通过写述职报告有助于员工建立自信，提高自我管理和职业规划的能力，述职报告的编写需要清晰、有条理的结构，以便读者容易理解，下面是合同范文网小编为您分享的责任制述职报告8篇，感谢您的参阅。

责任制述职报告篇1

安全生产责任制

安全生产责任制是根据“管生产必须管安全”原则明确规定的企业各级领导和各类业务人员在生产业务活动中应负的安全责任。这是企业岗位责任制的一个组成部分，是企业中最基本的一项管理制度。

安全生产责任制规定了企业的各级领导人员、管理人员、技术人员和有关科室等各职能部门直至生产工人的安全生产职责范围，以便各负其责，在完成生产任务的同时，做到安全生产。避免安全工作无人管的现象，激发广大职工安全生产的积极性。

第一章企业和企业领导对安全生产承担的法津责任

一、《企业法》规定的责任

?企业法》是企业的综合法规，其中对企业的劳动保护、安全生产作出如下规定：

1、第5条规定：“企业必须遵守法律、法规，坚持社会主义方向。”

2、第41条规定：“企业必须贯彻安全生产制度，改善劳动条件，做好劳动保护和环境保护工作，做到安全生产和文明生产。”

3、第49条规定：“职工有依法享受劳动保护、劳动保险、休息、休假的权利。”“女职工有依照国家规定享受特殊劳动保护和劳动保险的权利。”

4、第52条规定：职工代表大会有权“审查同意或者否定企业的工资调整方案、奖金分配方案、劳动保护措施??”

二、《工业企业厂长工作条例》规定的责任

该条例规定，厂长是企业法人的代表，代表法人行使职权，对本企业的生产指挥和经营管理工作统一领导、全面负责。因此，厂长对企业的劳动保护、安全生产应负有主要责任。条例规定：“厂长必须维护国家利益，保护国家财产。”“厂长应当不断改善企业的劳动条件，高度重视安全生产。”还规定：“由于指挥不当、管理不善，企业发生重大人身事故，使国家财产、人民生命财产遭到重大损失的，厂长应受到行政处分，触犯刑律的，要依法追究刑事责任。”

三、《中华人民共和国劳动保护条例》规定的责任

?中华人民共和国劳动保护条例》总则中有如下规定：“在社会经济建设中必须遵守‘安全第一，预防为’的劳动保护方针。”“保护劳动者的安全健康是国家的一项基本政策。国家各级有关部门和企业、事业单位都要做到有计划地改善劳动条件，在经济发展和生产建设规划以及设备更新、技术改造、经济承包等重大决策中应提出劳动安全卫生的规定。”

第77条规定：“企业、事业单位的劳动保护工作由厂长（经理、所长）全面负责，厂矿企业应设置安全技术机构或专职人员，严格贯彻执行劳动保护法规，制定本企业的劳动安全和卫生规章制度，并组织实施。”

第78条规定：企业必须贯彻“管生产必须管安全”的原则，建立健全劳动保护工作责任制。

第二章各级生产领导的安全生产职责

一、总经理、副总经理职责

1、负责贯彻执行国家有关劳动保护的方针政策，对企业的安全生产负全面责任。

2、在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

3、领导编制劳动保护措施计划，不断改善劳动条件，并组织贯彻实施。

4、组织制订和贯彻本企业的安全技术操作规程和安全生产制度。

5、组织定期的或专业的安全生产检查，研究解决存在的隐患，发生事故及时组织调查，采取改进措施，并督促切实执行。

二、分厂厂长（经理）安全职责

1、贯彻上级有关安全生产和劳动保护方针、政策、法令、指标和规章制度。负责组织、制订本单位安全生产规章制度，并认真贯彻执行。对本单位职工在生产过程中的安全健康负全面责任。

2、制订本单位的安全工作奋斗目标和实现奋斗目标的保证措施，并认真贯彻实施。

3、每月主持召开车间、科室领导干部会议，分析本单位安全生产形势，检查工作，制订措施。

4、每月不少于2次组织以查思想、查纪律、查制度、查领导、查事故隐患为主要内容的群众性安全大检查，对检查中发现的重大问题负责制订措施计划，组织有关部门实施。

5、组织好车间、班组的经常性安全活动，推广先进经验，并定期向工人进行劳动保护教育。

6、定期布置和检查劳动保护专职机构工作。

7、在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，要计划、布置、检查、总结、评比安全生产工作。

8、生产中一旦发生事故，应及时组织调查，分析发生事故的原因。对事故责任者要严肃处理，制订改进措施，预防事故重复发生。

三、车间主任（或相当于车间主任）的职责

1、车间主任应贯彻执行安全生产规章制度和本企业的有关决定，对本车间职工在生产过程中的安全健康负全面责任。

2、合理组织生产，在计划、布置、检查、总结、评比生产的各项活动中都必须包括安全工作。

3、经常检查生产现场的安全状况，及时解决存在的问题。

4、经常向职工进行安全生产知识、安全技术规程和劳动纪律教育，提高职工的安全生产思想认识和专业知识水平。

5、对特殊工种作业人员经常组织训练，提高操作水平。

6、负责提出改善劳动条件的项目和实旖措施。

7、对本单位的伤亡事故登记、统计、调查的及时性和正确性负责，分析事故原因，拟定改进措施。

四、班组长的安全生产职责

1、组织工人学习安全操作规程和本车间的有关规定，教育工人严格遵守劳动纪律，按章作业。

2、经常检查本班组工人使用的机器设备、工具和安全卫生装置，以保持安全良好的状态。

3、整理工作场所，以保持清洁、文明的生产。

4、组织小组安全生产竞赛评比，学习推广安全生产经验。

5、及时分析事故原因，提出改进措施。

五、工人的安全生产职责

1、职工应自觉地遵守安全生产规章制度，不违章作业，并且要随时制止他人违章作业。积极参加安全生产活动，主动提出改进安全工作的意见。

2、要根据工艺条件精心操作，各种生产记录要正确、清楚、可靠，正确分析、判断和处理事故。

3、班前班后检查所使用的设备、工具，保证安全可靠，并做到正确使用。保持作业现场整

洁，爱护和正确使用防护用品。

4、发生事故立即报告班组长，保护现场，向事故调查人员如实介绍情况。

第三章各职能部门的安全生产责任制

各职能部门在各自的业务管理范围内，认真贯彻执行国家和上级部门有关职业安全、卫生方面的政策、法令、规程、规定和标准。

一、生产协调处（调度室）的职责

1、坚持生产与安全同时计划、同时布置、同时检查、同时总结、同时评比。

2、在指挥生产过程中，当生产与安全发生矛盾时，生产要服从安全，发现危及人身安全的重大隐患或紧急情况时，应立即下达停产处理的指令，不得违章指挥作业。

3、及时掌握本单位安全生产动态，并通知有关部门，发生重伤以上事故时、下令保护好现场，立即报告上级有关部门，上级有关部门同意后，在保证安全的前提下，方可组织恢复生产。

