党干部建设心得体会7篇

时间:2023-03-03 15:05:58 分类:心得体会

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党干部建设心得体会7篇

党干部建设心得体会篇1

规矩意识,是法治意识的基础。少数人靠觉悟,多数人靠制度。将外在的制度转化为内在的遵从,就会铭记于心而不去逾越,更不会变通和突破,只会模范地严守,成为自觉自愿的行动。在铁面无私的规矩面前,绝大多数党员表里如一,认真执行,但也有一些党员感到不习惯,把铁律看成难以忍受的“清规戒律”,总想走捷径打擦边球。还有极少数党员,认为规矩是为别人定的,常常是待人严律己松,甚至凌驾于规矩之上。处处不讲规矩,治理就会失序。事事不守规则,法治就是镜花水月。如果规矩没有了分量,制度失去了刚性,品行放弃了坚持,不仅严重降低了党员标准,而且极易滑向泥潭,最终铸成大错。因此,强调讲规矩是对每个党员的厚爱。对党员来说,规矩既是“紧箍咒”,更是“护身符”,只有对照规矩“三省吾身”,坚持“时时勤拂拭”,把纪律挺在前面,才能在遵章守纪中实现自我净化和提升。

规矩既成,重在践行。讲规矩要从行为端庄开始,每个党员都要树立崇高精神追求,筑牢思想道德防线,夯实信仰信念。谨慎做人是党员的基本品质,要时刻把“严谨”二字悬于脑际,从细微处、小事上加强自我管理,工作作风上求真务实、一丝不苟;生活作风上崇廉拒腐,清白做人、忠诚做事。守纪是丝毫不能偏差的准绳,应正确区分工作与生活之间的界限,不能混淆和渗透,管住嘴,管住手,管住腿,修身养性、洁身自好,牢牢记住廉洁自律不能忘、腐败红线不能触、公仆之情不能移。

讲规矩是每个党员必须恪守的底线,任何人都不能例外,只有从严从实抓起,从紧从快做起,才能毫不动摇地守住规矩,赢得群众的信任和支持。

党干部建设心得体会篇2

今年来,按照党委、纪委关于党风廉政建设和反不正之风斗争的部署和要求,本人在实际工作中十分重视个人的廉政建设,并能始终把它放在重要位置,加强了相关内容的学习,积极参加了党委布置的思想教育和组织的相关活动,从而进一步增强思想政治素质,增强拒腐防变意识和能力,提高保持清正廉洁的自觉性。

一、学习理论、改进思想作风

近年来,在新的形势下发生了一些变化,出现了一些新情况,比如理想信念动摇,思想观念陈旧,党员意识和执政意识淡薄;事业心、责任感不强,思想作风不端正,工作作风不扎实,脱离群众;思想理论水平不高,科学执政、执政、依法执政的能力不强,缺乏解决复杂矛盾的能力;创造力、凝聚力、战斗力不强。在这一方面本人重视思想作风的转变,重视政治素质提高,通过学习教育,进一步增强了实践“_”重要思想的自觉性、坚定性,进一步明确新时期保持共产党员先进性的具体要求,进一步坚定理想信念,进一步强化党员意识和执政意识,牢固树立科学发展观和人生观,提高管理和制度管理的水平,增强了拒腐防变能力。

二、艰苦奋斗,培养良好生活作风

加强党风廉正建设,深入开展反不正之风斗争中,坚持以_为指导,不断自勉,紧紧围绕“创新”、“求实”、“从严”方面下功夫,促进了自身的廉洁自律。围绕“创新”,做到“五带头、五增强”以警示自己。五带头:一是带头积极参加校党委组织的政治理论学习和思想教育,加强党风廉政建设;二是带头倾听职工群众的呼声,沟通信息,了解状况,有针对性地开展工作;三是带头坚持集中制的工作原则;四是带头执行廉政规定,自觉接受监督;五是带头思想作风深入,密切党群关系,依靠群众解决工作中的实际问题,自觉构筑生活作风上两道防线。工作上,坚持办一切事情以量力而行,花少钱办好事,勤俭节约,精打细算,讲求实效。在生活上,保持艰苦奋斗的,顶得住引诱,经得住考验,做到一身正气,一尘不染。

