大队委的工作总结优质7篇

时间:2023-06-27 11:05:24 分类:工作总结

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大队委的工作总结优质7篇

大队委的工作总结篇1

少先队工作是阳光工作,在创新中求实,在求实中创新,面临新挑战,我们一如既往地踏实工作,奋发进取。在过去的一学期里,我校少先队工作与时俱进,以德育为核心,以培养创新精神和实践能力为重点,以体验教育为基本途径,围绕“抓落实、促规范、创特色”改进作风,创新观念,狠抓养成教育,以爱国主义教育为主线,以少先队活动为载体,全面开展丰富多彩的少先队活动,使少年儿童在少先队组织中健康成长,全面提高少年儿童的综合素质,继续把我校的少先队工作推上一个新的台阶。开展了一系列富有成效的教育活动。现总结如下:

一、坚持抓好常规教育,促使自身建设上新台阶。

一年来,我校坚持做好少先队的各项常规工作,促使少先队组织充满活力。

(1)坚持规范的升旗仪式。每周一全体师生肃立在庄严的五星红旗下,在雄壮的国歌声中聆听师生共同主持、参与的国旗下讲话,使队员受到一次又一次的教育。

(2)坚持“六好”教育。加强六好教育监督岗的检查,每天由大队部组织大队委员对全校队员的卫生、两操、礼仪等方面进行检查,每天检查每天公布。每天中午还有一个班的同学到各处值勤,做好校园保洁工作,保持学校卫生,维持学校秩序,阻止同学们打闹。每周五进行一次卫生大检查,抽各班劳动委员和值周领导一起,共同检查清洁区和教室的卫生情况,并由此作为学期末文明班集体评选的依据之一,使校园保持洁、齐、美。

(3)坚持“中队展示版、班级文化墙评比”制度。走廊主题和学校德育活动安排主题及大队活动主题一致,有“庆祝教师节”活动,“敬老院献爱心”感恩活动,“欢度国庆”

活动,“世界洗手日”、“元旦日”庆祝活动,“文明礼仪记心中”、“安全伴我行”、“争做法制小小宣传员”等。每次都定期检查,纳入相关评比中,要求内容丰富新颖、突出主题、每期必须有队员自己的心声且形式要多样灵活、版面要美观大方,栏目设计各中队要有自己的风格特点。

(4)坚持“主题队会观摩”制度。主题队会是展示队员活动成果的场所,是锻炼队员能力的舞台,大队部对各中队主题队会进行观摩和抽查,肯定活动开展较好的中队。

二、积极开展各项活动,深化少先队素质教育。

(1)、充分利用板报、小广播、报刊新闻栏等教育功能。我们少先队利用班级的板报、校园新闻栏、小广播、等有效地进行新闻发布、节日教育等活动,如每月各班根据工作安排及时更换走廊内容,有国庆节、教师节、科技节、安全教育、心理健康知识、廉政文化等。校园小广播每两周播放一次,内容涵盖广泛,有名人的廉洁故事、读书故事、好文推荐、心理咨询等。少先队大队部每月更换学校的新闻栏,及时发布校园新闻。

(2)、认真组织每周升旗仪式。每个星期都能有条不紊的组织好学校的升旗仪式,提前通知,提前做好准备工作。仪式做到有程序、有重点、有中心发言人。每周我们挑选出6名优秀的同学担任护旗手任务,由一名行政领导或优秀教师作国旗下讲话,讲话内容以我校德育工作主题为基础,结合节日教育等。大队部及时做好工作安排,窗花统计任务,以及学生训练工作,保证每周的升旗仪式有秩序、有质量的举行。

三、加强小干部的培养,提高队员工作能力。

(1)学校为小干部成长搭建舞台。我校少先队把少先队小干部的培养工作作为一项重要工作来抓,重视提高少先队员工作能力和工作热情。少先队每月培训一次干部,组织他们学习《中国少年报》、《少先队小干部》、《中国少年儿童》等报刊,教给他们工作的方法,增强他们的服务意识。为给这些小干部们搭建锻炼、展示的平台,我组织开展了“辉煌六十周主题演讲”比赛,并将每周的国旗下讲话做了重新调整和安排,上半年让部分大队委员参加国旗下讲话,而下半年则是以小干部们为主。为了使每一次的升旗仪式都能给全体少先队员带来心灵的震撼,树立小干部们在少先队员中的威信,我都是提前一周安排好内容,并指导他们进行试讲,这一活动的开展,进一步培养了小干部们的责任心和语言表达能力。

(2)中队为队员成长搭建平台。在队员中,我们形成了“人人是管理者、处处有管理者”的自主管理模式。各中队设立了大大小小不少岗位:中队卫生管理员、个人卫生检查员、纪律管理员、??各中队每一个队员分管一项日常事务工作,形成了一种人人平等、人人有责、相互竞争、相互促进、相互交融的良好机制。在管理别人和被别人管理的角色不断变换中,让更多的队员拥有自我表现、自我锻炼、自我管理、自我教育的机会,使每一个队员都能得到全面发展,真正成为中队的主人。

四、工作的不足,及以后的设想。

(1)、结合各项活动,全面培养队员行为规范。行为规范的培养是有利于队员一生,行为规范的培养是队部一项基础性工作在20xx下半年,虽然队部在“抓”此项工作中做到了检测、定时反馈、及时公示三个步骤,但是其操作者还是落在大队辅导员一个人身上,队员们只是被动地接受检查,而没有真正作为检查的主体,也没有真正意识到行规对自我的重要性。所以在下半年中加强行规检测的反馈和公示,加强行规教育的体验性和力度是队部自动化建设的重点。

(2)、结合多方面的培训和学习,全面提高小辅导员和队干部的工作能力。在辅导员培训方面,上半年队部工作做得还不够,没有在学校形成一支“明星辅导员”的队伍,而且在争章版块的辅导工作做的也不到位。在下半年,队部想通过争章思品低年级联合教研组的建立·校本特色章的辅导员辅导功能培训、案例交流、专题论坛·特色展示等形式发挥“明星小辅导员”(在各条年级中寻找一位明星辅导员)的辐射作用,全面提高辅导员的专业能力,并以理论实践相结合的形式加强了“快乐中队”的创建。

(3)、结合辅导员工作的定位,全面培养队员自主能动行性。反思自我在上半年的工作表现——看起来在队部工作中洋洋洒洒·干劲十足,在每次检查行规中,在每次书写黑板时,在每次和班主任交流工作时都透露着“激情万种·创意无限·热情高涨”的基调。但此时的我到底是队员们的观众,还是这片舞台中最亮丽的演员;到底是队部工作的辅导者,还是队部品牌的代言人,一个个问题接踵而来。主观意志太强的我没有认识到大队辅导员是队部工作的“辅导者·领路者”,而队员才是队部工作的“主体·主人”,因此在来年开好一次由队员自己做主的少代会,加强小队自主化建设将是队部工作的中心。

五、总结后的体会。

综上所述,让我切实感到一切工作顺利出色的完成以及所有荣誉的获得,都源自于全校老师和领导对我的包容和支持。在这里真心感谢所有与我分享她们智慧和真诚的领导、同仁、伙伴和朋友们。工作是辛苦的,但在工作中能找到前进的方向却是快乐的。愿来年大队部工作有更务实更好的发展。

大队委的工作总结篇2

20xx年秋学期,少先队大队部在校长室的指导和关心下,在学校各中队的团结协作下,以市局团工委的工作思路为指导,继承和发扬少先队的优良传统,紧扣素质教育主题,以培养合格“小公民”为目标,以养成教育、实践体验教育为重点,加强组织建设和阵地建设,积极开展、创新少先队活动,充分发挥少先队组织在学校教育中的重要作用。现将本学期少先队工作小结如下:

一、坚持德育为先,培养队员品德

本学期,我校少先队坚持以德育为先,把德育全面贯穿于少先队各项活动过程中,充分发挥阵地宣传和教育作用,弘扬德育的主旋律。

利用周一升旗仪式和每月少先队例会,对学生进行生动的爱国教育和中华传统美德教育。结合每周的常规教育宣传重点,科学安排国旗下讲话内容,多渠道、多层面、多方位地强化对广大队员的爱国主义、集体主义教育。