4、调度会应首先汇报生产、施工的安全情况，协调解决各基层单位和部门在安全生产方面出现的问题。

5、在安排生产、施工时，必须摆正安全与生产的关系。对因生产指挥不当造成的伤亡事故，负指挥失误的责任。

6、负责组织、编制并落实生产事故调查处理规定。

7、当电力调度进行重要的倒闸操作和对油、气等危险作业时，应事先会同安全部门组织、制订安全措施，并监督组织实施。

8、负责组织绝缘试验、接地、防雷电等安全保护设施的试验抽查鉴定。

9、负责全厂供电设备的安全运行和管理，对因管理不善和因供电设备运行缺陷而发生的伤亡事故负领导责任。

10、每年不少于二次全公司专业性电气检查，和配合其他各种形式的检查，并负责监督、检查隐患的整改情况。

二、设备处的职责

1、对因设备长期失修，设备缺陷，备品备件不合格或因防护装置不全，造成的设备事故和伤亡事故负责。

2、每年不少于2次对起重和锅炉专业检查，并定期组织对各种机械设备、电气设备、车辆和工业建筑物的安全检查。对不符合安全技术规程标准的要组织解决。对暂时解决不了的，必须立即采取可靠的防范措施，并限期解决。

3、各种机电设备、锅炉、压力容器的引进、制造、安装、修理改造和竣工验收等，要严格执行国家和上级部门发布的有关条例、规程和标准。

4、新设备和自制或自行改造的设备，要有完善的安全保护设施和监测仪器，使用前要制定出安全技术操作规程，并分别报送有关部门，否则不得投入使用。

5、组织大、中、小修要与施工单位签订安全协议，落实安全措施，并严格按有关安全技术操作规程进行，不准冒险作业。

6、负责设备事故调查、分析处理。并及时向厂长报告，对事故责任者提出处理意见。

7、严格按设计部门和使用单位提出的设备计划，保质保量地按时组织采购，对因出庠设备

质量规格不符合要求而造成的设备、人身伤亡事故负责。

8、新购设备必须有产品合格证，符合质量标准。锅炉、压力容器等要在具有劳动部门颁发许可证的工厂订货。

9、对已批准采购的安全技术措施设备，要积极组织货源，保证供应。

10、组织对工业建筑状况检查，发现隐患要及时采取措施。

11、编制设备计划时，应包括安全卫生设施的内容。安全卫生装置、设施处于良好状态，保证正常运转。

12、对设备操作人员和特种作业人员进行专业业务知识教育和考核。

13、组织专业检查，落实隐患整改。

三、科技处的职责

1、开展科技攻关，推广采用新技术、新工艺、革新项目和合理化建议时，凡危及人身安全的，都要制订安全防护措施并征求安全处意见，未经论证，无保护安全措施的项目，一律不准采纳和推行。

2、在制订长期科技发展规划时，应有职业安全卫生的规划。要积极引进、推广职业安全、卫生方面的新技术。

3、重大职业安全、卫生科研完成后，要及时组织鉴定和推广使用。

4、对新技术推广和科研工作中的安全生产负责。

5、新、改、扩建工程项目应请上级环保部门进行环境影响评价，并有“环境影响报告书（表）”，在项目设计时应有环境保护篇章和劳动保护专篇，并保证资金，接“三同时”要求进行施工。工程项目竣工后，要由上级环保部门对环保设施、设备进行验收，并发给验收合格证。

