党委2023工作报告7篇

时间:2023-01-12 16:06:49 分类:报告大全

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党委2023工作报告7篇

党委2023工作报告篇1

镇第六次党代会以来,全镇人民在中央、省委、市委和县委的正确领导下,围绕改革创新、城乡统筹、富民兴镇主线,突出提速赶超、转型跨越主基调,解放思想,抢抓机遇,锐意进取,克难求进,认真实施所确定的发展战略,全镇呈现出政治稳定、经济发展、社会和谐、事业进步的良好态势。

经济发展全面提速,综合实力跃上新台阶。20xx年,全镇实现地区生产总值6.48亿元,是20xx年的2.1倍,年均增长16.4%;金融存、贷款余额分别完成5.3亿元、5.127亿元,是20xx年的3.3倍和2.9倍,年均增长27.58%、23.99%;农村居民人均纯收入达9127元,是20xx年的1.8倍,同比增长11.85%;招商引资到位资金3.06亿元,是20xx年的3.5倍;个体工商户达1185家,是末的4.1倍;五年累计完成社会固定资产投资19.42亿元,年均增长11.1%,比期间净增10.4亿元。农业产业迈出新步伐。全镇茶业企业和种植大户抱团挤身成为贵茶联盟合作对象,让天下人喝干净茶品牌正在形成。培育打造的大松花谷基地,辐射带动松烟苗木花卉产业呈现规模化、产业化、公司化发展趋势。粮油生产逐步形成公司+基地+农户的产业化格局,大粮山品牌优质米远销重庆、上海。畜牧产业持续健康发展,规模化养殖业水平逐年提高。烤烟专业生产乡镇建设提质增效,连续两年被评为全市烤烟生产先进乡镇。工业经济稳步发展。五年新培育微型企业75家,规模企业9家。20xx年实现工业总产值5.2亿元,同比增长39.4%。

脱贫攻坚合力增强,精准脱贫取得新成效。始终把脱贫攻坚作为最大的民生工程、全镇的头等大事来抓,认真贯彻落实六个精准的指示要求,围绕33668、35669行动计划,全面开展遍访,精准识别出贫困村3个,贫困户697户,贫困人口1808人。同时,对贫困村、贫困户和贫困人口建档立卡,逐村逐户找致贫原因,量身制定了精准扶贫、精准脱贫方案,制作了脱贫攻坚作战图,实行挂图作战。成立了党政主要领导挂双组长的脱贫攻坚领导小组,并挂帮贫困村。抽调126名干部职工,落实1+3结对帮扶责任,做到了不脱贫不撤兵、不脱贫不脱钩。按照五个一批、十六项措施的要求,落实了精准扶贫特惠贷、产业扶贫、教育扶贫、健康扶贫等脱贫政策和措施;争取易地扶贫搬迁资金,规划启动了云盘居易地扶贫搬迁安置点建设。开展部门对口帮扶,推行一系列挂帮套餐,20xx年助推了133户437名贫困人口脱贫,大松村整体出列。坚持以全面建成小康社会示范镇创建统揽经济社会发展全局,凝心聚力抓发展,全镇全面建成小康创建实现程度已达94.13%,并于20xx年底顺利达标通过验收。

旅游景区初具雏形,旅游业态引领新发展。投资1.2亿元规划打造二龙骑游公园,完成茶庄、木栈道、拉膜会场、环湖彩色沥青赛道等旅游设施建设22个,初步构建了生态公园雏形,挤进全省100个生态体育公园。20xx年中国·贵州国际茶文化节暨茶产业博览会、全省扶贫项目现场观摩会、全市手工制茶大赛等省市重大活动安排在此举办;连续三年举行了遵义·中国山地自行车比赛,吸引了来自全国17个省市的1000余名选手参赛,引来了新华社、贵州日报、遵义日报、新浪网、搜狐网等10余家新闻媒体,报到相关信息达20xx余条,前来参观的游客总数达20余万人次。松烟文体旅产融合发展的品牌旅游文化走出了贵州,走向了全国。中国第一骑游小镇·松烟,作为遵义市唯一推荐项目在20xx年中国体育文化·体育旅游博览会上获体育旅游精品项目殊荣。