各中队结合实际情况,制订班队工作计划,定期开展多种形式的主题班队会活动。以活动为载体,进行思想道德素质教育、安全教育、文明礼仪教育等各类常识教育,培养队员的综合素养。

二、加强少先队组织建设和阵地建设

(一)组织建设

1. 加强少先队组织建设。学校高度重视少先队工作,将少先队工作列入学校三年发展规划。本学期少先队大队部继续加强队伍建设和组织管理。通过大队委竞选活动,选拔思想进步、有能力、有责任心、乐于奉献的队员参加少先队大队部管理。本学期还发展了一批新队员,并于“建队日”当天开展了新队员入队仪式和老队员重温誓词活动。少先队工作以制度建设为抓手,充分发扬民主与集中的原则,科学分工、精诚团结,工作氛围浓厚。每月定期召开中队辅导员、队干部会议及辅导员校本培训,加强队伍管理和具体工作实施,为少先队工作保驾护航。

2.大队委分工明确。除重大活动外,每月至少召开2次各种形式的例会,如少代会、中队会议等。定期组织对队干进行培训,对辅导员工作定期检查。重在落实,讲求实效,同时做好记录并公布校园网站,

3.为提高辅导员综合素质,大队部利用学校网站,开辟了“队旗飘飘”栏目,根据工作和活动需要,及时发布少先队工作文件和学习资料,帮助辅导员提高理论修养、业务水平。根据学校工作计划,各中队都能开展中队会观摩活动,参加活动的辅导员人次多,全体辅导员素质有了明显的进步。

(二)阵地建设

学校建有少先队活动室、广播室、陈列室、图书室;有升降国旗制度,坚持每周国旗下讲话,学校行管人员轮流主讲,做到每日升降国旗。

视:为向师生和社会展示少先队工作和发挥阵地宣传作用,开学初精心规划了学校橱窗的八个版块和教学楼三层墙报,以宣传教育为导向,展示少先队工作和学生优秀书画、作文、手抄报等。

听:红领巾广播站坚持每周定时播音,设置了6个栏目:校园直通车、校园七彩树、小小保护伞、知识百宝箱、欢乐恰恰恰、音乐时空,以及英语专题栏目。广播内容健康、向上,坚持学生原创投稿为原则,充分发挥广播导向作用。两班播音员采取轮流播音中文和英文稿,各中队小记者每周三定时交稿,同时鼓励全体学生参与,充分调动了学生的积极性,提高了参与面。每期的广播学生关注度高,效果明显,涌现出一批小作家。所有广播材料做到及时上传网站、打印装订并存档。

做:开展两报评比。少先队大队部结合当月重大活动、节日下发主题黑板报评比通知,由辅导员指导学生自己动手出版。同时结合重要时事、节日等时代感、节日气氛浓的主题,开展手抄报评比,切实巩固了各中队的阵地建设。既普及了常识,加强了阵地宣传,又能让学生在组织、策划过程中锻炼自己的动手能力和接受实践教育。

网络阵地:继续加强网上阵地建设,充实完善“队旗飘飘”阵地资源。坚持学校工作、常规教育网络化;少先队各类活动材料、会议记录、考核评比、红领巾广播稿等信息都能做到及时上传到相应栏目。做到资源、信息公开化,充分发挥互联网自由、共享的价值,加强网络新阵地建设。

三、抓好常规管理,落实养成教育

“把规范留给自己,把文明带给社会”仍是少先队本学期对全体队员的要求,大队部发动各中队辅导员利用集体晨会、班队会等组织队员认真学习《小学生守则》和《小学生日常行为规范》。让队员与《守则》、《规范》找差距,学习身边讲文明、守纪律的优秀队员。学校对学生的日常行为、广播操纪律、班级卫生、清洁区检查等常规化,每天的晨午检正常开展,并将检查情况公布在学校网站的“一日常规”栏目,同时通过红领巾广播站向全体队员通报。开学以来,队员们的文明守纪、讲究卫生等行为进步明显,大部分队员都能自觉地将文明的行为习惯带到家里,带到社会,深受家长的好评。

结合市局团工委、基教科和后管科有关文件精神,少先队大队部开展了系列教育活动。活动中,全体队员无论在学习、生活、思想品德方面都有了喜人的进步。

本学期开启动了“文明班级”流动红旗评比活动,每月一评。评比范围包括:常规与卫生、黑板报、广播稿、手抄报以及其他活动评比。同时,大队部在班级管理上深抓严抓,严格按照《班主任考核细则》对班级进行管理,通过量化打分等形式,让班主任找差距,抓特色,形成“比学赶超”的良好氛围,使学校的校容校貌得到了很大的改进。

四、开展专题活动,构建和谐校园

我校少先队工作以活动为载体,培养和提高学生思想道德素质及行为能力,力争做好学生的各项教育工作。

开学初,各中队制订了符合队情的班队会工作计划,由大队部根据学校情况定期开展中队会观摩活动,做到全员参与,活动有材料、有记录,并装订存档。通过开展丰富多彩的班队会活动,队员们在文明礼仪、习惯养成、法制安全等方面有了更深刻的认识和提高。

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导语:工作以年终总结、半年总结和季度总结最为常见和多用。就其内容而言,工作总结就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,并分析成绩的不足,从而得出引以为戒的经验。下面是小编为你带来团委少先队大队部工作总结希望对你有所帮助。

一年来,我校团委、少先队大队部在学校直接领导下,在上级部门的关心指导下,坚持以科学发展观重要思想为指导,认真学习贯彻少代会精神,落实上级少工委部署的学校团队工作任务,结合我校团队工作实际,充分发挥团队的组织优势、活动优势和社会资源,服务于学校德育工作,推进素质教育。

一、抓住契机,切实加强青少年思想政治教育。

我校团队深入贯彻落实思想政治工作会议精神,以理想信念教育为核心,结合青少年思想实际,加大青少年思想教育工作力度。在活动中,同学们受益颇多,也使我们的“民族精神”、爱国主义的教育更加活泼、生动、深入。

二、强化实践体验,培养青少年创新能力。

1、在体验教育活动中渗透雏鹰争章活动。雏鹰争章是实践体验的主要途径,“章章都是新目标,章章都有新体验”。少先队组织积极争取和协调并创建各种实践体验阵地。我校各中队积极认真开展各类促进学生体验教育的活动如引导队员在家庭体验,开展“今天,我当家”活动,体验家长的一天工作,增强生活处理能力。

2、继续深化“少年手拉手助学活动”。今年我区各少先队员组织深入开展以“手拉手面向新世纪”为主题的教育活动。不断巩固“少儿手拉手”、“大手拉小手活动”成果,再辟新径、再创载体,推动手拉手活动再出新成果。开展“大手拉小手”活动过程中,我校通过开展“手拉手,助学情”征文比赛活动,引导学生用作文的形式来来认识“少年手拉手助学活动”的意义,进一步增强学生之间的互助友爱。

3、结合实际,开展“四个一”教育活动。“四个一”即节约“一滴水”、“一张纸”、“一粒米”、“一度电”,为了让全校学生有一个全面的认识,特意在星期一校会上精心组稿,由少先队大队长代表发言,对全校进行号召,让每一位同学能在日常生活中积极实践“四个一”活动。

三、加强基础建设,充分发挥教育功能。

1、从思想入手,抓好入团培训工作。在实践中,我们认识到加强团的自身建设始终是共青团保持蓬勃生机的根本保证。在抓好团队伍的基础上,选好骨干青年参加团知识培训班,使一批先进青年加入到团组织中来,使团组织的号召力、影响力、凝聚力进一步提高。

2、加强团队干部队伍建设。一是我们团队密切协作共同做好团队干部队伍的选任工作,调整充实团委队伍和辅导员队伍。二是加强培训,提高素质。我校团队对所选用的小干部进行认真筛选、考察,定期召开团委会和少先队大队委会,发现不足,立即改进;一有进步,及时表扬,不仅有利于提高小干部的素质,而且能有效调动工作积极性。三是表彰先进,典型引路。今年六月,优秀团员、优秀少先队队员评选活动中,经过层层推荐、严格审核,最终评选并表彰了36名优秀团员和优秀少先队员,通过表彰,树立典型,起到了很好的带头作用。