6、工程安装设计应考虑职工操作安全，对危险性工程安装要有防范措施。

7、参加重大隐患整改方案的讨论，制定、设计施工方案。

8、对安全环保部门及有关单位提出的安全、环保、工业卫生治理项目，负责设计治理实施措施，对因治理不力造成的事故负责。

四、劳资处职责

1、对因劳动组织不合理，人员分配不当或纪律松驰又长期未解决而造成的伤亡事故负责。

2、负责督促检查并及时调整，经劳动鉴定委员会鉴定不适合在原岗位的年老体弱、工伤、职业病和各种疾病人员的工作。

3、不得分配女职工到对其有害的岗位工作，已在有害作业岗位的，应调离并另行妥善安排工作。

4、应向教育处和安全处提供招工计划，协助教育处、安全处对新工人进行安全教育，然后再分配工作。对未进行安全技术培训就上岗操作造成的伤亡事故负责。

5、新工人入厂前必须按规定进行体格检查和文化考核，不符合招工条件的不得录用。

6、负责劳动纪律教育和检查工作，负责对违反安全生产规章制度而造成的重大伤亡事故的处理工作。

7、负责按国家规定认真办理因工致伤、致残离退休手续，不得伪造、涂改隐瞒真象，确保工伤的准确性。对通融、授意、包庇袒护他人者，要追究行政或法律责任。

8、负责劳动鉴定委员会的组织工作，每年组织一次到上级部门的伤残鉴定，会同有关部门做好因工伤亡人员的善后处理工作。

9、严格执行招工法规，禁招童工入厂。

五、专职机构安全生产职责

1、负责组织制订，修改本单位安全生产管理制度和规定，经厂长批准后发布执行。

2、负责组织各种安全检查，对查出的事故隐患和尘、毒危害问题下达指令，限期整改，并督促实施。在生产中遇到重大险情时，有权下令停止作业，并立即上报。

3、负责组织安全生产的宣传教育工作，组织好安全教育室的工作，充分发挥电化教育的作用。协调有关部门做好新工人和特种作业工人的安全技术教育和培训。

4、组织推广安全目标管理、安全系统工程等现代安全管理方法和先进的职业安全、职业卫生技术的实施，参与标准化作业管理，预测、预防事故的发生。

5、参加各种生产会议，提出职业安全、职业卫生方面的建议与要求。

6、参加新建、改建以及大、中修工程的初步设计、方案的审查和竣工验收。

7、负责编制和组织中、长期安全生产规划、年度安全措施计划，以及年、季、月职业安全、职业卫生计划，并组织实施。

8、负责职业卫生工作归口管理，组织对尘、毒、高温、噪音及其他物理性危害作业的岗位检测。组织研究并督促、检查防尘、防毒、防物理危害技术的实施。

9、负责重伤、死亡事故的现场勘察、调查、分忻与处理。

10、负责伤亡事故统计、分析、报告和建立伤亡事故数据库的工作。

11、负责监督和检查个体防护用品的质量和发放、使用情况。

12、负责提出对粉尘、噪声、水、气、渣的治理意见，并督促实施。

13、为确保职工的身体健康、加强职工的劳动保护工作，制定劳动保护用品发放标准，对因标准不符合实际和审批发放不及时而造成的工伤事故负责。

六、工会正、副主席安全生产职责

1、工会正副主席（分厂）对本单位劳动保护、女工保护、职工的安全和健康、安全活动、安全评奖与处罚的监督、监察负责。

2、认真贯彻执行国家的劳动保护方针、政策、法规和规定，对本单位的各项规定、各项规章制度的实施进行监督。

3、负责组织审定安全生产规程条例和年度技措项目的实施。

4、会同安全部门组织安全竞赛活动，提高职工的素质。

5、认真做好女职工的劳动保护工作。

6、认真贯彻执行全总颁发的三个（工会、基层、小组）劳动保护监督检查条例，监督行政搞好安全生产管理工作。

7、负责组织基层工会认真做好“一遵、二反、三热爱”活动。

8、负责参与重伤以上事故的调查、分析和处理。

9、认真组织安全生产实施情况大检查，督促有关部门及时处理发现的问题。

10、会同安全部门总结、推广劳动保护、安全生产先进经验，做好半年和年度奖评工作。

七、共青团安全生产职责

1、教育广大青年遵章守纪，牢固树立“安全第一”的思想，并积陂组织开展安全技术知识竞赛活动。坚持做好“青年监督岗”的组织领导，经常对青年、团员进行安全思想教育工作。

2、配合安全部门参加安全检查，对青工违规违制发生的重大伤亡事故进行调查、分析和处

理。

八、后勤处安全生产职责

1、办好食堂，搞好食堂卫生，消灭蚊、蝇、鼠害。对因食物变质而发生的食物中毒事故负责。

2、生活区道路畅通，建筑设施完好，给职工创造良好的生活环境。

3、管好液化气的购进、库存、发放工作。对不合格液化气瓶严禁向职工发放，对因质量不合格和管理不善造成的事故负责。

九、供应部门的安全生产职责

1、负责对易燃、易爆危险物品的购进、保管和发放工作，对因管理不善发生的伤亡事故负责。

2、负责劳动保护措施所需物资和防护器材的购进、供应，确保购进物资要符合国家安全标准的要求。

3、搞好物资仓库的安全防火工作。

十、公司其它职能部门，都应按各自业务范围内对实现安全生产的要求负责。

责任制述职报告篇2

作为一名部门领导干部，我按照《党章》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》的要求，牢固树立廉洁从政的意识，严格遵守党员干部廉洁自律各项规定，正确行使手中的权利，做到一身正气，堂堂正正做人，踏踏实实干事，自觉抵制各种腐败现象。

一、提高认识，增强廉洁自律的自觉性

廉洁自律是对党员领导干部最起码的要求，作为一把手，我能牢记责任，在千头万绪的实际工作中，时刻绷紧廉政建设这根弦。始终把领导干部廉洁自律、纠正不正之风当作大事来抓，从严要求自已，管好身边的人和配偶、子女。对党风廉正建设在思想认识上达到四个明确，即：明确党风廉政建设是深化改革、做好本职工作的现实需要;明确搞好党风廉政建设必须齐抓共管，看好自己的门，管好自己的人;明确作为领导干部的责任内容和要求;明确如果知法犯法，贪污受贿就必然受到法律责任追究。

二、强化学习，提高自身修养和素质

保证廉洁，强化党性意识，学习是必不可少的，如果放松学习，思想就会落于形势，就会丧失先进性，就会使精神世界留于低级趣味，就难以抵挡各种诱惑，政治上也就不可能成熟。

担__×发展计划局局长以来，面对日新月异的经济社会发展，我深刻认识到学习的重要性与必要性，一方面狠抓专业知识，开拓进取，以适应工作的需要，另一方面结合读书思廉活动，强化政治理论学习，深刻领会三个代表重要思想、党的十六届三中、四中全会精神，重温了《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条律》及《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》。

通过学习不仅使我对外因与内因、正人与正己、权力与义务、自律与他律的内涵有了更深层次的理解，牢固树立了正确的人生观、世界观，从思想上构筑起反腐倡廉、拒腐防变的防线。而且在今年3月还被评为省学习型家庭和市文明家庭标兵户，并在全市大会上作了经验交流。

三、规范制度管理，保障廉政建设

作为发展计划局党风廉政建设的第一责任人，在严格执行有关要求的同时，以落实党风廉政建设责任制为龙头，狠抓本局机关的党风廉政建设。首先是抓好局机关各科室的党风廉政责任制，逐级签定《发展计划局廉政建设责任书》，做到一级抓一级，层层抓落实，完善机关干部廉洁承诺制;其次是健全内部财务制度，特别是在采购管理上，严格执行政府采购的有关规定，坚决杜绝一切暗箱操作。

7月份又印发了《__×重点建设办公室财务管理制度》，进一步规范财务管理行为;第三是教育机关干部强化自律意识，要求机关干部在项目管理与审批过程中严格按《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》办事，杜绝吃拿卡要，认真组织干部职工对五条禁令的学习，提高干部职工

的思想认识和贯彻执行的自觉性，主动接受广大群众的监督、参与和支持下做好工作。

四、注重实干，强化服务意识

廉政建设的重要一方面就是要立足本职，注重实干，强化服务，切实为龙游的经济社会发展贡献力量。

农村电网改造、省级园区基础设施等项目补助资金200____万元，有力地保证全县六个一批项目的顺利建设。配合县委、县政府的双休日党校，经贸知识轮训及周一夜学活动，我先后邀请省委政研室、省发改委、市计委等专家领导来龙游作《贯彻科学发展观，推动县域经济发展》、《工业化与城市化的关系》、《市场化项目包装运作》等专题报告讲座，为提高全县广大干部理论素养和指导工作实践起到积极作用。另外今年还受邀为县委组织部、全县老干部及部分企业作经济形势报告。

五、存在的问题

在自我主观世界方面需进一步提高，在大是大非问题上能够坚持原则，在个别小问题上有所忽视和放松，表现在工作方面不够深入细致，认识有待深化等现象。

在今后的工作中，我将进一步加强学习，增强公仆意识，强化自律、自警和自省，以三个代表重要思想指导和规范自己的行为，牢固树立为人民服务的思想意识，把好政治关、权利关、金钱关，大力弘扬求真务实的精神，虚心接受群众的批评和建议，力争在廉政建设方面取得新突破，新发展。