三、关心社会,永葆政治本色

在新世纪新阶段,永葆共产党员的政治本色是深刻理解和掌握“_”重要思想并自觉付诸行动的重要内容,特别是在服务人民群众方面,牢牢把握和树立群众利益无小事的观念,把群众满意作为“标杆尺度”,认真解决群众最盼、最急的事,诚心诚意为群众办实事、谋实利。并认真做好“六个贯穿始终”,就是把学习实践“_”重要思想作为主线贯穿始终;把不断提高自身的思想认识贯穿始终;把党员的先进性进一步贯穿始终;把抓求真务实贯穿始终;把关心群众疾苦贯穿始终,把反腐倡廉永葆共产党员的政治本色贯穿始终。

党干部建设心得体会篇3

“没有规矩,无以成方圆”,大到一个国家,小到一个家庭都是如此。对于一个家庭来说,如果没有良好的家规家风,会导致家庭不睦,道德滑坡,风气低俗。而位于金华浦江郑宅镇是远近闻名的“江南第一家”,那村口金光闪闪的青石牌坊无不向世人展示了郑家那传承900年的“郑氏家规”。

“家风正,则民风正;家齐,而后国志”,这是《郑义门》廉政动漫系列剧第一集中的一句话,家是浓缩的国,国是放大的家。一个人从家步入到社会,个人的家风、作风也随之远播。一个人在良好家风的熏陶下,会耳濡目染受到影响,按照良好家风的内容来塑造自己的行为,形成良好的作风。好的作风源于好的家风,好的家风汇成好的社风。正所谓家风正,则民风正。通过观看《以法齐家》、《家法如山》两集廉政动漫,每一个故事都在向我们讲述家风、家规、家训给这个家族所带来的影响力。家风是家庭精神的核心,也是社会的价值缩影,是社会主义核心价值观在现实生活中的直观体现。因为家规传承,郑氏家族形成了强大的凝聚力和约束力,郑氏族人自觉以家规为尺,注重自我修为,共同缔造着家族的累世繁盛。在崇尚“家国”概念的儒家文化系统中,郑氏家规承袭的伦理文化、责任文化是中华优秀文化的具体投射和浓缩,郑氏族人在时代变幻中始终恪守家族精神,展现着炎黄子孙对民族文化几千年如一日的尊崇。

作为一名青年党员,我深知,应该严格遵循中华民族优秀的传统道德文化,发扬家庭的优良家风家规,自觉遵守国家法律法规,遵守职业道德规范,弘扬正风正气,传承社会主义核心价值观,努力做好本职工作,为市场的发展奉献自己的一份力量!

党干部建设心得体会篇4

作风建设永远在路上,作为党员干部,更要把“三严三实”作为检验党性原则的一把尺子、立身做人的一面镜子,把自己锻造成为一名“政治坚定、执政为民;求真务实、乐于奉献;敢于担当、锐意进取;艰苦奋斗、勤俭节约;为人正派、廉洁奉公”的好领导、好干部。

一、 强化进取意识和工作作风

强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干。始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自己饱满的工作激情,把心思凝聚到工作事业上,把功夫下到实际工作中,迎难而上,踏踏实实地做好每一项工作。同时要解放思想、牢记使命,在自己的岗位上大展才智,释放出自己的最大能量,增强责任感和紧迫感,用最大的努力去争取最好的工作业绩。

二、强化干部意识和服务意识

强化政治意识,牢记党的宗旨,把全心全意为人民服务作为自己的终生追求和义不容辞的责任,通过自己切实做好平凡岗位上的每一项工作,促进作风建设,实实在在地体现为群众办实事、办好事,诚心诚意为人民服务这个宗旨,发扬吃苦在前、享受在后优良传统,强化纪律意识,自觉加强组织纪律性,作为一名党员干部在组织上要服从领导和工作分配,但思想上要与党意志保持一致,做到活到老学到老、改造到老,只有思想上保持了先进性,才能在行动上体现先进性。

三、继续加强学习不断提高综合素质

提高综合素质,必须保持政治上的坚定性和理论上的完整性。因此必须自觉加强政治和业务理论学习,全面提高理论素养,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力。提高综合素质,其目的是增强为人民服务的本领。要具有做好本职工作、争创一流业绩的本领,努力增强驾驭市场经济的本领、做群众工作的本领、处理复杂问题的本领、履行岗位职责的本领