3、巩固扩大阵地建设。为进一步拓宽青少年的活动阵地,加强对青少年的素质教育,我校团队继续努力在广播站、小站等多方面给学生提供活动平台,锻炼学生的组织、写作等能力。

4、加强小干部的培养和培训。为顺应时代要求,引进竞争上岗机制,培养富有竞争意识、综合素质高的团队小干部。我们不断深化少先队干部任职改革,加强对小干部的思想教育、技能教育、技能培训;发挥学生会、学生社团的作用,加强学生会在自我服务、自我管理、自我教育中的作用。我们选取小干部中采取竞争上岗,民主选举,通过竞选队员的现场演讲,少先队员代表们当场投票,最后民主选举产生优秀队员为大队长及新一届大队委员会。

回顾一年来的工作实践,我校初中部团队工作仍存在许多不足,主要体现在:中学少先队氛围不浓厚、少先队组织作用发挥不强,团队衔接工作力度不够等几方面。这些不足将严重制约我校团队工作的全面开展,我们要积极把存在的不足作为今后开展工作的努力方向,共同开创我校团队工作的崭新局面。

湖北武昌水果湖第二小学xx年—20xx学年度上学期

少先队大队部工作总结

就如流水般不经意间,时间从指缝中悄然溜过,转眼又逢期末。回顾一学期来,我在少先队工作的道路上所留下的足迹,显得是那么微不足道,而更多的是领导如长辈一样对我的关心支持和指导。同事朋友的信任、理解和协助,使我深深地体会到我的生活,尤其是我的少先队工作离不开我身边的每一个人。

本学期少先队大队部在学校领导的支持下,在政教处的大力帮助下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持科学发展观,全面贯彻落实《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德的若干意见》及省市相关会议精神,努力实践“生本德育”理念,以提高学生综合素质为核心,以牢固树立社会主义荣辱观为目标,以培养学生的良好习惯为核心内容,以体验教育为基本途径,开展了丰富多彩的活动,加强了对学生的教育,增强了学生的集体荣誉感。现对这学期的工作做个简短总结:

一、健全大队部组织机构,完善大队部制度。

xx年年10月19日,我校大队部举行了大队委竞选活动,在公平、公正、公开的竞选原则下,由班级竞选再到学校竞选,每个学生都行使了自己的民主权利,将自己最宝贵的的一票投给自己最信任的选手,通过民主投票选举,产生十名大队委成员,组成了新一届大队委。作为一所学校的学生骨干,他们应具备优良的作风和高尚的道德风范,应该以身作则,率先垂范,是学生当中的榜样。为提高他们的自身素质,打造一支作风优、效率高、纪律严的品牌学生队伍,学校少先队大队部于每个星期一、五组织大队委例会,以会代训;建立健全了大队委年级分工责任承包制,每一个人都有具体年级和具体工作的安排,做到协调合作;对每一个大队委都有考评制度,还在学期末对他们的工作进行了考评。自少先队大队委成立以后,他们各负其责,起到了示范作用。

二、新生队前教育与新队员入队仪式。

为了让学生初步了解队的知识,明确入队的意义,提高学生入队的积极性和主动性,大队部组织了一年组学生,于xx年年10月8日在学校的五楼阶梯教室进行了队前教育。通过这次活动,同学们知道了队的名称,队旗的图案和含义,队员的标志是红领巾,知道了怎样敬队礼,队的呼号,入队誓词的内容等一些少先队的基本知识。提高了对少先队的认识,为入队作好准备。

xx年年12月29日,学校大队部为一年级新队员举行了隆重而简短的入队仪式,151名同学戴上了鲜艳的红领巾,光荣地加入了少先队组织,他们庄严地宣誓:“我是中国少年先锋队队员,我在队旗下宣誓:我决心遵照中国共产党的教导,好好学习、好好工作、好好劳动、准备着;为共产主义事业,贡献一切力量”!七个班级的少先队员代表从大队辅导员手中接过鲜红的中队旗,宣告了中队的正式成立。

三、抓好学生的日常行为规范。

作为一所高起点的学校,学校成立了“行政值日,教师值日,学生值日”庞大的三体值日队伍,对学生的一天学习生活进行严格的管理,促使学生养成良好的行为习惯,推动校风建设,在值日中,把任务、职责分工到位,三至六年级各班级轮流值周,积极发动广大同学积极参与。值周学生在大队委的指导下,认真对各班的环境卫生、行为习惯、常规管理的7个小项目进行检查与督导,并做到公正、公开与公平。对于检查不合格的班级或同学给予及时的提醒和帮助,加强了学生文明礼仪习惯的培养,从而促成学生文明礼仪的形成,营造文明、和谐的校园。

四、深化宣传阵地建设,拓宽教育途径。

1、充分利用升旗仪式,加强学生思想教育

升旗仪式是学校德育工作的重要组成部分,是对学生进行爱国主义教育,公民道德教育、法制教育、安全教育的良好阵地,培养学生会生存、会生活、会学习、会做人,大队部在每周一都要举行隆重的升旗仪式。在升旗仪式中,英姿飒爽的国旗手、国旗护卫队,精彩丰富的国旗下讲话的内容,值周工作总结以及校级各种荣誉的颁奖,形成一道丰富的精神文化餐,对学校的校风、班风、学风建设起到积极的推动作用。本学期为了让学生更多地参与到学校的管理,真正体现他们的主人翁意识,培养他们的自信,锻炼他们的能力,所以本学期国旗下讲话多以学生为主,主题也都由他们自己决定,让学生教育学生的方式更深入每一学生的心里,起到了良好的教育效果。

2、建立少先队宣传栏

充分利用校园资源,建立少先队宣传栏。学校的橱窗本学期展示了学生的各种活动,让活动有资料有痕迹,让更多的学生分享了他人的快乐和收获。如暑期的特刊,介绍了五年级的30名学生赴咸宁咸安,和那里的“留守儿童”,开展了一次手拉手的活动,三天的活动,让全校其他学生深深感受到了“留守儿童”的艰辛和坚强,同学们都很同情和佩服他们,都表示要向他们学习,和向他们伸出友爱之手;还有五年级七班王妍灵同学的香港百名小记者体验活动的个人专刊,让其他学生分享了她此次香港之行的快乐;六年级同学的军训后的“绿色的回忆”宣传板,也吸引了不少学生的眼球,看到了军营里小伙伴们的英姿飒爽,看到了他们克服困难的决心,不少学生表示也要在自己的学习和生活中学会克服困难等等。

3、广播站的建立和宣传

10月中旬,大队部广播站筹备与海选了红领巾广播站的播音、宣传、编辑人员,征集了广播站的名字,并正式成立了学校“快乐阳光”广播站。为了充分发挥校园广播的资源,广播台开设了新闻快报、好歌推荐、英语天地等栏目。每天中午同学们都能在13点45分准时聆听到校园广播,各类节目编排精细,播音效果较好,很受师生的喜欢。

五、少先队特色队伍的组建和训练。

1、鼓号队的成立与训练

本学期在鼓号队的建立和培训上下了比较大的工夫。从刚开始的“混乱”到现在的“基本整齐”,我感到了些许安慰。而且在本学期还吸收了一批新的鼓号队员,经过训练,这批新队员已经取得了很大的进步。不过在队员的面貌、精神等诸多方面还存在着极大的不足,下学期一定要狠抓这方面的工作。

2、护旗队的训练

护旗队的工作一直由五、六年级的同学担任,开始很不理想,从他们的走姿以及精神面貌上不能达到要求,经过一段时间的训练后,慢慢地他们的状态好多了。不过,升旗手的训练,主要是升旗的速度与国歌音乐不能协调一致的问题,还有待下学期经过训练解决,以便使升旗仪式能够更上一个层次。

六、抓住主题教育活动,对队员进行深入人心的教育。

1、开展校园口腔健康教育的活动

为积极响应共青团武汉市委员会、少先队武汉市工作委员会关于开展xx年年校园口腔健康教育活动的决定,我校自9月25日至10月17日在全校两千一百余名学生中,开展了以“随时护齿,从我做起”为主题的综合实践活动。活动期间,得到了老师、学生以及学生家长的全力支持和热心配合,各中队及各类活动组织有序,活动过程扎实,活动效应深广,较好地达到了预期的教育目的。活动结束后,得到了武昌区团委的肯定和表扬。