责任制述职报告篇3

尊敬的领导、同志们：

自20xx年任现职以来，我始终以党员领导干部的标准严格要求自己，坚持做到严于律己、清正廉洁、恪尽职守、求真务实，围绕全镇中心工作，坚定理想信念，真抓实干，开拓创新，推动我镇党风廉政建设和各项事业健康协调发展，取得了一定成绩。现报告如下:

一、遵守纪律情况

一直以来，自己认真学习贯彻党章，带头学习各种理论知识，学习十九大系列讲话精神，严格遵守党的纪律，坚定不移地贯彻执行党的基本路线和方针政策。

在政治纪律方面。始终保持头脑的清醒和信念的坚定，坚持党的领导，坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求，同党中央保持高度一致，自觉维护中央权威。以党章为基准，自觉加强对党的最新理论成果的学习，特别是系列重要讲话精神的学习，对一切违背党的基本路线的言论，都旗帜鲜明地予以反对和抵制，对上级作出的各项决策部署，都能及时传达，认真研究，不折不扣地贯彻落实，保证了政令畅通。

在组织纪律方面。始终坚持民主集中制，切实摆正个人与组织的关系，重大事项全部提交镇党委会议讨论决定，充分听取班子成员的意见，做到统揽不独揽，防止决策的随机性。对班子成员实行分工负责制，做到授权到位，各负其责，权责一致。在班子内部形成了既能按照分工放手大胆抓好分管工作，又能着眼全局，坚持重大问题、重要工作集体研究决策的良好局面。

在财经纪律方面。认真落实一把手不直接分管财务制度,实行一支笔签字负责制，不断健全完善财务管理制度。在大额资金支付、惠农资金分配等方面提交党委会研究，实行资金来源、资金用途、资金支付三公开。同时，规范各村财务管理制度，村级办公经费实行统一管理，惠农资金一折统发放，进一步减少村干部违规使用资金的风险，不断提高资金使用效益。

在工作纪律方面。守住公心、摒弃私心，坚持按原则办事，不断强化服务意识和效能意识，经常在项目工地、施工现场、村委阵地、群众家中解决实际问题，没有因为个人私事而影响工作。

在生活纪律方面。以对自己、对家人、对名誉珍惜负责的态度，尽心做好每一件事，坚决做到不该去的不去、不该吃的不吃、不该用的不用，不与别人比享受，不羡慕别人过得好，始终谨小慎微、防微杜渐、管住大节、注重小节。

二、廉洁从政情况

严于律己、廉洁从政是一条底线。我始终秉持为人处事的原则，既从严管好自己，又发挥党委第一责任人的职责，认真抓好全镇的党风廉政建设，尽力做到能干事又不出事。

一是持续加强学习教育。把加强学习教育，做好源头治理，作为加强党风廉政建设的基础性工作，从镇党委中心组、镇政府干部、村干部三个层面，每月每周确定固定时间，持续不断地搞好班子成员、镇村干部的学习教育。特别是对各级纪委全会报告、作风建设等内容，都要进行原原本本地学，并结合岗位和作风实际深入进行讨论，增强班子成员和镇村干部自律意识和抵御风险的能力。

二是严格履行主体责任。把廉政建设同经济社会发展统筹结合，同谋划、同部署、同落实、同问责，镇党委每年同镇属单位、各村委签订目标责任书，层层分解任务，层层传导压力;实行廉政建设一岗双责，班子成员既管好自己，又管好自己分管工作和所包村的党风廉政建设。确保党风廉政工作有人抓、落得实。我本人全面履行第一责任人责任，除定期组织会议专题研究党风廉政工作外，在一些业务工作会、干部例会和镇村两级干部会上，都要对党风廉政工作进行提醒和要求，做到了管人、管事的相统一。

三是全力支持纪检监察工作。认真落实三转(转职能、转方式、转作风)要求，把镇纪委书记分管的农业农村、民政、包片等工作，全部进行了调整，将其主要工作全面转入纪检监察工作，同时配齐了纪检专干，落实了办公用房、办公设施、办案津贴，镇纪委、监察室的工作力量得到极大加强。结合专项整治，对服务意识不强，无故脱岗、早退、走读的领导干部行了严肃查处。

四是认真执行廉洁自律各项规定。坚持以身作则，带头腾退了办公用房，目前面积15m2;没有固定专车，下村督查、到县上开会由办公室统一派车;家庭住房150m2系自购商品房;人情消费严格按照陇南市《关于规范公务人员操办婚丧喜庆事宜的暂行规定》执行，并由个人支付;镇、村接待按照相关规定办理，来人接待均在机关大灶用餐;我和家人都无经商办企业经历。

三、深入贯彻落实作风建设各项要求，坚持改进作风

作为镇党委的主要负责人，自己深知自身的作风形象对全镇的风气形成的重要影响。在这方面，自己坚持谨小慎微、从严先行，认真对照《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》，廉洁从政，始终按照工作权限和工作程序履行职责。

一是认真落实中央八项规定。中央、省、市、县关于改进工作作风密切联系群众的有关规定和意见实施后，镇党委认识明确，态度坚决，制订修改了《关于严明群众工作纪律、严格干部工作作风问责的暂行办法》、《财务管理》、《公务接待》、《公务用车》、《镇干部请销假制度》等各类制度13项，对镇政府机关召开会议、公务接待、公车管理、勤俭节约等方面进行了明确。要求镇村两级干部会能压茬召开的会议尽量压茬召开，减少会议次数，开短会、开集中会;镇党委会议尽量安排在晚上召开，为白天落实工作腾出时间;公务接待一律在机关大灶用餐，以家常便饭为主，不上烟酒;公务用车实行统一调配，节假日除工作外，定点存放，禁止外出，杜绝了公车私用。

二是不断改进领导作风。严格执行中央、省、市县关于改进工作作风、密切联系群众的各项规定。在干部会和镇党委会议上，逢会必讲领导干部要率先垂范、以身作则，禁止到娱乐场所消费、工作期间饮酒、在婚丧嫁娶活动中从事赌博性质的活动等，以自身良好的作风带动干部作风的进一步转变。同时，结合教育实践活动的开展，镇党委带头查摆四风问题11条和民生突出问题8条，目前已完成四风问题整改7条，民生突出问题7条，群众切实感受到了抓作风建设的成果。

三是加强干部职工作风。严格执行干部管理相关规定。在镇机关、各站办所严格执行领导干部请销假及考勤制度，定期汇总通报，重点解决驻村干部、计生专干工作漂浮、走读等问题。对镇社会管理服务中心实行党委成员轮流带班督查制度，重点解决窗口干部脱岗、溜岗和服务不到位的问题。

