讲话稿的写作有着它特定的格式要求，不管写什么样的讲话稿，我们都需要做到开门见山的表达出自己的主观思想，以下是合同范文网小编精心为您推荐的新人讲话稿6篇，供大家参考。

新人讲话稿篇1

尊敬的各位领导、各位同事：

大家好!

今天我很高兴能和大家在一起共同庆祝新年的到来。首先，我代表我们行政人事部向各位同仁致以新年的问候和祝福，其次祝愿我们的公司在新的一年里更上一层楼，同时祝愿大家身体健康，工作顺利，万事如意!

时光飞逝，岁月如梭，不知不觉中我来到咱们公司已经有x年多的时间了，细数这段时光，辛苦忙碌但却充实而有意义，是公司磨练了我的意志，给我信心和勇气，带给我成长的空间。对于个人而言，他不仅仅让我从一个pc售后转变到一个职业网管，同时更是教我学会做人、做事。在这x年的时间里我通过不懈努力取得了一点成绩，但也存在着许多不足，回顾过去的一年里的工作，我把我们部门的工作成果拿出来与大家分享，希望与大家共同进步。

一分耕耘，一分收获。20xx年，我们用汗水换来了丰收，我们用拼搏换来了喜悦，我们的付出得到了回报，我们的希望得到了实现。期间我们有很多工作经验值得总结，有劳动成果值得我们珍惜。在过去的xxxx年，我作为刚到公司工作的第一年，在工作中面临着各种压力，但是我非但没有望而却步，相反能够与大家能够紧紧的团结在一起，坚持我自己的理想及信念，用我的坚强毅力，和不怕苦，不服输的工作作风，在团队扶持下，井井有条地按计划完成了预定任务，为xxxx年画下了一个完美的句号。这就是我与我们团队的胜利，我为我是这个公司的一员而感到自豪!

在此，我向我们公司的各位成员致以最崇高的敬意，尤其是感谢领导我们这个公司的领导，他们面对着比我们还要大的压力，正是有了他们的带领，我们这个公司才能走到更美好的明天。

我要说的就这些，最后，再次祝愿公司全体成员新年快乐!

新人讲话稿篇2

各位领导，各位同事，各位亲朋好友：

今天是个祥和喜庆的日子，今天是二个孩子大喜的日子，今天也是星期六，本应休闲在家，或出门休假，你们放弃休息，抛下手中繁忙的事务，有的领导、亲戚、朋友甚至从几千里、几百里之外特意赶来，参加二个孩子的婚礼，一起见证他们的幸福，也有的领导、亲朋好友虽然出差在外，也为他们捎来了美好的祝福，您的光临是我们的荣耀。请允许我代表我的爱人、代表我的亲家和两个孩子对您的到来表示衷心的感谢!同时我也借这个机会向各位多年来对我和我们家的关心、支持、帮助表示最诚挈的谢意!

在这里，我还要特别感谢我们亲家，培养了这么一个聪慧的好女儿，我们深深感到，她是一个心地善良、温柔体贴的好孩子，很高兴她成为我们家的一员。这是我们家的福气，也是我们家的荣幸，我和我的全家非常满意这门亲事非常庆幸我们家得到一位贤慧、孝顺的好儿媳。作为父母，我们将永远支持他们，衷心祝愿他们婚姻美满幸福!

同时，作为孩子的'父亲，我也想借些机会，面对台下这么多的亲朋好友，对二个孩子提点希望：我们是天底下最平凡的父母，我们的孩子也是天底下最平凡的孩子。因此，我们不奢求太多，只是希望你们在踏上婚姻之路，走向人生新旅途后，牢记今天彼此的承诺，在今后的生活中互敬互爱、相互关心、相互包容、同甘共苦、风雨同舟，让和睦、幸福、甜蜜伴随你们的一生;希望你们牢记父母对你们的无限期望，在工作中相互勉励、互相支持、共同进步，做一对社会有用的人;希望你们能牢记各位领导、亲戚和朋友们对你们的祝福，满怀感恩之心，经常和亲朋好友保持联系，把这珍贵的友情传承下去，争取做一对对亲朋好友有所帮助的人;还希望你们在家庭中能够尊敬和孝顺长辈、尊重和照应同辈、爱护和关心小辈，做一对家庭有责任的人。