2、开展交通安全教育的活动

xx年年9月18日起学校开展了以“文明过马路”的主题教育活动,其间请来了洪山交通大队的严警官为全校师生做了交通安全的讲座,严警官还给学校带来了200多本有关交通安全知识方面的书籍,之后,各班开展了以“文明过马路”为主题的班队会,让学生深入了解了交通安全的知识,真正从意识上提高了认识,要“文明过马路”。

七、工作中还存在的问题。

1、对学校的卫生和课间文明工作抓的不够。

2、个别的活动因为学校其他活动的特殊安排没能来得及开展,致使少先队的活动不够及时进行。

3、工作上没有注意一些细节问题,考虑问题不够周全等等。

八、下一步努力方向。

1、对少先队员加强行为规范训练、帮助他们养成文明的习惯,树立良好的道德风尚,促进他们全面健康成长。

2、加强了“监督岗”的检查力度,坚持一日常规检查制度,做到日查、周结制度。

3、和优秀的少先队辅导员相比,我在开展工作方面的经验还存在不足,所以我应该多看德育和少先队工作方面的理论书籍,完善自己的理论修养,多向领导和有经验的老师请教,提高自己的工作质量。

4、努力克服困难,将学校的鼓号队训练进行到底,争取能培养出一支能够吹得好,拿得出去的队伍来。

相信在学校领导的大力支持下,在政教处鲁主任的帮助下,少先队大队部全体成员发扬敬业拼搏、创新奉献的精神,水二小大队部必将成为一颗璀璨的明珠。

湖北武昌水果湖第二小学大队部

20xx年元月

忙忙碌碌的一个学期又已接近尾声,本学期少先队大队部的工作仍和之前一样,紧张,繁琐,现将本学期的大队部工作做一总结:

1、宣扬“奥运精神”,养成良好的文明礼仪

本学期,我校充分利用迎接xx北京奥运会的重大时机,在奥林匹克教育中牢牢把握“全面育人、全程育人、全员育人”这个根本,增强少先队员对成功举办一届“有特色、高水平”的奥运会的信心,鼓励少先队员把自己的成长进步与国家、家乡的发展紧密结合起来,自觉为奥运做贡献。

在开学的第一天,学校大队部就举行了“与文明相伴,与奥运同行”的开学典礼,学校大队部向全体少先队员发出倡议,用文明的素养展示中国少年的风采,用良好的精神风貌迎接北京奥运的召开,学校的全体少先队员还举行了庄重的签名活动,大家在横幅上签下自己的名字,并展示了八一少年共讲文明,同创和谐的决心。

2.围绕奥运主题,开展文明行动。

围绕迎奥运,讲文明这一主题,我校大队部又开展了一系列的活动。

(1)以每周的红领巾广播为平台,普及奥运知识,讲述奥运冠军的故事。让队员们从一个个奥运冠军的故事中,寻找奥运精神,学习冠军品质。

(2)开展“红领巾迎奥运”文明行动发布会,号召队员们揭露不文明现象,倡导文明行为;以雏鹰假日小队为依托,深入社区,进行志愿服务,把文明的新风送进社区。

(3)立足校园、社区,开展内容广泛、形式多样的集健身性与趣味性于一体的阳光体育活动,丰富少年儿童的课余生活。

(4)开展“四个一”主题活动。即了解一些奥运知识,学唱一首奥运的歌,参与一项体育运动,争做一名文明的小使者。

3、全面落实“雏鹰争章”活动

以“雏鹰争章”为基本导向,不断深化“雏鹰行动”,结合本学期的迎奥运,讲文明的主题,鼓励少先队员从日常生活及学习的具体环节入手,通过定章、争章、考章、颁章、护章,不断为自己确立新的目标,同时也不断规范自己的行为,争做文明的小公民。

4、精心组织各类活动。

本学期结合苏州市少儿艺术节的系列活动,我校大队部也开展了一系列的主题活动。推荐两名少先队员参加苏州市少先队员形象大使“苏苏”“州州”的选拔大赛,同时组织全体少先队员积极参加“苏苏”“州州”文明行的系列活动,参加“文明在我身边”的征文、摄影、漫画和课本剧的比赛,全校少先队员积极参与,完成了许多优秀作品,并送至区少工委参加评选。

在四月中旬,学校的少先队员代表参加了爱普生有限公司组织的“爱普生绿色下一代”环保教育工程,在爱普生志愿者的带领下学习了环保节能知识,并制作了“心手相连,放飞绿色希望”的宣传板面。

我校

少先队员排练的“携手平安”课本剧参加区迎“六一”节目展演获得了三等奖。

“5·12”汶川大地震发生后,我校的少先队员在第一时间组织捐款,尽管他们大多是外来民工子女,但献爱心的劲头丝毫不落人后,第一次募捐得五千多元善款,第二次又募得二千多元的善款,这些善款都用作救灾和灾后重建。

5、加强少先队阵地建设。

本学期继续保持并积极拓展“少年军(警)校”这一少先队特色团队活动。并继续与金阊区交警大队合作开展活动,在学期结束之前,金阊区交警大队的民警还特地来到学校,为少年军(警)校的队员们上了一堂生动的交通安全课,目的是让全体少先队员懂得注意交通安全的重要性,为创建和谐苏州,举办平安奥运做出自己的贡献。

xx-xx年度已经接近尾声,大队部将继续组织好各项活动,积极培养少先队员,争取在新一学期里开创少先队工作的新纪元!

xx市实验小学少先队大队部

本学期,我校少先队工作在上级领导的支持下继续以江泽民同志“三个代表”重要思想和胡锦涛主席提出“八荣八耻”社会主义荣辱观为指导,本着服务社会又教育学生的原则,以爱国主义为主旋律,努力深化“雏鹰行动”的各项工作,营造少先队工作的和谐氛围,求实创新与时俱进,为少年儿童的健康成长和素质教育的全面推进服务,努力开拓我校少先队工作的新局面。以下是我校这学期以来的工作总结:

一、发挥少先队组织作用,寓教育于活动中,突显教育的实效性。

少先队组织是德育工作的主力军,我校少先队工作紧紧围绕学校的中心工作,充分利用队组织的优势,以丰富多彩的活动形式,发动广大少先队员开展并参与了一系列的专项教育活动,取得了积极的效果。

亮点1:开展了评优争先活动,为队员们树立典型榜样。

大队部根据工作安排,全面铺开评选学校“十佳学生”竞选活动。4月初,各班先通过全体投票,民主推荐一名“十佳学生”候选人,然后参加角逐校“十佳学生”评选活动,学校再将各候选人的事迹利用班会、中队活动课通过电视直播向全体队员进行宣传;5月份,通过全校学生投票、教师的评价、学校行政会讨论通过,全校有二十位同学被学校评为“优秀学生”,十位同学为“十佳学生”。 6月11日,学校还隆重举行了校园“十佳学生”事迹报告会,邀请“十佳学生”家长们一同参加这个报告会。在会上,“十佳学生”光荣地接过了学校颁发的“授带”和荣誉证书,然后,每个“十佳学生”上台演讲,向同学们展示自己的亮点,与同学们分享他们在成长中的感受。全体同学听了 “十佳学生”的汇报,深有体会,都表示以“十佳学生”为榜样,勤奋学习,刻苦钻研,做一名优秀的小学生,收到了预期的效果。

亮点2:开展庆“六一”文艺汇演,丰富了队员们的校园文化生活。

“六一”前夕,我校与荷塘梅溪小学、为民小学举行庆“六一”文艺汇演,各年级认真准备,精心排练,为全体师生们献上了一台形式丰富,内容精彩的文艺节目。表演后,三至五年级的同学还与梅溪、为民小学表演的同学进行联欢活动,友情手牵手,共同度过了难忘的六一儿童节。

亮点3:开展革命传统教育,深化爱国主义精神。

本学期利用了国旗下讲话和主题队会的时间进行了革命传统教育,在清明前,我校要求各班级利用班会课,通过互联网进行网上缅怀先烈,学习革命前辈的精神,学生对革命烈士的事迹有更深一层的理解和认识。