四、存在的问题及改进措施

镇党委一班人在严格遵守纪律，推进党风廉政建设和作风建设方面取得了一些成绩，但还有一些不足，主要是:党委主体责任履行还不够到位，理解认识还不全面;一些镇、村干部服务群众的能力有待进一步加强;干部管理方面执纪问责力度还不够大;制度建设和制度落实上还不严格。

今后，我们将以这一次三述活动为契机，进一步增强纪律意识，常抓、抓长党风廉政建设，牢记两个务必，总结经验，转变理念，以踏石留印、抓铁有痕的劲头，抓作风、勇担当，带好队伍、服务基层，为嘉陵镇经济社会事业发展做出积极贡献。

一是加强反腐倡廉教育和廉政文化建设，坚持依法治国，从思想道德抓起，教育引导广大党员、干部坚定理想信念、坚守共产党人精神家园，不断夯实党员干部廉洁从政的思想道德基础，筑牢拒腐防变的思想道德防线。

二是继续坚持学习教育制度。抓好思想理论建设、抓好党性教育和党性修养、抓好道德建设，教育引导广大党员、干部认真学习和实践马克思列宁主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论体系，牢固树立正确的世界观、权力观、事业观，模范践行社会主义荣辱观，以理论上的坚定保证行动上的坚定，以思想上的清醒保证用权上的清醒，不断增强宗旨意识，始终保持共产党人的高尚品格和廉洁操守。时刻注意摆正自己同群众的位置，站稳群众立场，从涉及群众利益的小事做起，尽心尽力做好本职工作。

三是改进工作作风，全面落实作风建设的各项制度，加强镇村干部的作风建设，切实增强机遇意识，不等不靠，主动出击，抓出成效。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防方针，坚定不移把党风廉政建设引向深入。四是从严要求自己，严格遵守作风建设各项规定，自觉抵制不良风气的影响和干扰，始终做到自重、自省、自警、自励，以良好的作风保证各项工作任务的全面贯彻落实。

责任制述职报告篇4

一年来，在区委区政府的正确领导和班子成员以及同志们的大力支持帮助下，我狠抓了政治理论学习，努力转变工作作风，强化党风廉政建设工作，创造性地开展工作，圆满地完成上级赋予的各项工作任务。现将2014年度的思想、工作、廉政情况做以述职，不妥之处，请批评指正。

一、政治思想方面

一年来，在抓好全体干部职工政治理论学习的同时，注重加强自身的学习，自觉投入到全区开展的学习实践科学发展观活动中去。首先，把学习、践行科学发展观活动贯穿全年工作的始终，坚持用科学发展观统领街道全盘工作、衡量自我的思想与工作;其次，以加强民族团结教育为主线，以艰苦奋斗、廉洁奉公为重点，以立党为公、执政为民为目标，认真开展维护民族团结维护社会稳定的学教活动，增强权为民所用的责任感。通过学习，一是坚定了正确的政治方向，能紧密地团结班子成员，保证党的路线方针政策在街道的正确贯彻执行，保证区委区政府的工作安排部署和目标任务在街道的全面落实和完成。二是提高了思想政治素质。坚持理论与实践相结合的学风，在实践中学，在实干中用，从而进一步提高了思想政治觉悟和道德品质修养。三是提高了政策理论水平。通过学习，进一步增强了政策观念，能正确理解和掌握党和国家有关政策、法规，并能结合街道的实际及时贯彻执行，为街道和诣稳定发展奠定了良好的基础。四是坚持调查研究，指导实践。围绕学习实践科学发展观特色主题活动和7.5后街道维护稳定、解决民生工作维稳，开展大量调研，对街道、社区

建设情况进行详细调研和摸底，通过广泛、深入的调查研究，更加准确地把握住了各领域工作的现状和存在的主要问题，针对问题提出了改进的思路和要求，取得了较好成效。

二、工作业绩方面

我能够认真学习党的各项方针政策，并将其贯彻于工作实践中，认真做好办事处的工作。在工作中，我能够根据实际情况和出现的问题，不断改进工作方法，调整工作思路，抓好办事处的全局性工作，充分调动班子成员的工作积极性。我能够统筹兼顾、合理安排，并能对工作中存在的问题加以调研，积极与班子成员协商解决。我能够坚持民主集中制原则，充分发挥班子成员的核心和表率作用，坚持集体领导与个人分工相结合，做到班子团结、作风过硬。

我全面负责街道党工委、办事处工作。今年在整体工作中，我突出表现在狠抓了班子和干部队伍建设、基层组织建设、万名干部下社区活动、7.5维稳善后各项工作和街道学习实践科学发展观活动。

一是狠抓了班子和干部队伍建设。今年，我认真执行民主集中制，充分发挥了班子成员的整体合力。坚持班子成员参加中心组学习、政治学习考勤制度，并与考核、工资业绩相挂钩，做到了领导与干部一个样;坚持领导干部下社区联系点制度，班子成员带着问题深入基层调查研究。深入开展学习实践科学发展观活动，精心安排街道领导班子和全体党员干部学习实践活动，达到了解思想、找准问题、理清思路的目的。认真开展街道机关效能工作，严肃处理了岗位上违纪、工作态度不认真、工作效率低下、大家反映强烈的3名干部，提高了街道干部的整体素质和服务水平。

二是加大基层组织建设。今年年初，圆满完成了社区两委班子的换届选举工作，依据重点边远复杂社区配7人，其它社区配5人的要求，为社区充实配备63名干部，大力夯实社区工作力量。亲自主抓四知四清四掌握工作机制的落实，大力推行和和规范一岗双责、错时服务制等制度，大力推进两个机制、社区两个台帐、两支队伍的建设、出租房屋和流动人口管理、社会安全突发事件社区应急处置等工作，进一步提升了基层党组织的掌控能力。深化万名干部下社区活动，加大与帮扶单位的沟通联系，及时反馈工作中难以解决的问题和困难，实现共建协建机制。

三是坚决维护民族团结维护社会稳定，做好7.5善后工作。7.5事件是由境内外三股势力相互勾结、精心策划组织的一起打砸抢烧严重暴力犯罪事件，给人们生命财产造成巨大的破坏，是一场不可调和的政治斗争，该事件的发生使我更加体会到维护社会稳定、加强民族团结的重要性。7.5事件以来我主要做了以下几方面工作：1、迅速反应、果断处置。7月5日下午在召开完区紧急会议后，我立即召开街道紧急会议，对可能发生的情况提前进行预防。为防止暴徒对我地区单位、街道社区进行冲击，迅速组织干部职工行动，启动防暴应急预案，调集16名民兵和办事处干部手持盾牌警棍做好防暴工作，并在在辖区内进行政策宣传工作。同时我亲自在胜利路、延安路等主要道路及辖区寺院进行巡查，在新大做好重点防范维稳工作，第一时间向区委、区政府汇报紧急状况。2、落实全面安全防范工作，做好涉案人员以及家属稳控工作。先后组织179名维稳干部分布在辖区21个公交站点，1所幼儿园，4所小学，1所中学门前和辖区新华南路东巷早市开展维稳执勤。招募50名志愿者，除大湾南社区招募18名志