城乡建设步伐加快,城乡面貌呈现新变化。五年来,以四在农家·美丽乡村六项行动为总抓手,先后建成白沙水乡、博士寨、水淹凼等一批精品型示范点,构建了6条黔北民居示范带;完成堡台、台上通村公路改造,硬化通组73.4公里,实现了村村全覆盖,全镇通组公路硬化率从40%提高至90%;实施小农水工程,解决了10800人畜安全饮水困难和11000余亩农田灌溉困难问题。以城镇基础设施建设为突破口,启动了松烟中心广场、阳光馨苑等一批新区建设,完成了山水家园、稻香居等一批商住小区后续开发,新建新居715套,为群众进城居住提供了良好生产生活条件;实施了新大街片区白改黑工程,全面改造了集镇人行道板,新建财政大厅、社保大厅等便民服务办公阵地11个,全面提升了城镇品位。

服务意识更加强劲,社会管理实现新突破。公共法律服务体系建设和民主法治示范村创建取得新成果,松烟村荣获全国民主法治示范村、全国文明村称号。法治松烟建设成效显著,全镇公民法律意识和法律素质有效提高,六五普法顺利通过省市检查验收。扎实开展干群双向联系100%和三送一连心活动,全镇实现群众安全感和政法机关满意度双提升目标。坚持不懈的抓好矛盾纠纷大排查、大调解和信访积案化解等工作,深化三不出经验,矛盾纠纷妥善解决在了萌芽状态;大力推进网格化管理,推行领导干部接访、下访等活动,畅通利益诉求表达渠道,切实维护了社会稳定。狠抓社会治安综合治理,严厉打击各类违法犯罪行为,平安松烟创建成效明显。以安全生产零事故为目标,认真落实党政同责、一岗双责、齐抓共管的安全生产责任体系,各个行业领域的安全隐患得到及时排查和治理,切实保障了人民群众的生命财产安全。

社会事业协调发展,人民生活获得新改善。城乡居民的医疗、养老保险基本实现100%全覆盖,社会保障事业顺利发展。社会救助体系不断完善,五年发放救助款物折资169.97万元,城乡低保和困难群众基本实现应保尽保、救助及时。城乡保障性住房政策覆盖范围逐年扩大,五年建成保障性安居住房252套,改造农村危房108户,困难群众的住房条件得到改善。教育事业蓬勃发展,学前教育和小学教育阵地得到改造扩建,中学撤校整合取得显著成效,义务教育均衡化发展顺利通过国家教育部验收,松烟小学三算特色教学连续两年荣获全省二等奖。卫生计生事业持续健康发展,镇村医疗卫生阵地和基本医疗设备得到较大改善,计生卫生服务管理能力水平全面提升。文体事业全面提速,群众文娱活动丰富多彩,率先建成全省首个乡镇体育馆,开展自行车、篮球、汽摩等文体赛事活动共60余场次。统战、国防、预备役、群团、老年、残联、民族宗教、移民、档案、保密、金融、邮政、通信等工作取得新成绩。

各位代表、同志们:以上成绩的取得,是县委正确领导的结果,是全镇各级党组织团结带领广大党员和干部群众攻坚克难、求真务实、开拓创新、团结奋进的结果,是全社会齐心协力、艰苦奋斗的结果。在此,我谨代表中共松烟镇委员会向各位代表并通过你们向全镇广大党员、干部、群众表示衷心的感谢,并致以崇高的敬意!向关心支持松烟发展的各级领导、社会各界人士表示衷心的感谢!