亮点4:开展学雷锋做好事、植树和环保宣传教育活动。

3月初,各班都召开了学雷锋主题班会,认真完成了以雷锋精神为主题的板报。大家通过讲雷锋故事、读雷锋日记,交流心得体会等形式,增加了对雷锋的了解,加深了对雷锋的理解。通过这些形式使大家看到了雷锋这位伟大的共产主义战士,他助人为乐的高尚品质,艰苦朴素的优良作风,关心战士的无私情怀,刻苦钻研的钉子精神,他认为能使他人快乐就是自己最大的快乐,他的生命虽然是短暂的,但他的精神却是万古长青的。大家在学习中统一了认识,提高了思想。

3月15日下午,三至六年级全体师生分两路走出校门、走进社区,开展了学雷锋义务劳动。第一路由梁又晖校长助理带领三、五年级九个班同学到西园社区的山头种树,并打扫街道卫生;第二路由梁婉清主任带领四、六年级8个班同学到华东社区打扫卫生,清理华东社区环境和卫生死角。三至六年级全体班主任和任课老师都积极参加了这次活动,他们与大家一起步行前往,他们与同学一起共同劳动,还要负责同学们在路上的安全,劳动中的秩序。经过两个小时的劳动,两个社区的环境焕然一新,西园社区的山头还换了一层新绿衣,师生们整齐的队伍、热火朝天的劳动场面,赢得了社区干部和居民的高度赞扬。

6月,组织部分学生参加了环保绘画创作大赛,在现场师生绘画比赛中,刘绮琪、张颖君、陈雪菲等同学在老师的指导下,创作了名为《和谐》的大型作品,该作品从设计、构图到上色,宣传了环保对我们人类的切身作用,体现了学生对绿色家园的强烈追求,对美好生活的热爱。

亮点5:开展安全宣传教育,增强学生安全思想意识。

3月26日安全教育日的主题是“学校安全,我有责任”。各中队利用班会课让每一位学生提出他身边的安全隐患、预防方法,教师汇总分析,阐明提高学生防范能力的基本方法;6月14日班会课各班组织学生学习《xx市公安交通管理局〈交通安全进家庭〉》,教育学生遵章守法,关爱生命;6月28日班会课,各班组织学生学习《学生游泳安全常识》、《大卡车撞摩托车两少女死亡、少女受伤》等资料,教育学生如何防溺水,交通安全知识。

本学期末邀请了法制副校长到我校做安全教育讲座,进一步增强了队员们的交通安全意识,提高了他们做遵纪守法小公民的自觉性。7月13日上午,我校师生进行火灾疏散演习,上落楼梯快而不乱,收到良好的预期效果。

二、努力培养队员的思想道德教育和养成教育,促进和谐校园的建设。

(一)新学期,我校在教育内容上,注重强化少先队员的四种意识。

1、道德意识。培养和强化少先队员的道德意识十分重要,是培养“四有”新人的首要前提。本学期充分利用班队活动、晨会、“青青草”广播站、《虹桥》队报等途径,大力提高少先队员道德意识,提升少先队员的道德体验。

2、民族意识。本学期,通过组织队员收看阅读书刊、唱爱国歌曲等来培养少先队员民族自豪感和报效祖国情怀。

3、法律意识。学法、守法、执法的意识要从小培养,本学期通过国旗下讲话、校班刊、晨会等形式向队员宣传法律知识,使队员牢固树立法律意识,成为守法公民。

4、心理健康意识。本学期,继续利用学校的“爱心信箱”了解少先队员的心理近况,“爱心信箱”中经常收到队员的来信,或询问问题,或写信聊天。我们都予以处理或回信,或找他聊天开导。力所能及地帮助学生解决烦恼困惑,加强对学生的心理健康教育。

(二)继续组织少先队员学习《小学生礼仪常规》、《小学生日常行为规范》,加强礼仪教育与训练。

本学期,继续抓好督导队员的工作为重点,让他们每天认真负责检查每个班级每天的纪律、卫生、礼仪、学习、两操、安全等情况,并将卫生、安全、礼仪作为重点项目来抓。并把每日的结果量化,在每月周一的升旗仪式上宣布,增强学生的竞争意识,使他们自觉地遵守,使学校“五讲四美”蔚然成风。

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三、加强少先队基础建设,优化育人环境。

1、进一步优化少先队各个活动阵地。本学期将重新布置队室、广播室,充实各种设施。更新播音器材,健全各种刊物、挂图等。使队室、广播室更加规范。

2、提高队报的质量。《虹桥》队报创办几年来,取得了一定的成效,本学期将一如既往地做好此项工作,并对《虹桥》队报进行改版,努力提高办报质量,并每月呈送一张上交学校档案存档。

3、加强“青青草”广播站的播音工作。在上学期的基础上,继续充实和改进播音设备。做到定时、定量播音,鼓励队员们向广播室投稿,认真审稿,从中选出质量高的稿件,力求内容形式多样化,并贴近学生生活。

4、继续抓好“社会、家庭、学校”三位一体的育人机制。通过开展家长会、家长接待日、家长咨询日、家长开放周、教师家访、印发《告家长书》等形式,让教师和家长互相了解队员的各种情况,及时采取措施,教育好孩子。

四、主要成绩

一学期来,在学校领导的关心全体老师和队员的共同努力下,我校取得了可喜的成绩,具体如下:

1、3月14日到16日,xx区小学数学课堂教学竞赛在我校举行。我校的陈丽梅老师表现出色,荣获这次比赛的一等奖第二名,并被选派代表xx区教育局参加江门地区的比赛,荣获二等奖。

2、陈洁贞老师在参加xx省第三届中小学体育教师观摩活动(小学组)中,荣获二等奖。

3、在参加20**年第二届世界华人艺术节江门五邑选拔活动中(表演绘画),三(5)班王与辉获儿童a组的金奖;三(4)班卢欣怡获儿童a组的银奖;三(5)班陈禹君、一(5)班黄夏庭、三(1)班余敏桦、一(1)班区晓晴等获儿童a组的铜奖。一(2)班李钰莹获学前组的银奖。三(5)班邝家欣获儿童b组金奖。

4、我校参加全国性和世界性的美术绘画比赛取得了丰收的硕果,在20**年全国中小学生优秀美术书法摄影作品大赛活动中荣获团体一等奖,其中有9人获佳作奖、有17人获优秀奖、有10人获铜奖、有13人获银奖、有 8人获金奖。获得特等奖的有一(2)班李钰莹和三(4)班卢欣怡。

5、在参加第十二届数学华罗庚杯赛江门赛区中,我校六年级学生发挥出色,共有13人获奖,其中六(1)班班黄东海、六(4)班李思远荣获一等奖;六(1)班曾维顺,六(2)班梁健恒、范逸轩,六(3)班陈仕培、林健华荣获二等奖;六(1)班马锦鸿、林亦希,六(2)班何嘉敏、黄茜琳,六(4)班韦应东、李俊荣荣获三等奖。

6、在参加20**年xx省数学奥林匹克比赛中,我校六年级学生发挥出色,共有20位同学获奖,其中六(1)班黄东海、六(4)班李思远荣获一等奖;六(2)班范逸轩、邵宇俊、叶军、刘学欣、冯启翔,六(4)班韦应东荣获二等奖;六(1)班曾维顺、马锦鸿、李霜月,六(2)班叶殷炫、梁开恬、梁建华、叶政、何嘉敏,六(3)班林建华、陈宇斌,六(4)班何泽熙、刘明哲荣获三等奖。

7、在参加第五届小学希望杯全国数学邀请赛江门赛区比赛中,我校六年级学生发挥出色,共有21人获奖,其中六(1)班黄东海荣获二等奖;六年级陈殷炫、范逸轩、冯启翔、李思远、林建华、马锦鸿,五年级张逸、张钊伟、何伟东、李健煜、李泽坤、林贤超、马悦成、吴雅婷,四年级何梓锋、李成昊、梁世豪、龙其豪、王志毅、徐江容同学荣获三等奖。

8、在参加20**年小学数学奥林匹克“育苗杯”通讯赛中,我校五年级学生发挥出水平,共有16位同学获奖,其中五(1)班张逸、五(2)班黄文哲荣获一等奖;李健煜、李泽坤、张钊伟、陈雪菲、廖嘉健、何伟东荣获二等奖;马悦成、梁宏彬、容俊铭、李桥铭、郑子锐、伍俊明、岑嘉俊、梁嘉皓荣获三等奖。

9、20**年6月,我校五(3)班钱虹同学被评为第八届“xx省优秀少先队员”;六(2)班范逸轩、六(4)班许泽翰、五(1)班马悦成、四(2)班朱玥等同学被评为xx区“优秀学生干部”;五(4)班黄晓敏、四(1)班赖佩君等同学被评为xx区“优秀学生干部”。

面对本学期取得的成绩是可喜的,但工作还有很多考虑的不周全的地方,比如在新队员入队仪式中,对新队员的培训还不够全面,活动安排不够紧密以及人员调度安排不够细致。在未来的日子,我校少先队大队部将在学校领导的正确指引下,再接再厉,努力更上一层楼!