四、强化求真务实真抓实干的意识

要发扬求真务实精神,大兴求真务实之风,进一步增强工作的责任感和紧迫感,克服浮躁情绪,抛弃私心杂念,下决心从事务性工作中解脱出来,下决心从送往迎来中摆脱出来,把心思用在干事业上,把精力投到抓落实中,创造实实在在的工作成绩;要坚持好跟班劳动和蹲点制度,到一线去了解情况,心贴心地与职工进行感情沟通和交流,从群众反映最多的问题上寻找工作的突破口,研究新情况,拿出新办法,解决新问题,创造新业绩。

2019党员干部作风建设心得体会二

一、党员干部要加强学习,提高理论素质

持续领导班子及党员干部队伍的纯洁性,党员干部务必首先加强政治理论等方面的学习。不学习,政治上就不可能成熟,就不可能自觉改造自己的主观世界。只有认真学习,真正具备马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想理论素养,坚定共产主义理想,努力实现全面小康社会,才能够立足当前、放眼未来,增强履行历史职责的自觉性,坚定正确地贯彻执行党的基本路线,方能全心全意为人民群众服务。廉洁奉公,勤政为民,不说空话,多干实事,方能顾全大局,带领人民群众共同致富,才能够在错综复杂的环境中把握方向,解决矛盾,应对自如,经受住任何考验。不学习新的知识,就要落伍。只有扎扎实实坚持学习,才能不断地得到提高。

二、党员干部要坚定信念,讲正气

党员干部要持续共产党人的高尚情操与革命气节,一个革命政党,务必有一股浩然正气,这样才能具有强大的精神支柱,才能充满生机与活力。党员干部要继承和发扬中华民族的优良文化和传统美德,要在马克思主义的基础上,培养和弘扬高尚的人格品质,持续革命气节,要做到在任何状况下,都忠诚于党和人民的事业,不改变革命的初衷,不丧失必胜的信心,不怕困难,不信邪,坚持真理,维护党的原则,旗帜鲜明地同各种错误思想、不良倾向和邪恶势力作斗争,坚持廉洁奉公,艰苦奋斗,在拜金主义、享乐主义、个人主义和“酒绿灯红”的侵蚀影响面前一尘不染,正气凛然,在实践中不断坚定自己的信念、信仰、志向,锤炼自己的意志品质,真正塑造共产党人的高风亮节。

三、党员干部要讲民主,发挥群众智慧

四、党员干部要勇于开拓进取

坚持实事求是,求真务实的思想路线,用心探索,大胆实践,认真研究新状况,解决新问题,认真贯彻党的路线、方针、政策和决议,解放思想、实事求是、求真务实。按照这条路线办事,我们的工作就会顺利开展,偏离这条路线,我们的工作就要受挫折。新世纪新形势,应对中国发展的良好机遇,应对前进道路上的新状况、新问题,党员干部务必解放思想、实事求是、求真务实。

五、党员干部要作风优良,做群众信任的表率

我们共产党人来自人民,植根于人民、服务于人民,建设中国特色社会主义,实现全面小康社会,全部工作的出发点和落脚点就是全心全意为人民服务,党员干部应走群众路线,关心群众疾苦,全心全意为人民服务,办事公正、公开、公平,持续同人民群众的血肉联系。党员干部坚持全心全意为人民服务的宗旨,一个核心问题就是为人民掌好权、用好权,是用权为民,还是以权谋私,是对党员干部。

2019党员干部作风建设心得体会三

自开展思想作风建设活动以来,我自身能够按照省委、市委“思想作风建设活动”的要求,积极参与到活动中,并在认真学习的同时,围绕思想作风建设的具体内容,对照自己平时的实际工作及思想动态,认真查摆了在思想作风、工作态度等方面存在的问题,并对其成因以及危害进行更深层次的剖析,以期达到自我教育、自我提高、自我完善目的。

第一,必须彻底转变以前一些不正确的观念,增强服务意识和干部的责任意识,对基层群众,我们要真心诚意地对待他们,时时、事事、处处都要首先换位思考,站在对方的角度去分析,去解答所提出的问题和所遇到的困难,切切实实地为他们着想;熟记和使用语言规范,牢记禁忌语言,在与群众交往、沟通时,一定要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和,耐心解答他们提出的问题,全心全意地帮助他们解决所遇到的困难,切实转变那种机关门难进、脸难看、事难办的“三难”的作风,满腔热情地为基层群众服好务,为全市的发展尽心尽力、尽职尽责;要解放思想,开拓创新,勤奋学习,熟悉和掌握好有关法律、政策、法规,切实转变观念,转变作风,不断提高服务质量、办事效率和服务水平。