党委2023工作报告篇2

一是必须牢固树立共同的思想基矗机关各级党组织要明确思想建设的目标任务,深刻理解社会主义核心价值体系的基本内容,扎实抓好党员干部职工的思想建设,使社会主义核心价值观在机关中深入人心。

党委2023工作报告篇3

一、对第六届二次职代会以来工会工作的回顾

我行第六届职代会第二次会议于xx年年5月19日召开至今已经将近一年时间。在过去的一年里,我行的工会工作,在分行党委、分行工会工作委员会、县总工会和支行党总支的领导和指导下,坚持以邓小平理论、三个代表重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,深入学习党的xx届六中全会和xx大会议精神,紧紧围绕全行业务经营目标任务,按照围绕中心、维护稳定、维权监督、促进改革的工作思路,健全各项工作机制,充分发挥工会组织的桥梁纽带作用,为员工办实事,调动全行广大员工的工作积极性、主动性和创造性,为促进全行业务经营、市场营销,完成全行各项工作任务目标发挥了积极的作用。

(一)健全完善职工代表大会制度,加强民主管理

根据分行工会工作委员会关于认真组织召开年度职代会的通知要求,在支行党总支的重视和支持下,积极组织筹备并报分行党委同意,于5月19日召开了第六届职工代表大会第二次会议。会议坚持以三个代表重要思想和科学发展观为指导,充分行使和发挥职代会的五权和参政议政职能,认真贯彻落实全省分支行长会议精神和州分行的工作部署,紧紧围绕全行工作的总体要求和目标任务,认真完成了职代会的各项议程。会议审议通过了《着力控制经营风险,全面提高发展速度,促进各项业务经营又好又快发展》的工作报告、《农行xx县支行xx年财务工作报告》、《发挥工会作用,强化民主管理,促进业务经营又好又快发展》的工会工作报告、《农行xx县支行xx年工会财务工作报告》、《农行xx县支行xx年度工会财务经费审查报告》;表彰了xx年度先进集体和先进个人;提出了今后年度工会工作的努力方向。

(二)切实履行工会维护职能,把积极开展维权工作,努力维护员工的合法权益

xx年年是农业银行实施股份制改革的关键一年,改革的不确定性使员工想法较多,支行工会组织准确及时地把握广大员工的思想动态,畅通与员工交流的渠道,反映员工的愿望和呼声,协助党总支做好协调关系、稳定情绪、化解矛盾、稳定队伍的工作,教育和引导广大员工站在全局的高度,在员工既得利益不受到较大损害的前提下,坚定不移地支持行党总支提出的各项工作措施,正确对待各种利益关系的调整,更好地理解改革、支持改革、参与改革,为农行股改营造和谐稳定的内部环境。通过职代会和行务公开的有效途径,让员工积极参与涉及员工利益的各项政策、规章制度和办法措施的制定,努力营造齐心协力谋发展的和谐环境和氛围。

(三)积极开展职工之家创建活动,为广大员工办实事

(四)广泛深入地开展业务技术练兵和比赛活动,掀起了岗位技术练兵的热潮。

为适应农业银行股份制改革,不断提升员工的业务素质,增强服务意识,提高竞争力,组织开展了开展业务技术练兵和比赛活动,由工会牵头,办公室、会计结算、客户部等有关业务部门密切配合,于2月29日召开了业务技术比赛动员大会,3月26日至27日晚组织全行51名员工进行了业务知识考试和业务技术比赛,经过选拔选派了4名素质高、技能强的选手集中训练参加分行决赛,取得了较好成绩。通过组织各种业务技能比赛,使工会工作更加贴近业务发展,体现了工会服务中心、服务大局的宗旨,实实在在地推动了业务的健康发展,带动了全行掀起业务技能练兵的热潮。

回顾过去的工作,虽然取得了一些成绩,但离上级行要求还有一些的差距。主要是:一是工会小组活动内容单一,不广泛,不丰富;二是员工参与民主管理的积极性不高。

二、今年工会工作的意见措施

继续深入学习贯彻党的xx大精神,坚持科学发展观。按照上级行总体工作部署,认真抓落实。总体工作思路是:围绕中心重本职,围绕本职促创新,围绕创新抓亮点。

(一)继续认真学习贯彻邓小平理论、三个代表重要思想和《工会法》,全面贯彻落实科学发展观,进一步明确在新形势下开展工会工作的基本任务和目标,为农行的改革发展做出新的贡献。