各位领导、同事、亲朋好友，你们是我父老乡亲、至亲好友，你们给我们、给二个孩子，送来了温暖，送来了友情，送来了吉祥，送来了美好的祝福，再一次的感谢您们，祝愿大家平安、快乐、幸福、健康、工作和生活一切一切都顺心随意!希望今天大家在这里畅叙亲情友情，开怀畅饮!谢谢各位!

新人讲话稿篇3

各位新同事：

大家上午好!今天我为能有在座多位新同事的加盟而感到高兴，你们的加盟为公司注入了新的血液，添加了新的希望，我谨代表恒大美森美的全体员工对在座的各位表示热烈的欢迎!大家来自不同地区，共同汇集在恒大美森美这个公司，你们进入的是一个充满活力和希望的群体，您们面临的也将是充满挑战与机遇的工作。公司和员工是一个共生体，公司的成长，要依靠员工的成长来实现;员工的成长，又要依靠公司这个平台，公司将尽力为您们每一个人提供创业发展的平台，也希望每一个人，全身心地投入自己的精力和才智，回报公司。我们将在共同信任和相互理解的基础上，度过您在公司的岁月。这种理解和信任将是我们愉快奋斗的桥梁和纽带。

今天的培训，将会把企业的历史、转型过程、主要制度、企业文化和核心价值观等内容向大家做介绍，希望大家认真思考和感悟。我们希望给大家传递一些有价值的信息，希望你们能在工作的过程中和人生的道路上更好地适应和成长，少走弯路;另一方面也希望企业能更好地发展，让我们的成长与企业的发展更好地结合，形成一个共同成长的局面。

公司正在实施持续创新、资本运作和品牌提升三大战略，我们希望通过执行人才引进计划、员工成长计划，使人力资源成为恒大美森美实现发展战略、发展目标的重要支撑力量。

在实施持续创新战略方面，包括经营模式、机制、组织结构、服务等各方，只要对公司发展有利，并通过实际的检验能够产生经济效益，我们都会支持。我们更要不断创新模式，延长服务链条，产生实际的效果，使我们有综合能力的优势，从而将我们与一般的竞争对手区别开来。

未来，变化将是一种常态，很多标准和认识都在不断与时俱进，应对变化最好的办法就是创新，我们看待事物的态度要不断地调整和提高，并根据发展的需要不断去改变。资本运作战略方面，我们将会提出更完整的思路，我们已经做过一些尝试，但还没有真正发挥作用，因此潜力还是巨大的。

品牌提升战略方面，品牌是公司的口碑，是无形资产，我们也要进行专题讨论，不断向前推动，前段时间成为湖南卫视《爸爸去哪儿》栏目指定唯一官方合作家具正是我们品牌推广努力的结果。管理、财务和人力资源是我们实现战略的三大支撑。管理方面我们提出了“行业领先，集团领先”的标准，对于我们这样一个后发的企业来说，这个标准是很高的。因此，如果员工某一步跟不上公司的发展速度，就可能会步步都跟不上。财务方面，我们作文的资金管理系统正在不断完善，融资能力大大提高，风险控制也在逐步加强。

人力资源方面，我们希望能通过预先计划的实施让人力资源整体的竞争能力得到提高，真正成为整个战略的支撑点，这既是公司战略的需要，也是大家自身成长的需要。

我们把人才成长放在非常重要的位置，希望通过一两年的时间，能从在座各位中成长出更多能独立作战的业务骨干。

对大家来说，通过这次的培训，自己能感悟多少，就能成长多少，今天大家都在同一起跑线上，也许一两年后就会出现很大的差距，关键在于有没有用心，有没有汲取别人的长处和经验。