2019党员干部作风建设心得体会四

一、从政党兴替看作风建设之要

从世界各国政党的兴亡更替来看,凡是政党作风纯洁,就能凝聚党心民心;凡是高高在上、脱离群众,就必然走向灭亡。苏共亡党、罗马尼亚“12月革命”的一个重要原因就是党的作风出了问题。罗马尼亚前总统齐奥塞斯库执政后期,大搞个人崇拜,他走到哪里,都要组织众多群众夹道欢迎、高呼“万岁”。每次举行大会,罗官方都要组织一批政治“拉拉队”,每隔二三分钟就为齐鼓掌、叫好。齐奥塞斯库还在全国各县至少建有一个别墅、招待所或狩猎木屋。正是齐的这一系列举动丧失了人心,最终将自己送上了断头台。

而我们党之所以能够从小到大、由弱到强,最终成就伟业,就是因为始终坚持从严治党。比如,1940年秋的一个上午,延安马列学院派人到杨家岭去接毛主席作报告,遭到毛主席的严厉批评,指出这是典型的形式主义和官僚主义作风。后来,在同志《反对主观主义和宗派主义》一文中,最早使用了“党风”这个概念,并通过在全党开展“反对主观主义整顿学风、反对宗派主义整顿党风、八股整顿文风”的延安整风运动,形成了我们党理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评的三大优良作风。新中国建立前夕,同志告诫全党同志,务必保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风,务必保持艰苦奋斗的作风。

这些充分说明作风建设始终是党的建设的一个永恒课题,必须锲而不舍、常抓不懈。

二、从群众呼声看作风建设之盼

前不久,全国政协委员曹志伟经过8个多月的调查,发现一个人一生平均要办103个证件,要经过18个部委、39个处室,盖100多个公章。老百姓是真的希望简政放权。

人民网连续13年推出两会热点调查,“干部作风”首次引入今年热词调查。在分项调查中,对于“最无法接受政府官员行为”,24.8%的网友认为是“利用自身影响力为关系人谋取私利”,22.17%的网友认为是“官僚主义、脱离群众”;对于“领导干部如何改进作风”,44.9%的网友希望“打破官本位,避免特权行为”;29.94%的网友希望“多深入群众,多了解基层实际”。

去年,全市行政风行风满意度测评调查,“干部作风”单项得分77.84,比2012年上升1.34分,但也反映出一些干部不同程度存在大吃大喝讲排场、违规执法、吃拿卡要等问题。近三年来,全市纪检监察机关受理的信访举报中,反映干部作风问题的每年占10%左右。

目前,群众对干部作风有七盼:一盼多讲真话,少说空话;二盼多挑担子,少撂挑子;三盼多干实事,少走过场;四盼多解难题,少踢皮球;五盼多接地气,少些官气;六盼多点公心,少谋私利;七盼多些关怀,少点冷漠。

三、从典型案例看作风建设之殇

近年来我市查处的典型案例表明,一个人的腐化堕落,绝非一日养成,而是由一个个作风诟病积小成大、慢慢蜕变而成。

去年,全市纪检监察机关共查处“四风”案件165件、处理165人,占查处案件总数的33%。

今年以来,全市相继开展了“风雷行动”、“春雷行动”两次正风肃纪专项检查,特别是“春雷行动”共发现问题1501个,主要体现在五个方面:一是干部作风积弊难改。迟到早退、上班不在状态等作风问题反反复复。二是公车私用屡禁不住。极个别单位长期违规借用公车。三是执行规定令行不止。存在公款报销名烟、名酒、土特产等现象。个别单位接待费居高不下。四是混淆科目逃避监管。个别单位“三公”经费不降反增,还有的将“三公”经费转嫁到其他科目入账。五是严重违反财经纪律。存在假发票、连号发票、白发票入账和虚列支出、白条入账、坐收坐支等现象。