党委2023工作报告篇4

中国共产党东岳乡第六次代表大会经过认真讨论,审议通过了镇党委书记梁尚武同志代表上届委员会所作的题为《中共东岳乡委员会第六次代表大会报告》的报告。 会议充分肯定了上届委员会的工作。一致认为,上届委员会在县委的坚强领导下,坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,认真贯彻落实党的十七三中、四中全会及科学发展观。紧紧围绕强基础、调结构、谋发展、保稳定的工作思路,大力推进农业产业化结构调整,发展生态种养殖业、加强基础设施建设,新农村建设步伐加快。五年来,党委班子不断解放思想,深化认识,完善思路,紧密团结全镇党员干部群众,拼搏奋进,开拓创新,实现了经济稳步增长和社会事业协调发展。

报告以邓小平理论和科学发展观为指导,实事求是的总结和回顾了上届委员会以来的工作,并在科学分析全乡形势的基础上,明确了今后五年全乡经济社会发展和党的建设的总体要求、奋斗目标和主要任务。适时提出了科学的发展思路,体现了与时俱进、开拓创新精神,坚持了发展主题和经济建设的中心,符合东岳乡实际。报告指导思想明确,思路

清晰,提出的奋斗目标和主要任务,切实可行,催人奋进,经过努力是完全能够实现的。

大会指出,时期,是东岳乡承前启后、继往开来的重要发展时期,是全面贯彻落实科学发展观、推动全乡经济社会又快又好发展的关键时期,同时也是东岳乡加快经济社会发展的重要战略机遇和战略转型期,站在的新起点上,我们必须要正确把握和顺应发展趋势,进一步解放思想,与时俱进,深化对乡情和发展环境、条件的认识,抢抓机遇,乘势而上,加快经济结构调整,转变经济增长方式,不断增强综合经济实力、区域竞争力和发展后劲,切实提高人民生活水平,全力建设民主、法治、富强、和谐新东岳,促进经济协调快速健康发展和社会全面进步。

大会要求,全乡两级党组织和领导干部要不断增强机遇意识、发展意识、大局意识、责任意识、忧患意识,牢固树立正确的政绩观,进一步提高领导水平和执政能力,更好地担当起推动东岳乡发展的历史重任。要提高贯彻科学发展观的能力,更好地用科学的理论和方式指导实践;要提高驾驭全局的能力,更好地把握发展大局和加强统筹协调;要提高处理利益关系的能力,更好地保护、引导和发挥各方面的积极性;要提高务实创新的能力,更好地真抓实干、开拓进取。

大会强调,建设社会主义新农村,全面建设和谐小康社会,必须加强和改善党的领导,全面推进党的建设新的伟大工程。要坚持用三个代表重要思想科学发展观武装党员干部,加强党的思想政治建设,加强领导班子和干部队伍建设,提高干部整体素质;加强党风廉政建设,密切党和人民群众联系;加强基层组织建设,巩固党的执政基础;充分发挥党代表作用。

大会号召,全乡广大党员、干部要进一步解放思想,振奋精神,紧密团结在以为的党中央周围,以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,在上级党委、政府和新一届乡党委的领导下,高举团结建设旗帜,弘扬求真务实精神,全面落实科学发展观,开拓创新,扎实工作,开创东岳乡经济社会发展新局面,努力创东岳乡发展新辉煌!

党委2023工作报告篇5

尊敬的各位领导和同志们:

一、我院党员队伍基本情况

我院设立有院党组,配置有党组成员共8名,其中党组书记1名,内设有15个职能部门,肩负辖区162平方公里、12余万人口的各类一审案件审判、执行工作任务。现有党总支部1个,总支部委员5名,其中党总支部书记、副总支部书记各一名,党总支隶属*区直工委领导,下属3个党支部,每个党支部均由5个职能部门党员联合组成。现有在编在岗干警53名,其中党员44名,占干警总数的83%,女性党员11名,占党员总数的25%,44名党员中96%达到本科以上学历。由于确保了把支部建在庭上,把党旗插在审判一线上,全院干警在院党组的正确领导下,在支部的带领和广大党员的带动下,在各自的岗位上发挥着自己应有的价值。