愿者外，其余10个社区均招募15人的志愿者队伍在辖区主次干道和巷道、楼院周边进行全天候、全方位的巡查，保持对辖区的巡查密度和频度，切实维护社会秩序平稳安定。同时，集中力量组织社区工作人员，并发动居民楼院长、小组长和社区志愿者重点针对羁押人员及重信重访人员采取二比一比例进行严密监控;安排社区干部、各级维稳工作队员共计45人按照三比一的比例，做好第一、二批公诉7〃5案件被告人关系人监控工作，严密关注其动向。3、加强舆论引导、恢复居民生活秩序。7·5事件发生后，组织社区干部走街入户，深入居民家中进行党的民族宗教政策宣传，大力开展帮助居民牢固树立三个离不开的思想，在辖区广泛张贴王书记等领导的重要讲话号外，同时成立宣讲队面对面的开展三讲宣教，将党的声音传达到群众当中，确保居民不信谣、不传谣。认真听取群众的诉求，做好群众的贴心人。为解决辖区居民特别是低保等特殊群体的生活问题，设立3个便民蔬菜销售点，发动辖区经营者恢复营业，居民生活秩序逐步得到恢复。配合天山区建设局为辖区损毁门店安装各类玻璃420平方米，动员辖区受损商铺尽快恢复营业。4、全面做好各项善后工作。胜利路地区是7〃5事件中打砸抢烧严重暴力犯罪事件中遭破坏较严重的地区。事发后第二天，亲自带队慰问遇难者家属和受伤群众，全面开展安抚、善后等工作，积极了解受伤人员困难和诉求，及时给与解决和答复，有效稳定了遇难者家属、受伤人员及其家属。

三、贯彻落实党风廉政建设责任制方面

我能够按照区委、区纪委的要求，对街道党风廉政建设和反腐败工作进行全面安排部署，认真落实并执行四个亲自，亲自主持召开各类党风廉政建设和反腐败工作会议，亲自定期听取纪

工委半年一次的党风廉政建设工作汇报，亲自督查工作，亲自解决工作中的实际问题。在办事处的人、财、物等重大问题上，能够充分贯彻民主集中制原则，广泛听取党工委成员、办事处干部的意见，坚持集体研究、民主决策。我能够认真履行党风廉政建设责任制，对街道纪检监察工作加强领导，在工作中给予全力支持，确保其有效地开展。我经常在党工委会议和干部大会上强调，党风廉政建设和反腐败工作的重要性，要求干部为辖区单位、居民群众提供优质服务。同时，要求班子成员对自己所分管的党风廉政建设责任目标抓好落实，对工作中出现的问题，及时进行纠正，并不断完善各项管理制度。针对党工委班子及其成员开展不定期征求意见、设立投诉电话、与干部谈心等活动。我坚持不定期督查班子成员及股级干部贯彻党风廉政建设责任制规定的情况，针对不足及时给予指出，限定整改期限，全面推进街道党风廉政建设工作，以此切实维护党在人民群众中的形象，力求做到使干部更自觉、使群众更满意。

责任制述职报告篇5

20__年，为了全面搞好学校整体工作，作为中心校党支部书记，我按照党的路线、政策和教育方针，围绕教育局党委的工作总体要求，以年初指定的各项工作目标为依据，在管理工作中，坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，大力开展学习实践科学发展观活动，把宣传党的路线、方针、政策和政治理论学习做为首要任务;把加强师德师风建设做为教师队伍思想建设的重点;把加强党的先进性建设和党的基层组织建设作为党建工作的根本来抓;把加强领导班子建设和廉政建设作为加强党的执政能力建设等方面积极开展工作。

同时，大力支持校长，把更新教育观念、深化教育教学改革、全面实施素质教育作为今后办学的方向;把进一步改善办学条件作为学校发展的基础;把强化学校内部管理作为学校工作的关键;把提高师资队伍素质作为提高教育教学质量的保证;把全面提高学生教学质量作为办学的归宿和生命。因此，一年来的工作，自我评价是：工作思路清晰、党政工作协调、工作措施得力、工作方法到位，学校党风廉政建设取得了明显的实效。

一、加强理论学习，提高思想素质，坚定理想信念

党章明确规定，党的干部应当具备履行职责所需的马克思主义理论水平，具有远大理想和坚定信念。崇高的理想信念，是共产党人安身立命之本，是保持党的先进性、纯洁性的精神动力。坚定信念，必须加强政治理论学习。全党开展的以实践三个代表重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动，就是加强我们党的自身先进性建设，加强党员教育，根本目的在于提高党员素质，特别是党员的思想政治觉悟、政策理论水平、业务工作能力以及开展党的工作的能力。

因此，本人积极参加县上组织的各种理论学习和学校集体学习。在学习中，突出了学习的重点(重点学习了邓小平理论和三个代表重要思想、中共中央关于《党纪处分》和《党内监督》两个条例)，体现两个结合(结合学校实际，本岗位实际)，做到了三个保证(保证了学习时间，保证了学习内容，保证了学习效果)。在先进性教育活动中，认真学习通读了《先进性教育读本》、《科学发展观读本》，共撰写心得体会3篇，笔记1万多字。

二、加强专业知识学习，提高自身业务素质

作为学校的一名管理者，不仅政治上成熟，更重要的是懂业务、会管理。因此，我不断加强业务学习，提高自身业务素质显得更为重要。我能够坚持对教育理论的学习，经常深入教学一线，积极参与教育教研活动，探索教育教学工作的新思路、教研教改的新突破、提高教学质量的新举措。坚持以德治校、依法治校、科学管理学校。能够主动承担工作和责任，具有独立工作和协调工作的能力，较好地完成了组织交派的工作任务。在工作中，特别注重工作的实效性，注意工作的严谨性，讲究工作方法的艺术性，尽量弥补工作中的漏洞和欠缺。

三、加强党风廉政建设，不断提高廉洁自律的自觉性

在学校廉政工作建设中重点抓了四个方面的工作：一是加强领导班子自身建设，大力提倡和发扬团结协作精神，要求领导班子要强化道德人格修养，做到言行一致、廉洁自律，为党员和其他教师做出表率;二是加强对党员教育、管理和监督，支部与每一个党员鉴定了目标责任书;三是积极开展党内和领导班子民主生活会，开展批评与自我批评，正确对待人民赋予的权力;四是加大了纠风治乱力度，坚持校务、财务公开。坚决制止乱收费、乱订教辅读物的不良现象;五是通过先进性教育活动、学习实践科学发展观活动，学校党支部制定了各项活动的活动长效机制。