20**年7月6日

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三、加强少先队基础建设,优化育人环境。

1、进一步优化少先队各个活动阵地。本学期将重新布置队室、广播室,充实各种设施。更新播音器材,健全各种刊物、挂图等。使队室、广播室更加规范。

2、提高队报的质量。《虹桥》队报创办几年来,取得了一定的成效,本学期将一如既往地做好此项工作,并对《虹桥》队报进行改版,努力提高办报质量,并每月呈送一张上交学校档案存档。

3、加强“青青草”广播站的播音工作。在上学期的基础上,继续充实和改进播音设备。做到定时、定量播音,鼓励队员们向广播室投稿,认真审稿,从中选出质量高的稿件,力求内容形式多样化,并贴近学生生活。

4、继续抓好“社会、家庭、学校”三位一体的育人机制。通过开展家长会、家长接待日、家长咨询日、家长开放周、教师家访、印发《告家长书》等形式,让教师和家长互相了解队员的各种情况,及时采取措施,教育好孩子。

四、主要成绩

一学期来,在学校领导的关心全体老师和队员的共同努力下,我校取得了可喜的成绩,具体如下:

1、3月14日到16日,xx区小学数学课堂教学竞赛在我校举行。我校的陈丽梅老师表现出色,荣获这次比赛的一等奖第二名,并被选派代表xx区教育局参加江门地区的比赛,荣获二等奖。

2、陈洁贞老师在参加xx省第三届中小学体育教师观摩活动(小学组)中,荣获二等奖。

3、在参加20**年第二届世界华人艺术节江门五邑选拔活动中(表演绘画),三(5)班王与辉获儿童a组的金奖;三(4)班卢欣怡获儿童a组的银奖;三(5)班陈禹君、一(5)班黄夏庭、三(1)班余敏桦、一(1)班区晓晴等获儿童a组的铜奖。一(2)班李钰莹获学前组的银奖。三(5)班邝家欣获儿童b组金奖。

4、我校参加全国性和世界性的美术绘画比赛取得了丰收的硕果,在20**年全国中小学生优秀美术书法摄影作品大赛活动中荣获团体一等奖,其中有9人获佳作奖、有17人获优秀奖、有10人获铜奖、有13人获银奖、有 8人获金奖。获得特等奖的有一(2)班李钰莹和三(4)班卢欣怡。

5、在参加第十二届数学华罗庚杯赛江门赛区中,我校六年级学生发挥出色,共有13人获奖,其中六(1)班班黄东海、六(4)班李思远荣获一等奖;六(1)班曾维顺,六(2)班梁健恒、范逸轩,六(3)班陈仕培、林健华荣获二等奖;六(1)班马锦鸿、林亦希,六(2)班何嘉敏、黄茜琳,六(4)班韦应东、李俊荣荣获三等奖。

6、在参加20**年xx省数学奥林匹克比赛中,我校六年级学生发挥出色,共有20位同学获奖,其中六(1)班黄东海、六(4)班李思远荣获一等奖;六(2)班范逸轩、邵宇俊、叶军、刘学欣、冯启翔,六(4)班韦应东荣获二等奖;六(1)班曾维顺、马锦鸿、李霜月,六(2)班叶殷炫、梁开恬、梁建华、叶政、何嘉敏,六(3)班林建华、陈宇斌,六(4)班何泽熙、刘明哲荣获三等奖。

7、在参加第五届小学希望杯全国数学邀请赛江门赛区比赛中,我校六年级学生发挥出色,共有21人获奖,其中六(1)班黄东海荣获二等奖;六年级陈殷炫、范逸轩、冯启翔、李思远、林建华、马锦鸿,五年级张逸、张钊伟、何伟东、李健煜、李泽坤、林贤超、马悦成、吴雅婷,四年级何梓锋、李成昊、梁世豪、龙其豪、王志毅、徐江容同学荣获三等奖。

8、在参加20**年小学数学奥林匹克“育苗杯”通讯赛中,我校五年级学生发挥出水平,共有16位同学获奖,其中五(1)班张逸、五(2)班黄文哲荣获一等奖;李健煜、李泽坤、张钊伟、陈雪菲、廖嘉健、何伟东荣获二等奖;马悦成、梁宏彬、容俊铭、李桥铭、郑子锐、伍俊明、岑嘉俊、梁嘉皓荣获三等奖。

9、20**年6月,我校五(3)班钱虹同学被评为第八届“xx省优秀少先队员”;六(2)班范逸轩、六(4)班许泽翰、五(1)班马悦成、四(2)班朱玥等同学被评为xx区“优秀学生干部”;五(4)班黄晓敏、四(1)班赖佩君等同学被评为xx区“优秀学生干部”。

面对本学期取得的成绩是可喜的,但工作还有很多考虑的不周全的地方,比如在新队员入队仪式中,对新队员的培训还不够全面,活动安排不够紧密以及人员调度安排不够细致。在未来的日子,我校少先队大队部将在学校领导的正确指引下,再接再厉,努力更上一层楼!

20**年7月6日

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大队委的工作总结篇3

本学期,在校党、团组织的.正确领导下,在全体辅导员老师的共同努力下,大队部各项工作得以顺利进行,学期计划圆满实施,且取得一定教育效果,现就本学期的工作做以总结。

一、特色活动

1、组织师生、家长收看开学第一课

本学期开学,我校组织全校师生共同收看了中央电视台的电视节目《开学第一课》,在这次收看过程中,全校师生都非常认真,大家都被节目中的“爱”的爱国主义深深感动。《开学第一课》为同学们上好了开学思想教育的第一课,许多同学在看完这个节目以后表示深有触动,更有许多同学将自己的感受写成了观后感,这个节目在同学之间产生了很好的反响。

2、安全教育

安全工作是学校各项工作健康有序发展的首要目标和根本保障,学校对安全工作十分重视。小学生活泼好动,自我保护意识较弱,安全意识淡薄。因此,安全成为教育中不可缺少的一部分。利用队会时间和班队课,我们对学生进行安全教育,包括“认识安全交通标志”,“观看自我保护纪录片”,学习安全手册等让他们感受到安全的重要性,感受到生命的宝贵,增强安全意识。尤其是校内安全和校外交通安全。经常在校内进行安全“疏散演习”,坚持每月进行安全教育2次,2月到6月还分批次观看了安全教育光盘。由队干部监督执行等安全措施来加强安全学习。

二、常规工作

1、一年级入队

大队部在这学期,根据《辅导员工作纲要》的要求,改进了工作方法,由大队干部担任“小辅导员”,先为一年级的小同学进行入队前培训,带领小同学们学习戴红领巾,唱队歌,宣誓等少先队知识。一年级入队时,一年级的辅导员老师群策群力,五年级的辅导员老师和队员们积极配合,小队员严肃认真地在队旗下戴红领巾、宣誓,几十人的会场秩序井然。

2、队干部培训

本学期大队部进行了队干部的培训。由于时间关系,首先培训了大队干部。在几次大队干部会议上,大队辅导员和大队干部们细化了权责,明确了大队干部的纪律和值周安排,并从五年级重新选拔了两位大队干部补充大队干部力量。通过几次的培训,大队干部们初步明确了自己的责任,干部队伍纪律也有了一定的改善。