2019党员干部作风建设心得体会五

开展纪律作风整顿教育活动以来,本人按照分局纪律作风整顿教育活动的总体部署,根据全市公安机关队伍整顿电视电话会议和分局召开的纪律作风教育整顿动员会会议精神,本人对照自我,重点从思想意识、纪律作风、工作潜力等方面进行了检查剖析自身存在的问题,现检查剖析如下:本人认真学习了有关纪律作风整顿教育活动教育材料,对深入开展纪律作风整顿教育活动的重要性、必要性和紧迫性有了更加深刻的认识,各方面有了很大的收获和提高。总体来讲,在党组织的培养下,在同志们的关心和帮忙下,能够坚持政治理论学习,不断提高政治素养,在思想和行动上与分局党委持续高度一致,持续了政治上的鉴别力和敏锐性;能够认真学习和贯彻“三个代表”重要思想,树立和落实科学的发展观,立足本职用心开展工作;能够忠于职守,顾全大局,坚持原则,比较认真地完成各项工作和任务;能够牢记“两个务必”,想方设法为群众服务,用心为群众排忧解难;能够遵守党组织关于廉洁勤政的各项管理规定,加强自我监督和管理。

本人重点从思想、作风、纪律、执法等方面,认真对照先进党员的模范事迹,对照党员先进性标准和不合格党员的表现,按照人民警察的要求和标准认真检查

一、存在的主要问题和不足

(一)业务知识不足,理论业务学习不够。参加工作以来,本人虽然一向比较重视学习,但所掌握的理论知识和具备的业务水平,还远远未到达新时期公安治安管理工作的要求。认为自己已有的一些业务知识能够应付目前的工作了,满足现状,对业务知识的掌握求精求深不够。虽然感到有潜在的压力和紧迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、持之以恒的学习精神和态度。比如对《治安管理处罚法》等法律法规的学习还很肤浅,一些治安管理、群众工作中的疑难问题及突发事件的处置等方面的业务技能还没有完全掌握。同时,我对理论武装头脑的紧迫性认识不足,理论学习不够重视,学习自觉性、用心性和主动性不足,存在实用主义,要用什么才去学什么,与工作关

系密切的才学,与工作关系不大的少学甚至不学。学习停留一般化,学习专题不突出,针对性不强,不分层次,一般通读多,重点精读少,虽然能完成读书笔记,但不够主动认真。平时虽然经常学习一些马列主义、毛泽东思想及邓小平理论的书籍,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面上理解,使自己的理论知识与实际脱钩,理论联系实际不够,学用脱节,运用理论指导实践的意识不强,没有充分把理论和实践有机联系起来,运用马克思主义的立场、观点、方法来分析和解决问题、指导工作、提高工作水平。

(二)为人民服务宗旨意识不够牢固。没有把为人民服务作为最高的价值标准和人生追求。认为共产党人要为人民服务,但不可能全心全意,更不会是最高的价值标准和人生追求,认为自己虽然是一名共产党员,但潜力有限,职位有限,只能过一种平平静静、平平安安、平平淡淡的日子,只能是既没有大作为,也不会轰轰烈烈,因此,在工作生活中虽然与老百姓有必须感情,但亲民爱民的思想树立得并不牢固。不能始终与群众心贴心,做到心里装着群众,凡事想着群众,工作依靠群众,一切为了群众,做群众的贴心人。不能牢记权力只能用来为人民谋利益,绝不能变成谋取个人和小团体利益的工具,时不时也在想着用自己这点权力为个人和亲戚朋友办点事,为单位谋点利。

(三)工作作风不够扎实,开拓创新意识不够,领导艺术有待进一步提高。本人以前往往是领导安排什么工作就干什么,临时性的工作和活动较多,主动思考工作还有欠缺,对自己的工作缺乏系统的思考和研究;缺乏大胆管理,为顾及面子往往自我批评多一些,忽视对同志的批评,存在“老好人”思想;埋头干工作多,主动向领导汇报工作和思想少;与同志们谈心交流不够,谈思想、交流业务较少。

二、存在问题的根源

思考自身存在的这些问题,有着诸多方面的思想根源,其中有客观的因素,但更重要的是主观因素造成的。主要表此刻三个方面:

一是学习用心性不足,理论水平还达不到时代要求。提高马列主义的思想理论水平是对党员干部的基本要求,思想理论水平的高低,决定着一名党员干部的政治素质、理论修养和工作水平。自己学习的自觉性不高,主动性不强,满足于一知半解,在系统学、深入学、广泛学和联系实际学方面还不够。正是因为这样,才使自己在思想修养上做的不够,在工作的开拓进取上也就存在着差距,这是自身存在诸多问题和差距的一个重要根源。