本人能坚持政治理论学习，不断加强世界观的改造，加强思想道德修养，保持良好的生活作风。牢固树立起正确的权力观、地位观、利益观，坚持立党为公、执政为民，做到了权为民用、情为民系、利为民谋，能全面贯彻落实中央和省、市、县委关于廉洁自律的各项规定。在工作中防止和克服了形式主义、官僚主义，坚决反对各种奢侈浪费行为。在党员民主生活会上，经常检点自己的言行，做到自重、自省、自警、自励，以党和人民的事业为重，淡泊个人名利。

四、发扬民主，增强班子凝聚力

在日常工作中，我注意发扬民主，抓好班子，带好队伍，把各领导班子协调组织到集中精力加强发展上来。我坚持贯彻和执行民主集中制原则，按决策程序办事，不搞一言堂，经常与校委会其他同志沟通思想，通报情况，集中大家的智慧来决策，重要问题先由职代会提出意见，然后提交校委会研究决定，对校委会的决议能够认真组织实施，个人没有改变过集体的决定。

五、锻炼党性，善于培养后备力量

平时，我十分注重党员纳新和干部培养工作，坚持赛场选马，让凡是具备条件的人，都站在同一起跑线上平等竞争，真正做到公正、择优。在学习实践科学发展观活动中，我们抽调部分有才华、责任心强、有培养前景的党员资教生到中心校学习实践活动领导小组进行锻炼。一方面促进了工作，另一方面检验了后备干部的素质和能力，为后备干部提供了施展才华的舞台。

六、认真履行工作职责，全面完成工作任务

1.科学的制定了党支部工作计划，紧紧围绕中心校制定的五个一工程正常的开展了党务工作。

2.切实组织和加强党员干部、全校教师的政治理论学习，建立完善了领导干部和教职工政治学习制度以及考核、考评制度。

3.认真组织开展了学校党员先进性教育活动和学习实践科学发展观活动。

4.重视和加强了对工会、共青团工作的领导，并开展了扎实有效的活动。

5.精心组织开展各类校园文体活动，活动效果显著，受到了良好的社会效果。

6.加强学校德育工作和法制宣传教育工作，受到学校师生和社会一致好评。

7.认真组织实施了依法治校、以德治校和《加强和改进未成年人思想道德建设》方案。

8.狠抓学校三风建设和师德师风建设工作。

9.认真抓好精神文明建设、综合治理和计划生育工作。充分调动广大师生积极参与、广泛扎实、深入地开展文明单位创建活动。

回首本人这一年的工作，有得有失，在今后的工作中，我一定会继续发扬成绩，扬长补短，充分发挥自己的领导带头作用，力争把全乡中小学的党务工作带领到一个新的层面，为潘口教育发展作出应有的贡献。

责任制述职报告篇6

2021年，县文广旅局党风廉政建设工作以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神为指导，认真落实省第十一次、市第五次、县第十三次党代会的各项部署要求，严格履行全面从严治党主体责任，扎实开展党史学习教育活动，全面净化政治生态，为服务保障十四五文旅工作开好局、起好步打下坚实的政治基础。

一、履职情况

(一)提高政治站位，扛稳抓牢党风廉政建设主体责任

坚持把落实党风廉政建设工作作为一项重要的政治任务，多次召开党组会专题研究党风廉政建设工作，与日常业务工作同研究、同部署、同检查、同考核。2021年我共主持召开意识形态分析研判会5次，研究党风廉政工作4次，组织中心组理论学习12次，印发了《文广旅局2021年党建工作要点》，制定了《县文广旅局领导班子一岗双责清单》、《确山县文广旅局领导班子和领导干部主体责任清单》，列出了二级机构和科室廉政风险责任清单，切实把廉政建设任务分解到位、细化到岗、责任到人。紧盯重要时间节点、关键岗位、重点领域，落实经常性谈心谈话提醒，坚决防止四风问题反弹回潮。

(二)认真履职尽责，增强落实党风廉政建设的责任自觉和能力

我认真履行第一责任人职责，及时传达上级从严治党工作部署，定期研究从严治党的重大问题、重要事项，带头讲党风廉政专题党课，严格落实中心组学习和党组第一议题制度。认真落实《关于加强主体责任中的监督检查工作的意见》，对8个局属单位一把手日常询问共计50余次。督促班子成员落实一岗双责，做到业务工作管到哪里，廉政工作就深入到哪里。抓好压力传导，签订了《党员干部廉洁从政个人承诺书》，确保责任多层联动、条条落实。

(三)开展经常性教育，强化党员干部纪律规矩意识

狠抓廉洁教育，重在常和长。注重加强党内政治文化建设，组织廉政专题讲座，参观竹沟革命纪念馆、焦裕禄纪念园等红色教育基地、观看反腐警示片；组织文广旅系统全体人员观看爱国主义教育影片《长津湖》《我和我的父辈》丰富教育形式，提高主题教育实效，增强全体干部职工的爱岗敬业精神。在工作岗位和重要活动中佩戴党徽、设立党员先锋岗等方式强化党员服务意识。督促各支部抓好《廉洁自律准则》《纪律处分条例》《监督条例》等理论学习，深入传达学习市纪委关于违反中央八项规定精神典型问题的通报和《中国纪检监察》杂志上刊登的有关八项规定精神的案例，时刻保持警钟长鸣，筑牢思想道德防线。端午节、元旦、春节等传统节日、重要节点前，采取集中学习、下发通知、微信群发等方式，重申组织纪律和廉洁自律规定。充分利用党员活动室组织党员开展组织生活、党日活动，党员干部党性修养和纪律观念明显提高。

(四)筑牢廉政防线，持续有力推进党风廉政建设

把自觉接受监督作为落实主体责任的重要抓手，强化同频共振，全力支持派驻纪检监察组工作。一是主动接受监督。在研究重大问题、开展重要活动、部署重点工作、干部选拔任用以及党组会议等，都充分尊重并听取纪检监察部门的意见和建议，共同研究具体落实措施。对派驻纪检监察组监督检查提出的监察建议书，高度重视，及时责成相关股室、单位认真抓好整改。二是坚决支持执纪问责。全力支持纪检监察部门追责问责，对参与赌博的给予了党内严重警告处分、对县电影公司负责人给予党内严重警告处分。三是邀请纪检组参与三重一大工作，全年邀请纪检组长参与重大事项10余次。