(三)完善党员先进性建设机制。高度重视对入党积极分子的培养及发展,把对入党积极分子的培养教育放在首位,以提高入党积极分子的政治思想素质,使其树立正确的世界观、人生观和价值观为抓手,保证新发展党员的质量,保持党组织的先进性和纯洁性,增强党组织的凝聚力和吸引力。推行党员绩效考核通报,采取一季度一评议,全年一汇总的考核机制,对党员绩效单独通报,促使每个党员干部在服务意识、工作作风、工作方法以及工作效率等方面都有较大的提高。充分发挥党支部组织、教育、管理党员的作用,开展党员示范岗等活动,强化党员的党性观念和党员意识,把最艰巨的任务、最难处理的问题交给党员干警去完成。

(五)创先争优活动扎实推进。以人民法官为人民、群众观点大讨论等主题实践活动为载体,组织开展了三亮三比三评活动和四个一活动,三亮即,亮标准、亮身份、亮承诺;三比,比技能、比作风、比成绩;三评,群众评议、党员互评、领导互评;四个一活动即:开好一个观摩庭、讲好一堂课、写好一篇调研文章、开好一次讲评会,通过党内积极争创先进基层党组织,争当优秀共产党员;法院积极争创全省先进法院;业务庭室积极争创青年文明号、文明庭室;干警积极争当优秀法官、办案能手、调解能手、文明干警和文明家庭。充分发挥基层党组织和党员的先锋模范作用,激发党员干警积极向上的工作热情,创先争优的精神风貌。现有2个庭室获*区青年文明号称号,立案庭获市青年文明号称号,成为全市法院系统三个青年文明号集体之一。

三、我院党风廉政建设情况

(一)司法审判成效显着。依法严厉打击各类刑事犯罪,有效化解各类民商事、行政纠纷,扎实开展创建无执行积案先进法院活动,促进社会稳定和谐。近5年来,共受理各类一审诉讼案件3012件,审结2692件,结案率89.4%,民商事案件调解、撤诉率83.5%,共受理执行案件865件,执结790件,执结标的额达2660万元。

(二)司法服务坚强有力。妥善处理合同、侵权、拆迁补偿、土地承包、劳资等各类纠纷案件,近3年共受理权属、侵权纠纷案件456件,审结423件,诉讼标的金额2272万余元。深入开展千名法官进百企活动,对市区重点企业,上门开展法律咨询服务,帮助企业解决涉法问题,防范法律风险;对确有困难的企业实行有效的司法援助,予以减缓诉讼费;妥善审理合同纠纷案件,仅20xx年以来就审理合同纠纷案件575件,审结499件,诉讼标的金额6521万余元,为经济发展积极创造良好的法治环境。近5年来,为经济困难当事人缓、减、免诉讼费84.7万余元,巡回审判登门处理民事、行政案件639件,对被执行人、被告人无力赔偿、经济特别困难的申请执行人和刑事案件被害人,生活困难的信访案件当事人发放救助金48万余元,为无力承担开庭、听证期间食宿费用的当事人免费提供食宿15人次。院长带头走访调研辖区十八所中小学,抽调业务骨干担任辖区中小学校法制副校长,为学校师生上法制课,本着教育为主,惩罚为辅的精神,启用圆桌法庭审理未成年人犯罪案件,近20xx年来,我院所审理的未成年人犯无一重新犯罪。

(三)司法作风扎实过硬。以司法规范化为重点,坚持三个至上,抓好司法作风建设。在班子建设上,坚持实行约法三章:凡要求全院同志做到的,班子成员首先带头做好;凡要求全院干警不能违反的,班子成员带头遵守。要求院领导班子成员在政治上做明白人,在生活上做廉洁人,在工作上做带头人。同时要求每个分管领导的工作要在全市法院系统创一流。在队伍建设上,以开展五除专项活动为契机,要求全院干警立足本职,从内心深处打牢执法为民的思想根基,广泛开展判前释法、判后答疑、预约开庭、巡回办案、假日法庭、法官村长等活动,认真贯彻落实各项司法便民、利民、护民措施,切实转变司法作风,真心实意为民排难解纷,进一步提高人民群众对法院工作的满意度。今年上半年在全省163家基层法院人民满意度排名中,我院排名第13位。