二是全心全意为人民服务的宗旨意识不够强。始终坚持全心全意为人民服务,是对一名人民警察的根本要求。具体到自己身上,就应当始终持续高度的敬业精神,认真负责、勤勤恳恳、任劳任怨、尽心尽力地做好所担负的工作,并以人民群众满意作为改善、提高自己工作的标准。但是自己的这种观念树立的并不牢靠,在工作上、学习上、作风上不能高标准、严要求,提高自己、改善工作的紧迫感、职责心还不够强,离领导和同志们的要求还有较大差距。

三是创新意识不够。习惯用老办法、老经验来处理工作,不能勇于打破老框框、老套路,胆子不够大。思维方式、工作作风还不适应当前经济社会发展的新形势,创新意识和其他同志相比还有差距,思想还不够解放,工作思路不够开阔。

三、整改措施和努力方向

这次纪律作风整顿教育活动,使自己看清了自己在党性、党风方面存在的一些问题,但关键不是查找了问题,分析了原因就行了,关键是今后怎样按照《党章》的要求,按照党性的要求,个性是按照胡锦涛同志提出的在新时期共产党员持续先进性的基本要求,针对自身存在的问题和薄弱环节,为督促自己拿出实际行动,扎扎实实地解决每一个具体问题,始终做一名合格的共产党员和党员领导干部。

一是加强理论学习、不断提高自己的政治业务素质。当前,国际国内形势复杂多变,党员干部如果不持续政治上的警惕,不增强政治敏锐性、政治洞察力,是十分危险的。马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想是一脉相承的科学理论体系,只有全面、系统、准确地学习和领会,才能融会贯通,把握其精神实质,掌握科学的世界观和方法论。我将继续深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,坚持理论联系实际,用唯物主义立场、观点和方法观察问题、分析问题,牢固树立正确的世界观和人生观,做到政治上更加成熟,理想信念更加坚定。认真学习和领会党的公安工作方针政策,激发爱岗敬业的热情,用心投身到公安事业中去,在平凡的岗位上做出自己应有的贡献。认真学习法律法规,不断提高自己的法纪观念,提高自己的业务水平和服务质量,圆满完成各项任务。

党干部建设心得体会篇5

二、深刻理解,学为所用,将教育活动与工作有机结合。

在艰苦奋斗方面,牢记党员身份,努力发挥一名共产党员的带头作用。在岗位上,牢记管区主要领导联系群众、关心群众、服务群众的重任。牢记一名监狱人民警察应尽的职责和义务,坚持从我做起,从点滴做起,立足本职,甘于奉献,为党的未管工作而作出自己的努力与贡献。

在爱岗敬业方面,我为自己作为一名基层监狱人民警察而感到自豪,平时严格要求自己,工作态度端正,兢兢业业,勇于开展批评与自我批评,敢于直面工作中的困难。作为一名基层一线的中层干部,必须做到敢于承担责任,勇挑重担。

在秉公执法方面,虽然基层一线工作岗位肩负监管改造罪犯、组织罪犯习艺劳动的重任,要立足自身岗位,做到公开、公平、公正,并运用各种形式大力宣扬严格执法、公正执法、文明执法的思想观念。

在廉洁自律方面,能够保持清醒的头脑,巩固思想防线,不越雷池半步,严格执行党风廉政有关规定,自觉遵守所部的各项规章制度,在监管改造罪犯、同生产厂家业务往来中,坚决做到自警、自律、自省,警钟长鸣,时刻牢记党的教诲,在执法环节与经济活动中,能严格按照规章制度办事,干净干事,问心无愧。

三、认真对照、深刻反思、找出差距与不足并即时改正。

通过此次活动不断提高岗位胜任度,同时在工作与生活中模范遵守各项规章制度,廉洁自律,克己奉公,并将所学所得,运用到工作实践中去,与管区班子与其他民警通力协作、共同努力将管区各项工作推向新的台阶,为打造平安和谐新型未管所而努力奋斗!