3、值周生培训

本学期,大队部狠抓值周生的培训,值周生值周有大队部老师跟随,明确纪律、教授方法,值周工作也初见改善。

三、创造性地开展少先队活动,在活动中迸发创新的火花

作为一名少先队辅导员,我感觉到,孩子们喜欢少先队活动,愿意在这课堂之外的活动中展示自己,我努力做到“尊重、相信”队员,“亲近、了解”队员,尽量变“包办代替”为“引导放手”努力发挥每一个队员的创造精神。

多年来开展了不同的项目的文体比赛:如跳绳、乒乓球、足球、长跑、书画、演讲。在上一级组织的各类比赛中,都有不孰表现,我校利用体能训练的时间,进行了对抗赛,受到同学们的喜爱;我校的书记和校长带领多数老师也参加了体能训练,即锻炼了身体,也增进了师生感情。

开展好读书活动,积极打造书香校园,以读书长知识、以读书增智慧,以读书促养成,以读书树理想,提高队员们的审美情趣和文化底蕴,各中队建立了图书角,引导孩子积极参与读书的活动,引导广大学生从小养成读书好习惯,要求把读书好章节、好段落,好句子摘写,写读书心得体会。

面向充满生机与活力的二十一世纪,走向素质教育,是时代赋予我们的历史职责,更是新时期少先队工作面临的新挑战。总之,辅导员工作是一项细致而琐碎的工作,我将在今后的工作中不断学习,不断总结,不断探索,争取把辅导员工作干得更出色。

大队委的工作总结篇4

面向充满生机与活力的二十一世纪,走向素质教育,是时代赋予我们的历史职责,更是新时期少先队工作面临的新挑战。

作为一名少先队辅导员,我深感肩上责任之重大。我清醒地认识到:贯彻_精神,推进素质教育,是对传统教育思想和陈旧教育观念的深刻变革,不能再拘泥于传统的工作模式,要形成新的教育思想,就应该在素质教育改革的实践中摸索,要转变教育观念,就应当在教育实验的探索之中,逐步升华与完善。本学期,我校少先队工作在上级领导的支持下,以爱党、爱祖国、爱社会主义教育为重点,全面推进"雏鹰行动",充分发挥少先队组织积极、开拓、自立、创新的作用,开创了小学少先队工作的新局面,取得了较好的成绩。

一、完善各项制度,切实抓好少先队的'基础建设。

加强辅导员的队伍建设。我校少先队组织将始终不渝地抓好辅导员的配备、选拔、培训工作,落实辅导员的有关政策,为辅导员的学习、工作、创造良好的环境和条件,定期召开辅导员会议,组织学习研究工作,提高辅导员的少先队工作水平。

二、创造性地开展少先队活动,在活动中迸发创新的火花

少先队的活动,是少先队的生命。没有活动,少先队就会形同虚设。目前,少先队活动没有现成的教科书,更没有固定不变的模式,每个活动都须因人、因时、因地制宜来创造。所以,创造性是少先队活动的本质和灵魂。

作为一名少先队辅导员,我感觉到,孩子们喜欢少先队活动,愿意在这课堂之外的活动中展示自己,我努力做到“尊重、相信”队员,“亲近、了解”队员,尽量变“包办代替”为“引导放手”努力发挥每一个队员的创造精神,比如,在一次“清明时节祭英烈”的主题队会活动中,我完全信任孩子,没有对他们过多的干涉,只进行了必要的指导,他们把这次主题会搞得丰富多彩。而且通过自己搞的这些活动还自然而然的教育了他们自己,使少先队组织的自我教育得以充分体现。著名教育家苏霍姆林斯基说过:“教育人,就是要培养他对自己有严格的要求,要做到这一点,就不能总牵着他的手走路,而是让他独立行走,因而离开自我教育是不可思议的。”因而我们就要注意在活动中培养学生的自我教育意识。

三、强化队员思想品德教育,培养良好文明礼仪习惯。

1、小学生求知欲旺、可塑性大、模仿性强、是形成良好行为和品德的最佳时期,我们注重狠抓养成教育。

一是组织学生学习《小学生日常行为规范》,要求队员记清记牢,做到淳淳教导,坚持不懈;

二是学校对规范队员行为采取正反两方面教育相结合的办法,每周进行不定期的检查,通过广播及时表扬、批评,让年级与年级、班级与班级进行评比。

2、培养队员的自信心,使“新世纪,我能行”深入人心。

作为一个从事阳光下最美丽事业的辅导员,我将襟怀一颗赤子童心,孜孜不倦的努力去托举群星,去点燃火炬,为红领巾事业献上我的忠诚。

大队委的工作总结篇5

今年月,我进入了消防大队工作,进入消防大队以后,我发现这里的工作与其他的社会单位大不相同,在这里,所有一切都靠自己,要在工作中不断学习,充实自己。

在这段时间里,我经历了由一名大学生到部队文职人员的转变在这里我作为一名文职人员,协助参谋完成消防户籍化管理、统计汇总表格,协助完成宣传工作,力求每一个环节不容发生差错。总结这五个月的工作,虽然取得了一定的成绩,自身也有了很大的进步。

在工作中,我始终认为要适应工作和形式发展的需要,就要不断地努力学习业务知识,只有这样才能适应新形势下消防工作的需要,才能更好地协助参谋办事,才能正确地把好消防安全关,所以在平时工作我加强业务学习,注重经验的积累,从不避讳自己的短处,认真向业务精湛的前辈学习,并利用时间向书本学习。只有这样,才能把工作做得更好,也只有这样,才能真正做到与时俱进。要实际行动不可拖拖拉拉。要以十分的热情,投入到消防事业中去,奋力做好自己的工作,尽好自己的职责。同时我也协助宣传,出去发放宣传资料,利用通俗易懂的方式与群众沟通消防法律法规,让群众理解消防工作,拉近了消防与民众的距离,赢得了社会和公众对消防工作的更大支持。

由于我是一名新人,在各方面都还存在着不足:

一、业务学习不深不透。部分消防监督检查知识理解还不太深。

二、工作期间有等靠思想,开拓创新意识不强,处事经验较为欠缺,工作灵活性有待加强。

改进措施

一、提高思想认识,克服学习枯燥的观念,积极、认真地参与学习,努力提高业务水平,努力向前辈学习业务知识。

二、克服等靠思想,工作积极主动,摒弃畏难情绪,加强开拓创新意识。

以后我将进一步发扬优点,改进不足,做好本职工作。“不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海”。在过去的这段时间里,由于工作经验和知识的欠缺,在实践中暴露出了一些问题,虽然碰了不少壁,但相应地,也得到了不少的磨砺机会,这些机会对我来说都是实际而有效的。现在吃的苦,都是为了以后更好的工作,未来的路还很长,没有三五年的磨练,成功将永远不会到来!所以,趁现在年轻,多经历些,经历多了懂得也就多了,要学会慢慢成长。我知道,前面的路十分艰辛,但是,我也会勇敢面对,努力做到更好。

大队委的工作总结篇6

按照教育局和公安消防大队宁教联发[20xx]226号文件精神,我校认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,以“明确责任、强化责任、追究责任”为核心,在全校范围内开展了消防隐患排查与整改工作,为打造平安校园打下了扎实的基础。

一、健全领导机制,加强防患意识。

学校成立了火灾隐患排查整治工作领导小组,由校长格日勒图任组长,安监办主任为副组长,其它班子成员及各班班主任为组员。所有行政人员都是责任人并责任到年级到班,落实责任状,层层负责,人人有责。全校师生齐抓共管,共同营造安全、稳定、文明、健康、和谐的育人环境。我校教职员工清醒地认识到:校园内的各类安全隐患依然存在,旧的隐患消除后,新的安全隐患仍会随时出现,学校在加强安全管理的同时,突出加强安全教育和安全防范工作。

二、严格排查要求,认真排查隐患。

1、把学校消防安全问题放在突出位置。按照局、公安、消防部门的要求严格校园防火管理,开展消防安全专项整治工作,整治期间,学校全面开展了消防安全大检查,对各科室、计算机室、图书室、实验室、教室及各办公室等师生人员密集场所和易燃易爆场所,对电器、电线、灭火器材、消防水源进行了全面的检查,对查出的隐患迅速进行了整改。做到了排查不漏处室、不漏班级、不漏设施,排患务尽、不留死角。发现不安全苗头和现象迅速整改。