我们的本意并不希望有人掉队，但现实可能不会这样，最后的评判标准是绩效。我们的考核机制很严格，恒大以前的员工也都经历了大浪淘沙的过程，有的高升了，有的被解聘了，希望在座的各位能经得起考验，能够认识到绩效是最终的标尺。

很多新员工会提到，刚到公司我们就给他们压了一些任务。其实在使用中学习、提高是最好的培养方式。很多时候任务可能是个挑战，但每一次挑战都是一个学习的机会，一定要勇于面对挑战。虽然开始可能会感到无从下手，但我相信在我们公司，如果你就某一问题请教任何人，大家都会认真地解答。这样的使用和培训对个人成长来说是一种最好的机会和最大的福利。

相信大家如果很好地完成了交办的任务，内心也会有成就感。

你们以后的路还很长，无论是否在公司发展，如果能培养起自身的能力，能为别人创造价值，无论走到哪里都会很受欢迎。公司将会尽可能多地提供磨练的机会和平台，也希望大家珍惜，因为公司为每一个人提供的机会都有成本，不仅是费用成本，更多的是机会成本和时间成本，机会成本的丧失可能是公司最大的损失。

大家加入恒大美森美之前肯定经过认真选择，择善而从，但一旦选择，我们就要主动融合，尽快适应公司的管理和文化。只有主动融合，公司才能给我们更好的支持，让我们更好地发展。就我们每一个员工而言，大家来到这个企业，也希望大家主动融合，尽快适应环境，越快越好。能否适应环境是能力问题，能不能融合是态度问题，如果进入公司很长时间还不能融合，可能说明你真的不适合公司，对公司和自身都会是一种损失，那么双方就可能要重新进行选择。

期待成长，期待公司的成长，期待员工的成长，期待大家专业能力的成长。

今天我特别想说，希望能从你们中间涌现出一批能带领队伍作战的将才和帅才!我们对你们寄托着无限的希望，我们也会尽可能为你们创造更好的平台。

希望大家能对今天的培训有更多的感悟，每天进步一点点，在每一个环节上持续改善，相信每个人能看到自己的.成长。

最后期待着一年、两年、三年后能为大家的长足进步而举杯庆贺!

新人讲话稿篇4

各位亲人、朋友，女士们，先生们：

大家上午好!在这个吉祥欢庆的日子，群贤毕至，老幼咸集，一起见证这个激动人心的大喜事。你们的到来，让小超和小洁的婚礼锦上添花、喜上加喜。作为新郎的父亲，我代表我们全家，向在百忙之中来参加婚礼的所有客人，表示最诚挚的感谢!

在大家的关心与帮助下，两个孩子健康成长，今天迎来了人生之中一个崭新的里程碑，即将完成人生中最重要的一次蜕变。从今以后，他们将破蛹成蝶，比翼双飞，飞向属于他们自己的星辰大海，创造属于他们自己的幸福生活!

今天还要向亲家母亲家公表达特别的感谢。感谢你们培养了这么优秀的女儿。小洁嫁过来，是我们家的福分，给我们家带来了新的光芒、新的希望、新的力量。小洁的到来，宣告我们家步入了一个新时代，揭开了新的篇章。

“春风浩荡，蔷薇花开。我在看花，恰好你来。”小洁、小超因蔷薇花而结缘，相知相爱，为了共同的革命理想走到了一起，分别从我们小区3号楼、5号楼走出来，手挽手肩并肩，走进7号楼，走进他们自己崭新的小家。十年修得同船渡，百年修得共枕眠，这是上天的恩赐，是命中注定的缘分。希望他们彼此珍惜，在今后的的日子里，传承两个原生家庭良好的家风，互敬互爱、相知相守、举案齐眉、白头偕老。

“仓廪实而知礼节，衣食足而知荣辱。”希望小两口婚后认真工作，不辜负单位领导的殷切期望，事业有成;传承家风，夯实小家庭的经济基础，勤俭持家。“富润屋，德润身”，在夯实经济基础的同时，也要经营好上层建筑，努力提高自己的道德修养，克制本我，实现自我，争取超我，努力做一个高尚的人，一个纯粹的人，一个有道德的人，一个有益于社会的人。让小家庭物质文明和精神文明双丰收，充分实现自己的个人价值、家庭价值和社会价值。