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党干部建设心得体会篇6

当前,全国上下正在深入开展“学党章党规、学系列讲话、做合格党员”的“两学一做”学习教育,而县委办公室是县委的核心机关和运转枢纽,地位重要、使命特殊。我认为,要让党办工作人员成为一名合格的党员,在勤于学习、善于思考的基础上,还应具备“五讲五做”。

一、讲忠诚,做信念坚定的党员

二、讲政治,做服务大局的党员

今年是“十三五”规划的开局之年,是推进全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党的重要一年,按照县委“坚持一个理念,突出三个抓手,实施六大工程,实现六大提升,建设美丽幸福新xx”的指导思想推进各项工作,是当前党办工作人员的政治、最硬的道理、最紧迫的任务。全办干部要牢固树立政治意识、大局意识和“责任重于泰山”的意识,按照县委提出的工作指导思想和“十三五”奋斗目标,上下联动、左右协调。同频共振、齐力推动,把县委的重大决策部署不折不扣落到实处,努力把党办打造成为讲政治、顾大局的模范部门。

三、讲作风,做认真负责的党员

党办工作无小事,细节决定成败,细节呈现水平。对党办工作的评价只有好与不好,只有100分与0分,因此工作中出现任何细小的差错和失误,都可能让之前所有的努力和辛苦全部归零。要从大方向着眼、从细节着手,坚持高标准、严要求,做到一丝不苟、精益求精。要讲求效率,细致而不拖沓。要谋划在前,先人一步,始终谨记晚办不如早办、被动办不如主动办,做到复杂问题简单化、简单问题程序化,以急事快办、大事细办、熟事生办、生事慎办的态度来处理问题。要实行精细化管理,推动服务保障工作科学化、制度化、精细化,努力做到办公室“三服务”工作“零失误、零差错”。

四、讲奉献,做无怨无悔的党员

党办作为党委的“心脏”和“神经中枢”,工作千头万绪、任务繁重,加班加点是家常便饭,然而党办工作又是不显山不露水、不容易让人看出成绩,十分辛苦和清贫,没什么“实惠”,有时还要受一些委屈。因此,作为党办干部,只有正确认识苦与乐、得与失的关系,勤勤恳恳、任劳任怨,不图名、不图利,大力弘扬甘当绿叶、无私奉献这种崇高的献身精神,心无旁骛地做好本职工作,才能真正当好党委的“前哨后院”。一要在参谋上敢于直言。时时严格自我要求,作表率、树标杆,敢想领导之所想,谋领导之所谋,积极建言献策,敢建言、建真言、建实言,不能因有所顾忌而只唱赞歌、报喜不报忧。二要在精神上勇于进取。面对困难和问题时,不能逃避责任、消极观望、*外人、或者推诿扯皮,始终保持目标的坚定性和行动的果断性,不搞瞻前顾后、患得患失。三要在履职上要敢于担当。“事不避难,敢于担当”。要明确自己的工作职责,担当起自己应有的责任。尤其在督查工作中,要敢唱“黑脸”,敢于碰硬,敢于“亮剑”,该提醒的提醒,该批评的批评,该通报的通报。

五、讲廉洁,做严守纪律的党员

严是爱,宽是害。对党办干部必须要从严要求、从严教育、从严管理、从严监督,必须自觉把外部环境的压力转化为内在约束的动力。一是要稳得住心神。要正确看待得失,树立正确的名利观、地位观、权力观,不把名利、地位、权力看得太重,不为其所累。二是要抵得住*。要严格遵守各项规章纪律和制度,牢牢坚守底线。党办只要有一个人没有守住底线,出了问题,就会连累集体,影响办公室甚至是党委的形象。要抵挡得住各种*,以身作则、以上率下,层层传导压力,不断传递正能量。要自觉管好自己和家人,老老实实做人,踏踏实实做事,不能为达目的采用旁门左道。三是要经得住考验。党办工作不只一朝一夕,要想在平凡的岗位上作出业绩,就要守得住清贫、知足常乐、埋头工作,在平凡中彰显风采。

党干部建设心得体会篇7

构建社会主义和谐社会关键在党。领导干部作风如何,直接关系到党的形象,关系到社会主义和谐社会建设的成败。

改革开放以来,领导干部作风建设进入一个新的历史阶段。党制定的基本路线、基本方针和各项政策,适应我国生产力发展的需求,反映了人民的意愿,促进了经济和社会的发展,人民生活水平得到了普遍的提高。广大党员干部积极实践党的宗旨,特别是在涉及国家安危的关键时刻,在人民生命财产受到严重威胁的时候,能够挺身而出,站在前列。但与此同时,我们也应看到,随着党的历史地位的变化,在新的形势和环境下,一些领导干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风方面也滋生和存在着一些有损党的形象的不良风气。