2、整改内容:及时更换检查中发现的问题插座。增加灭火器数量。

三、加强安全管理,强化安全教育。

学校在组织活动时能充分考虑安全因素,落实安全防范措施。教师在教学过程中能根据本学科的特点,科学、合理、认真组织好教学活动,防止发生学生伤害事故。学校根据不同年龄学生的特点,积极探索有效的消防安全教育形式,努力增强学生的防范意识和自我保护能力。

四、建立消防隐患排查整治长效工作机制。

组织力量对学校消防安全工作进行经常性的检查,对发现的问题和存在的薄弱环节,及时按有关要求加以整改。整改工作落实好整改的责任、措施、经费和时间。整改中做到一个环节一个环节落实,不留死角。同时,整改工作和预防工作很好地结合起来,以改促防。确立“一保安全、二保稳定、协调发展”的工作原则。对易于引发事故的环节给予定期检查,发现隐患要及时处理,进行整改。

我们将把学校消防安全工作放在突出位置,加强管理和防范,充分认识消防安全工作的艰巨性和长期性,力戒形式主义,坚持下大力气、不懈努力,狠抓落实,认真总结经验,加强学校安全工作的前瞻性和预见性,坚持预防为主,标本兼治,初步建立起学校消防安全工作的长效机制。

大队委的工作总结篇7

工作总结之家工作总结频道为大家整理的采油大队年终工作总结怎么写,供大家阅读参考。20xx年以来,xxx采油大队在xx采油厂的正确领导下,在主管领导的大力支持下,在各部室的紧密配合下,在采油大队全体职工的共同努力下,在学习实践科学发展观的思想指引下,认真贯彻落实采油厂一届一次职工代表大会既20xx年工作会议精神,紧紧围绕“产量大厂、效益大厂、管理强厂、文化强厂”的总体目标,以 “安全生产,节支降耗”为工作重心,动员采油大队全体员工充分发扬艰苦奋斗的长征精神,端正求真务实的工作作风,树立锐意进取的超前意识,克服了金融危机带来的重重困难,彻底转变了以往的管理方法和生产经营模式,基本完成了采油厂下达的各项工作任务。

一、采油大队基本情况

采油大队为科级建制单位,隶属生产运行科管理,现有职工322人,其中采油工237人,注水工7人,女工86人,队部各职能小组工作人员58人;采油大队下设2个采油区队,8个职能小组,设40个采油站,13个采油班,9个原油检查站,4个注水站;共有井场164宗,其中生产井场151宗,停抽井场5宗,撤离井场8宗;共有油井712口,其中生产井566口,停抽井146口,集输井108口,日产原油940吨。

二、各项任务指标完成情况

20xx 年下达生产任务30.3万吨,核定吨油生产成本180元,截止11月20日,全年计划投产新井100口,实际投产新井105口,完成投产任务的105%;计划完成旧井措施作业100井次,实际完成102井次,完成计划任务的102%;计划油井热洗、清蜡维护240井次,完成193井次,完成计划的 80.4%;全年实施检泵、对扣、活动解卡作业825井次;计划新建标准化井场19宗,实际建成19宗,完成计划的100%;维修井区道路2800公里;完成井口产油307612.63吨(其中新井1.7万吨,旧井29.06万吨),下达原油交售任务 30.3万吨(旧井),完成269812吨(旧井24.07万吨),完成89%,下欠33188吨,下欠11%。

采油厂全年下达生产费用 5454万元,完成成本投资3820xx万元(不包括车辆维修费用),节余1645万元,节余30.2%。其中成本投资电费1501万元,较上年同期降低 191万元(生产井数增加105口),下降11.3%;作业费用1186.7万元,较上年下降368.3万元,下降23.7%;材料费用378.2万元,同比下降190.8万元,下降33.5%;井区生活设施维修费用35.5万元,同比下降49.1万元,下降58%;劳务费337.2万元,同比下降 45.8万元,下降12%(其中道路维修40.8万元,同比下降21.6万元,下降34%;人工费用128万元,同比下降14万元,下降9.9%;锅炉车费用97.4万元,同比下降6.2万元,下降6%;运杂费71万元,同比下降4万元,下降5%);燃料费93.8万元,同比下降21.5万元,下降 19%,其中生活取暖费用18万元,下降21.1万元,车辆油耗75.8万元(包括发电机组、生活用油),下降9.4万元;生活水费37.7万元,同比下降27.6万元,下降42%;办公费2.8万元,同比下降1.5万元,下降35%;其它费用98.2万元,同比下降16.6万元,下降14.5%。吨油成本控制在158元以内,与去年相比下降18元,下降9.5%;与年初下达计划成本180元/吨相比下降22元,下降12%。

三、20xx年主要工作

20xx 年是受金融危机影响严重,生产经营困难的一年,是采油厂生产经营模大式转变的一年,是执行定额管理、量化考核开局的一年,是实现采油厂200万吨生产任务目标奠基的一年,采油厂是这样,采油大队也是如此。一年来,采油大队全体职工认真学习实践科学发展观,充分发扬艰苦奋斗的优良作风,牢牢把握安全生产、节支降耗的工作全局,较好的完成了采油大队的各项工作任务,具体有以下几个方面:

(一)党建工作章显特色

党是先进的组织,是领导的核心,今年以来,xxx采油大队党建工作在认真学习实践科学发展观的同时,强化了班子队伍建设,提高了职工思想认识,加强了职工业务学习,增强了职工凝聚力,章显出新的特色。一是党建工作借学习实践科学发展观的空前机遇,全力加强学习,广泛开展调研,仔细分析原因,发现了影响生产工作的主要问题,并为生产工作提供了决策办法;二是成立了三个小分队解决了生产工作中安全问题多、节约意识差、集体观念滞后等问题,并在采油厂春季举行的首届职工运动会上取得集体三项第一名的优异成绩,特别是成立的“青年突击队”,有针对性的开展急、难、险的工作,为生产工作搭好了桥、铺好了路,提供了很好的保障。青年突击队的工作也被油田公司认可,并授予 “青年突击队”的旗帜和光荣称号,获得油田公司团委赠书500余册,价值15000多元;三是强化基层党群建设,全年召开党支部工作会议12次,开展活动 9次;新纳新党员2名,培养积极分子10名,被油田公司授予“先进基层党组织”荣誉称号,采油大队团支部也被省国资委授予“五四红旗团支部”。

(二)制度建设基本完善

为了适应采油厂新的管理模式,为了解决采油大队在运行、建设、发展中的重大问题和旧的管理体制与采油厂的发展不相适应的尖锐矛盾,为了进一步完善大队管理制度,采油大队采取积极措施,充分发挥大队人员优势,集中大队人员群体智慧,修订完善了《xxx采油大队综合管理办法》、《xxx采油大队职工管理条理》、《xxx采油大队职工奖金分配办法》、《xxx采油大队生产任务量化管理办法》、《xxx采油大队工作考评办法》等管理制度共计40多章1000余条,并汇总成册,作为采油大队管理工作的依据和章程,为采油大队实现科学管理奠定了理论基础。

为了实现定额管理、量化考核的目标,采油大队讨论、修订、完善了《采油大队节支降耗管理制度》、《采油大队材料量化管理制度》,分解了采油大队生产成本,细化了单月单项生产费用开支,下达了单井单月生产任务,严格了生产油料申报制度和考核。采油大队与各采油区队,采油区队与各班站,班站与各生产单井职工层层签订了《安全环保目标责任书》、《生产任务目标责任书》和《节支降耗目标责任书》,明确了工作目标,分解了生产任务,夯实了生产责任。

(三)成本管理初见成效

20xx年是采油厂的成本管理年,采油大队为了减少成本投资,节约资源,降低消耗,实现节支降耗示范大队的目标做了大量工作,采取了诸多措施,节约和直接减少投资834.9万元。吨油成本从年初计划的180元降低到现在的158元,吨油降低22元;节支降耗工作收到了明显的效果。

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