仰望星空，我们给了小两口最美好的祝福和祈愿;脚踏实地，我们也要提醒他们面对现实。现实就是任何事情“没有最好，只有更好”，人生不可能事事如意、不可能十全十美。在漫长的岁月里，你们不可避免地会遇到挫折、经历痛苦。当生活遇到难题、遇到挫折时，既要有“世事我曾抗争”的积极态度，也要有“成功不必在我”的豁达心胸;既要有“谋事在人”的勇气，也要有“成事在天”的淡然。有了这些，你们就有了生命的弹性和生活的韧性――刚柔相济、进退自如。努力生活，但不要活得太坚硬，你们要过得幸福快乐，也要给周围的人带来幸福快乐。

最后，温馨提示两位新人：你们虽然有了独立的小家，但是3号楼、5号楼的大门永远向你们敞开着，你们的生活用品也一样不落地保留着，你们要拿好钥匙，有时间的时候，常回家看看，这里有热腾腾的饭菜等着你们!

我的发言到此结束。谢谢大家!祝大家身体健康，阖家幸福，万事如意，平安喜乐!

在接下来的各个环节，希望大家嗨起来，敞开吃、放开喝、尽情欢乐!

谢谢!

新人讲话稿篇5

各位新的同仁：

今天是今年毕业生第一批入职的新员工签订合同的日子，很高兴我们公司又拥有了一批新的人员，我代表公司全体员工对你们的加入表示欢迎!今天也是我们公司第一批员工入股签订股东协议的日子，三年来的所有努力成为我们今天八位新股东重生的日子，我作为股东之一对新股东的加入表示欢迎和接受!

无论是新员工还是新股东，借今天这样一个机会和大家交流三个内容：

一、你们是幸运的要珍惜机会，走好未来职业发展之路：面对毕业=失业的社会局面，你们无疑是幸运的，能在拿到毕业证的同时就拥有一份劳动合同和稳定的工作，一方面是你们在校期间是努力用心的，另一方面是公司的培养机制对你们的成长是有帮助的，所以才让你们走出校门的同时能拥有这样一个合适的成长、发展的机会。今天走出这个楼，外面就是无数拿着自己的简历在面试、在参加招聘会的你的同学和你的同龄人，他们焦急躁动的脸上写满了无奈，当你们能拥有一个稳定的工作时希望你们能珍惜机会，不要轻言放弃。前几天看董道奎的日志，里面有一篇文章《毕业第五年的时候再看成功与否》，里面有几点我很认同：

1、人需要有一个正确的方向，向着这个正确的方向努力一定有机会达成目标;

2、成功的人不是赢在起点而是赢在转折点，当你面对很多不确定因素的时候，能够把握自己、清楚定位，知道自己的梦想和目标在那里，面对每一次转折与变迁都能准确应对，最后赢的一定是你!

3、不能活在别人的眼里和嘴里，把命运掌握在自己的手里，很多人愿意随大溜儿，别人跳槽他也沉不住气，别人骂这个老板不是东西他寻思寻思也真的不是玩意，这样的人不可能拥有自己正确的观点和正确的做法，而是始终生活在无比痛苦的抉择之中，所以毕业后5年的迷茫就会带来10年的恐慌20年的挣扎和一辈子的平庸，我想这不应该成为你们的追求。你们需要做的是把梦想和现实有效的结合起来，让自己稳的住、走的正、长的快，这才是你们脱颖而出的最佳捷径!

二、向公司老员工学习，敬业爱岗、踏实前行;三年来随着公司的不断发展沉淀下一批很优秀的员工，他们看到了公司经历的每一步艰难，熬过了公司最痛苦的发展初期，他们不仅仅为公司的发展做出了非常大的贡献，也在这个过程中得到了很好的历练，当他们拥有职务、股份、待遇的时候，我想那是他们应得的。作为新员工要懂得只要你付出同样的努力，你也会在不远的将来得到你能够得到的一切，公司在机制的设置上对所有员工都是相同的。咱们公司有个非常好的文化，就是大家彼此之间真诚相待，互帮互爱，我们是个和睦的大家庭，任何人有困难大家都能伸出友爱之手，不会让你感觉很孤单，不会让你无依无靠，这是几年来这帮老员工对公司的巨大贡献，所以新员工也要敬业爱岗，也要帮助自己的伙伴一起成长!