一是思想僵化,不思进取。发展没有新思路,改革没有新突破,开放没有新局面,工作缺乏新举措。对落后的现状视而不见,对群众的呼声充耳不闻,对面临的危机无动于衷;发动机不灵刹车灵,缺乏工作主动性、积极性。

二是心态浮躁,浅尝辄止。热衷于迎来送往,不喜欢看书学习。读书读个皮儿,看报看个题儿。满足于一知半解,不掌握理论的科学体系和精神实质;或理论脱离实际,学而不思、不信、不用于解决实际问题。办事无主意,工作无方法;硬办法不敢用,老办法不能用,轻办法不顶用,新办法不会用。

三是口是心非,言行不一。心里想一套,开会讲一套,做的又一套。用谎话欺骗组织,用大话忽悠群众。对党的路线、方针、政策,对上级的决策、指示、命令,口头上坚决拥护,贯彻中大打折扣;对自己有利的就执行,否则就不执行。

四是高高在上,脱离群众。会上称官衔,会下称“老板”,不是把人民当主人,做人民的公仆,而是把自己看成人民的“父母官”,视群众为“草民”。

五是搞形式主义,摆花架子。坐在家里定盘子,关起门来想点子,走到下面找例子,回到机关写稿子。以会议贯彻会议,以文件落实文件。忙碌于“文山会海”之中,奔波于“庆典”、“宴会”之间。

六是好大喜功,哗众取宠。开会讲规模,报道求轰动。汇报工作,报喜藏忧,讲成绩添枝加叶,讲问题轻描淡写。统计数字,报多不报少,三分统计,七分估计;工人没上班,机器没转圈,产值照样翻几番。用浮夸对付上级,以假象应付群众。

七是追逐名利,阿谀奉迎。少数干部终日谋人不谋事,把个人出名获利升官作为出发点。赶浪头、出风头、争彩头。拉帮结派,互相吹拍,不讲真话,不报实情,甚至“跑官要官”,投机钻营。

八是以权谋私,巧取豪夺。某些干部不给好处不办事,给了好处乱办事;“管人的以权谋方便,管物的近水楼台先得月,管钱的用钱买门子,管项目的用项目谋好处”,甚至搞权钱交易,索拿卡要。

九是生活糜烂,腐化堕落。极少数干部比待遇不比工作,比享乐不比奉献。把吃苦耐劳看成迂腐,把挥霍浪费当作慷慨大方;把勤俭朴素当作寒酸和低贱,把吃喝玩乐作为人生的最大乐趣。

十是明哲保身,好人主义。是非面前不开口,遇到矛盾绕道走;甚至对于事关方向路线、党性原则的问题也采取事不关己,高高挂起,明知不对,少说为佳的态度。上级对下级哄着护着,下级对上级捧着抬着,同级对同级包着让着。

上述问题虽然出现在少数领导干部身上,但其危害却十分严重。不仅妨碍了党的路线、方针、政策的贯彻落实,而且背离了党的宗旨,扭曲了领导干部的形象,影响了党的威信,疏远了人民群众。

重视领导干部作风建设,始终坚持党的根本宗旨,是我们党的优良传统。过去我们依靠它,战胜了各种艰难险阻,取得了社会主义革命和建设的伟大胜利;今天,我们必须保持这种政治优势,切实采取措施,转变领导干部作风,进一步增强党的凝聚力、影响力、战斗力。

(一)加强对领导干部的世界观、人生观教育

(二)牢记历史使命,树立社会主义荣辱观

知使命,明荣辱,方能常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,常弃非分之想,常省自身之过;不为名利所累,不为物欲所惑,不为人情所扰,自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义等消极腐朽思想文化的侵蚀。各级领导干部应牢记历史使命,增强宗旨意识,模范地实践以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观,真正做到为民、务实、清廉。

(三)弘扬新风正气,抵制歪风邪气

(四)加强转变领导干部作风的制度建设

制度建设是实现领导干部作风转变的重要保证。不断加强相关制度建设,特别是领导制度建设,才能有效地转变领导干部作风。当前应重点加强党内民主制度、干部选拔制度、党内监督制度、廉洁从政制度等制度建设,并建立健全领导干部作风建设的领导机制和工作机制。同时要针对现实中有章不循,有制度不执行的情况,建立各种监督机制,包括党组织的监督,党员的监督,民主党派的监督,舆论媒介的监督等等,增强监督的合力和实效,以促进领导干部作风建设,进而为构建社会主义和谐社会提供有力的保障

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