(四)司法管理科学健全。不断完善院内各项规章制度,先后出台《审判流程管理规程》、《案件质量、效率和效果通报制度》、审委会议事规则、车辆管理、财务管理、档案管理、考勤制度等60余项规章制度,进一步加强日常管理,加大业务监督指导。投资20余万元对信息网、局域网进行了专网升级,建成了法院综合信息管理系统,加快信息化建设步伐,加强后勤保障。成立审判管理办公室,整合审判流程管理、案件质量评查、司法统计、重大案件督办、案件质量与效率评估等五项职能,提高法官办精品案件的意识,确保案件质量。建立健全了用制度管案、管人、管事的长效机制,进一步提高了司法管理的制度化、标准化、科学化水平,使我院各项工作有章可循,有条不紊。

(一)以学习实践科学发展观为重点,党员队伍的思想政治建设要有新提高。引导和教育党员干部全面、正确、深入地领会科学发展观,牢牢把握求真务实、勇于创新、与时俱进的精神。高度重视、精心组织,采取多种有效的途径,切实把精神学习好、贯彻好、落实好。通过学习,不断提高广大党员的政治理论素养,不断提高党员领导干部研究新情况、解决新问题的能力。

(四)以加强和改进党的作风建设为重点,党员队员建设要实现新跨越。把加强作风建设的成果落实到立党为公、执政为民上来,落实到各项审判工作上来。把加强作风建设与审判工作有机结合起来,坚持两手抓,坚持落实一岗双责和其他制度,切实解决思想作风、学风和工作作风存在的突出问题。同时,要进一步坚持廉政建设责任制,加强对党员的监督,对违法违纪党员要严肃处理。要运用争创活动的载体在广大党员中积极开展争先创优活动,在广大党员中掀起学先进、赶先进、争先进的热潮,大张旗鼓地表彰优秀党员,弘扬正气,为我院实现争创一流人民法院的目标奠定基础。

党委2023工作报告篇6

受本届党支部的委托,下面由我向大家作本届党支部工作报告,请予以审议。

一、工作回顾

三年来,委(局)党支部在区纪委常委会和区级机关党工委的领导下,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,认真落实党的十八大和十八大以来历次中央全会精神及中央纪委、市纪委、区委及纪委全会精神,以全面提高党的建设科学化水平为使命,认真履行“坚定不移反对腐败,永葆共产党人清正廉洁的政治本色”重大职责,把党支部工作贯穿到纪检监察工作的各个环节,积极打造“忠诚可靠、服务人民、刚正不阿、秉公执纪”的纪检监察干部队伍,为“三个金山”建设提供坚强的纪律保障。

(二)加强思想建设,着力提高党员队伍思想政治素质

1、推进学习型党组织建设。以“争创学习型党组织、争当学习型党员”为抓手,推动机关干部转精神、改作风、提效能。打造“五联学”活动,获评2011-2012年度上海市学习型机关和区中心组学习优秀创新成果奖。委(局)领导班子成员带头深入基层开展调查研究,撰写调研材料,每年各室分析工作中遇到的重点和难点问题,完成1-2个调研课题,并将课题成果转化与推动委局中心工作相结合。

(三)加强组织建设,增强基层党组织的战斗力

2、加强组织发展和培养工作。以创建“六有”、“五好”党支部为载体,进一步夯实基础,加强队伍建设。做好“三测评”工作,三年来,党员群众测评支部的较好率均在99 %以上,没有不满意。注重对入党积极分子和考察对象的培养和发展,三年来发展新党员1 名、培养入党积极分子2 名。机关在职党员到居住地党组织报到率100%,积极参与小区治安巡逻、结亲帮扶、图书管理、文艺演出等多项社区志愿活动。