三、潜心学习、多多积累、厚积薄发;原来曾经和大家交流过这样的观点：1—2年你们需要解决吃饭、活着的问题，技能在这个阶段是重要的，能干活是必须的，否则就会消失掉;2—3年你们需要解决定位、职位问题，这个阶段学习积累提升自己是重要的;5年内解决机会、积累、发展、创造更多价值是重要的。这个思路在一批又一批的人员中得到验证。也就是说，你5年要上升5个台阶，顺利渡过这几个台阶可以在机会条件都成熟的情况下做更大的事情。但现实是5年中大部分人还处于解决温饱问题上，咱们身边的例子就很多，工作十多年了还挣扎在怎么活着的边缘。有的人5年迈出五大步，有的人5年上升三台阶，有的人5年还徘徊在解决吃饭的问题上，你准备怎么办?所以在目标明确的前提下，潜心学习是无论发生什么状况都要坚持做的，向前辈学习可以让你少走弯路迅速成长，用心积累可以使你拥有良好的经验和思想，一旦机会合适、条件成熟，你一定能成就一番自己的事业!

最后，祝愿新员工顺利成长，能为公司的发展壮大做出自己的贡献!祝愿新股东快快长大，公司的发展需要你们的努力，未来也需要通过你们带领新生代去共同创造美好的明天!

谢谢大家!

新人讲话稿篇6

尊敬的各位来宾、各位同仁、各位家属、女士们、先生们：大家上午好!

这天，我们欢聚一堂，共庆丰收的喜悦!首先我谨代表__公司的全体同仁，向参加年会的各位来宾表示衷心的感谢与热烈的欢迎!正是因为您们的大力支持和帮忙，才会有我们的这天;同时向敢争敢拼、锐意进取的全体同仁、及长期在幕后为我们的发展事业默默奉献的所有家属致以崇高的敬意和由衷的感谢!

回顾20_年，对于我们公司来说，是疾风骤雨的一年，是惊心动魄的一年，古人云“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”，我们不怕挫折，但是我们最怕遇难而退，沧海横流方显英雄本色，跨越困难证明我们是一支同心同德、能征善战、优秀的队伍，我相信，这天的挫折必将成为未来更加辉煌的基础，我们公司在这种形式下顶风冒雨，怀着一股豪情，披荆斩棘，坚定地迈过了20_年。

因此我在那里，怀着感恩的心，衷心的感谢给我们雪中送炭、大力支持的朋友们，感谢全体同仁们，是你们的不离不弃，才有企业的这天。将来我们无论做到多么强大，我们都不会忘记一路相随的全体员工和各位朋友们。

人生难免有冬天，“祸兮福之所倚，福兮祸之所伏”，失意的时候不于悲观，得意的时候也不于张扬，冬天会不会来临并不重要，重要的是我们是否有准备好棉袄和食物，只有“未雨绸缪”，做好过冬粮食和棉袄的准备，这才是最重要的，才不至于被动，危机里面有挑战，更有机遇。

20_年来临了，在冬天里，对春天的向往也渐渐清晰起来，要从重重风险迷雾中看到其中给我们蕴藏的机遇，战略性转折机会，抓住它并利用它，危机与机遇是同行的。让我们在新的一年里，紧紧抓住盛世良机，顺应市场经济发展的大潮，以海纳百川的气魄，风雨同舟，一路前行，创造更加辉煌的明天!

最后，在春节即将来临之际，借此机会给大家拜个早年，衷心祝愿各位朋友、同仁和家属们一切顺利、身体健康、合家幸福!祝愿我们的明天更加完美!

谢谢大家!