（五)严格贯彻落实中央八项规定，把解决四风问题做为经常性工作

一是落实三短一简。切实改进会风文风，少开会，开短会，讲短话，发短文，简办事。

二是严肃工作纪律。我要求全局工作人员严格做到上下班不迟到、不早退、不聊天、不玩游戏等与工作无关的事情。

三是严肃廉政纪律。本人严格遵守廉洁从政有关规定，认真落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决杜绝公款吃喝、收受礼品、礼金、有价证券等问题的发生。

四是严肃生活纪律。深入治理庸懒散软的不良现象，切实加强广大党员干部的教育、管理、监督，严明政治纪律，严肃生活作风，打造一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的党员干部队伍。

五是坚持厉行勤俭节约。日常办公、公务接待一切从简、会议活动和调研简约、俭朴，杜绝铺张浪费。在打印文件用纸、空调使用等方面，也尽可能节约每一张纸，每一度电，从日常和点滴做起，形成勤俭节约的良好风气。

二、存在问题

我在落实党风廉政主体责任上虽然取得了一定成效，但还存在一些差距和不足。一是对执纪监督检查出的问题举一反三不足，对党风廉政责任制落实压力传导还不够大；二是四风问题研判不足。对四风出现的一些新形式、新表现分析研判不足，对廉政风险领域监督方法简单，有些问题未能及时发现。三是执纪问责力度不够。在节假日关键时间节点提醒的多、监督检查的多，通报处分的少。倾向于第一种形态运用，有时有避重就轻现象，震慑作用发挥的不够好。

三、下步打算

（一）始终把党的政治建设摆在首位。深刻学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神，坚决贯彻执行省委、市委、县委各项决策部署，永葆政治机关的鲜明本色。

（二）切实推进文旅行业高质量发展。用党的创新理论指导文旅行业发展，查问题、补短板、明措施，以创新思维，思考和谋划工作。以自我革命精神不断推进党风廉政建设。结合文旅行业实际情况，着力从深化理论武装、夯实基层基础、推进正风肃纪、抓好党建与业务融合，压实主体责任等方面抓好落实。

（三）持续营造风清气正的良好政治生态。认真开展能力作风建设年活动，坚决整治四风问题，加强督促检查，推动工作落实。坚持刀刃向内，加大追责问责力度，不断推动我局党风廉政建设工作深入开展。

责任制述职报告篇7

佛山市三水金鹰无机材料有限公司

安全生产责任制

一.为保护公司财产和人员人身安全，保证公司工作顺利进行，根据《安全生产法》和有关法律、法规，结合公司的实际情况，特制定本责任制。

二.公司安全生产工作以“安全第一，预防为主”为方针，坚持生产服从安全需要的原则，确保实现安全生产和文明生产。

三.各科室负责人为本科室安全生产责任人，负责本科室的安全生产和安全教育工作，贯彻落实公司安全生产制度，制订并组织实施本科室的安全生产工作实施细则，同时督促检查，确保安全生产工作的顺利开展。

四.各科室负责人要坚决贯彻执行“谁主管、谁负责”的原则，层层落实安全生产责任制，明确安全生产工作的重点，定岗定人做到事事有人管，在安全生产工作中不留空白。

五.各科室必须设立安全生产检查员，负责本科室的日常安全生产督促检查工作，及时发现问题解决问题并做好记录，每月将安全检查记录上报总务科，积极配合综合管理部落实安全生产责任制。

六.各科室必须加强本科室安全生产教育工作，务必使职工树立起“安全第

一、生产必须安全、安全为了生产”的思想，在工作中严格执行各项安全管理规定，遵守安全生产规章制度。

七.提高本科室职工的安全保护意识，做到“三不伤害”（不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害）。

八.各科室负责人要教育引导本科室职工积极参与安全生产工作，发现隐患及时整改，多提有助于安全生产的合理化建议。

九.发生人身、设备事故时必须按规定的处理原则和程序进行处理。事故处理要坚持“四不放过”的原则（事故原因没有查清的不放过；事故责任者和领导责任未追究不放过；事故发生后没有整改措施的不放过；责任者和职工没有受到教育的不放过。）

十.各科室安全生产工作按公司相关《安全生产管理制度》和《安全生产奖惩制度》予以奖惩。

十一.对发生安全生产事故或年终安全目标责任制考核不合格的科室实行一票否决制

二o一二年五月二十一日

责任制述职报告篇8

本人从2021年6月份开始兼任实业公司人事文员至8月份正式调至该岗位工作，至今已有3个月了，在此期间，我努力做到五勤，诚心诚意做好办公室文员的工作，五勤即眼勤、耳勤、脑勤、手勤、腿勤；三个月以来，我不断的学习，以弥补自身的不足之处，力争做到更好，下面，我对这几个月的工作情况作个简要的汇报，以接受公司领导的考核：

一、通过努力学习，提高自身素质

人事文员一职是一个特殊的、多元化的岗位，需要不断的更新知识和提高素质，更要有善于协调的能力，我从最基础的公司发文、通知以及会议记录做起，在业余时间我通过自家的电脑在网络中学习、模拟，渐渐地我的工作得到公司领导的好评；在办公室工作，与领导接触的机会很多，从中感受到了多位领导的风范与工作方法，使我受益匪浅，收获颇多，在此岗位工作时间虽说只有3个月，但我个人无论是在敬业精神、思想境界，还是在业务素质与工作能力上都有了很大的进步。

二、勤奋工作，加快工作速度与效率

自从8月份正式入职以来，我与人事行政经理一起接受了实业公司人事招聘的任务，在这全省民工比较紧缺的时候来说，这个任务有些艰巨，但是我们并没有气馁，多少个骄阳似火的日子里，我不断的在各个部门与车间奔波，为在人才市场争取到的新进员工做好适合的工作安排，以及沟通他们的思想，同时，新进员工的厂规厂纪及安全生产培训也在同步进行当中，虽说初涉人事招聘与管理，我自身还有很多工作中的不足，但我为此尽心、尽力、流了汗，也学到不少的工作方法，加快了工作速度与效率。

三、尽心履职，全心全意做工作

在做实业公司办公室文员本职工作的同时，我还要处理实业公司副总经理的日常事务，在工作当中，对领导交办的工作从不计价还价，总是保质保量完成，对自己份内的工作也能积极对待，努力做到；在与其他部门文员与统计的工作协调上，做到真诚对待，学习同事的长处，精益求精。

总之，总结三个月来的工作，我觉得在如此高频率与效率的要求中，我从琐碎与繁杂的工作中学到了很多，不管此次述职能否通过，我将一如既往的工作与学习，也希望公司领导给予我中肯的评价与鼓励，我将继续为公司奉献我的热情与精力，为公司的发展尽一份微小的力量！