3、深化结对共建活动。委(局)领导带头走访慰问石化四村和吕巷镇荡田村困难党员,结合“走乡村、访农户、结亲情”活动与荡田村开展“一对一”结对活动。每年与结对单位联合开展七一、“中秋”和重阳慰问活动。每年2次“走下去”送廉政党课到村居,并赠送廉政书籍和党课资料。同时,将共建单位“请上来”,听取对纪检监察工作的意见建议。在村居换届期间,主动与结对党支部联系,规范秩序,严肃换届纪律。

(四)加强作风建设,增强干事创业的凝聚力

2、热心社会公益。成立委(局)“爱心助学基金会”,共募集到善款5100元,全部用于帮扶结对共建单位困难群众。常委班子成员带头,积极参与义务献血、交通值勤、环境整治、文明宣传等社会各项公益活动。

3、有力推动机关作风建设。完善区纪委常委联系指导街镇工业区党风廉政建设工作机制,试行区纪委常委指导镇级纪委办信查案联席会议制度,加强对镇级纪委的工作领导和业务指导。建立健全领导干部深入基层和联系群众制度,区纪委常委定期接访、带案下访、跟踪回访,维护了社会稳定。同时,邀请基层纪检监察干部为委(局)机关干部上课,实现了与基层干群的接触、连心,接上了“地气”。

二、存在的主要问题

三、今后支部工作的努力方向

党委2023工作报告篇7

根据局党委的要求,支部委员会召开专题学习会议,认真学习xx届四中、五中、六中全会报告,并就在工作中贯彻实施提出了具体要求,同时,为使全体党员领会全会的精神,能够把握重点,我们组织开展讨论交流活动。在讨论中党员干部认识到:

要进一步加强和改进党的作风建设,密切党同人民群众的血肉联系。把维护好、实现好、发展好最广大人民的根本利益,作为党的执政能力建设的出发点和落脚点。尽心尽力解决群众关心的热点难点问题。要妥善处理矛盾纠纷,促进单位内部的和谐与稳定。

要坚持从严治党,维护和执行党的纪律。党的纪律是铁的纪律。严明党的纪律是贯彻全会精神、加强党的执政能力建设的一项重要措施。要严明党的政治历史任务紧密联系在一起,因此,必须坚持党要管党,从严治党的方针,全面加强党支部的整体建设,不断提高领导班子的领导水平和决策水平,提高党员的整体素质和增强拒腐蚀防演变的能力,肩负起历史赋予我们的历史使命及人民赋予我们的职责,为新三年开好局提供扎实的基础。

1、坚持 以"三个代表"重要思想为指导,全面加强党的思想理论建设。坚定不移的用邓小平理论武装全体党员,不断增强党支部的凝聚力和战斗力;切实有力贯彻执行主管局党委的各项指示、指令和规定,同时,不断提高全体党员、队员运用理论解决实际问题的能力。为达到预想的效果,党支部将定期组织上好党课,并积极组织中层以上干部参加各类政治理论学习,在内部形成讲政治,讲学习,讲正气的良好的氛围。

二、加强对干部的管理与培训

坚持党管干部的原则,抓好干部管理和思想建设,进一步促进领导干部廉政,勤政,干净,干事,奋发向上的精神;继续加强对干部的培训工作,努力提高领导班子的整体水平,;积极组织中层以上干部参加各级各类的培训学习,确保干部岗位培训合格率达100%;不断加强后备干部培训工作,积极培养、扶持,并提拔综合素质好、年富力强的青年担任中层干部,逐步改善干部结构。

三、进一步加强精神文明建设

1、坚持双周一次政治学习及以各种形式的有效活动为载体,向队员普及马克思主义思想,邓小平理论及科学知识。使全体队员在认识客观世界,改造客观世界的同时,不断改造主观世界,牢固树立正确的世界观,人生观,价值观,倡导科学,反对有神论。

2、认真做好对内凝聚人心,对外宣传自我,弘扬主旋律,唱好本职歌为主要内容的宣传报道工作。宣传本单位的先进典型人物及事迹,宣传本单位的工作特色,宣传市容环卫法规,促使全体职工振奋精神,积极投身到为实现我区城市管理的跨越式发展建功立业上来,促使市民自觉遵守法规,积极投身到建设健康城区行动上来,为我区城市管理构筑起良好的舆论环境。

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