财政所半年度工作总结6篇

时间:2023-10-04 12:09:49 分类:工作总结

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财政所半年度工作总结6篇

财政所半年度工作总结篇1

二oo九年,在市委、市政府和上级财政部门的正确领导下,市财政局贯彻落实科学发展观,积极推进经济结构调整和发展方式转变,大力培植财源,严格依法征管,合理安排支出,保障重点需求,全市财政收入实现较快增长,财政预算执行情况良好,财政工作取得了显著成绩。现将财政局二oo九年工作总结如下:

(一)地方一般预算收入实现较快增长

20xx年,全市地方一般预算收入预计完成60亿元,为年度调整预算(55亿元)的109.09%,同比增收16.92亿元,同比增长39.26%。地方一般预算收支的主要特点:一是税收经济协调发展,收入增幅提速明显。20xx年,规模经济效应显现,中小企业产出贡献明显,全市经济总量呈现快速增长态势,地方一般预算收入总量提高加快,增幅相比往年有较大提高。二是主体税种增幅加快,财政贡献逐步增强。增值税(25%部份)、营业税、企业所得税(40%部份)、个人所得税(40%部份)预计共完成36.66亿元,占地方一般预算收入的61.1%,共增收8.57亿元,占地方一般预算收入增收额的50.64%。三是政策因素增收较大,拉动增幅比较明显。城镇土地使用税标准提高增收1.91亿元;贯彻土地出让收支管理新政集中报批土地、房地产市场活跃等因素,契税完成5.55亿元,增收2.28亿元;土地增值税实施清算政策增收9573万元;以上因素共增收5.15亿元,拉动地方一般预算收入增幅11.95个百分点。四是外向经济加快发展,税收增长跃居第一。20xx年,外向型经济发展速度明显加快,涉外经济完成地方一般预算收入10.95亿元,总量超过股份制经济,同比增收3.98亿元,增长57.1%,对地方一般预算收入贡献较上年提高2.08个百分点。

(二)围绕收入目标,培植税源,强化征管。坚持优化经济结构、转变发展方式的工作方针,创新财源培植思路,认真落实扶持政策,做大做优财政“蛋糕”。20xx年,根据上级部门和市政府有关促进发展的扶持政策精神,共兑付各种奖励、贴息补助资金8369.06万元,主要用于市委常发20xx30号文件贴息奖励、重点技改项目贴息补助、名品奖励、整合生产要素奖励、外贸增长方式转变补助、上市企业奖励、担保机构文秘杂烩网补贴、标准厂房集中坊奖励、民营经济和外向型经济奖励、万村千乡工程补助、服务业及其它配套补助等。通过以上政策的兑现和落实,促进了全市技术改造和自主创新,引导企业创优争先,做大做强做优,提升市场竞争能力,提高全市经济发展水平。建立市高新创业投资公司,通过国有资本引导分散的民间社会资本,发挥资本集聚扩张力,推动企业上市和高新企业成长。同时,财税部门加强配合协调,强化财税例会机制,分析形势,研究措施,挖掘潜力,做到应收尽收。以开发征管软件为抓手,全面实施协税护税规范化建设,国地税共管个体户实现统一征管,全面提高税务登记率、纳税申报率和税费入库率,预计全年完成地方一般预算个体税收收入2.3亿元。

(三)突出公共服务,统筹安排,加强保障。20xx年,全市地方一般预算支出预计为52.07亿元,完成年度调整预算的93.45%,比上年增支9.97亿元,增长23.68%。按照“保重点、促发展、求稳定”的原则,加大公共领域和民生方面投入,优先安排农业生产、社会保障、科教文卫、节能减排、基础设施等方面支出,促进了经济社会全面协调可持续发展。在做好水稻政策性农业保险的基础上,新开设能繁母猪养殖保险和生猪保险等险种;继续完善粮食直补政策,加大农资综合直补力度,通过“一折通”发放水稻直接补贴和农资综合补贴2649.7万元,保障粮食安全和调整农业产业结构。安排财政支农资金3.28亿元,支持农业基础设施建设和村级财力建设,促进农业产业结构调整和农民减负增收,推进社会主义新农村建设。安排4000万元认真落实新一轮再就业优惠政策;安排补贴1357万元,落实低保标准调整政策;对全市低保边缘对象713人发放补助资金162万元;对“三无、救w

助”精神病人,发放补助资金127万元;安排3640万元,落实合作医疗筹资标准从人均130元提高到人均200元;安排纯农户养老保险补贴10796万元,发放老年农民养老补贴14334万元,切实保障困难群众基本生活权益。投入2379万元,落实免费义务教育;安排1200万元,支持城乡公交公车公营改造,加快城乡公交事业发展;安排2870万元,支持节能减排、清洁生产、循环经济和环境保护。抓住国家土地政策调整机遇,清欠、收缴被征地农民基本生活保障基金5.12亿元,为全市启动新一轮安置补偿政策打好基础。加强土地出让金收支管理,合理调度资金,压缩政府贷款总量,降低资金成本和财政风险。

(四)深化财政改革,规范管理,提高效益。有序推进各项财政改革,加快财政管理模式创新步伐,提高财政监督管理水平。贯彻“省管县”财政体制,按照“支持科学发展、倾斜农村基层、实现城乡统筹、确保综合平衡”原则,制订实施新一轮市、镇财政管理体制;十个镇财政所全部升格为副科级建制,并统一增挂“镇财政分局”牌子。非税收入收缴改革分步实施,77个单位非税收入实行“单位开票、银行收款、实时入库、财政监督”的征缴方式。严格预算执行,规范追加手续,政府性项目试行“代建制”。部门预算坚持“二上二下”编制程序,贯彻以人为本、促进发展、统筹兼顾和政策连续原则,切实做到预算编制与资产管理、部门决算、规范津贴补贴、非税收入管理有机结合,提高预算编制质量和效率。认真贯彻上级津贴补贴规范政策精神,及时完成实施方案的拟定和报批工作。全面开展行政事业单位资产清查工作,摸清家底,盘活存量,规范管理。加强政府采购监管,规范采购行为,累计完成采购额4.99亿元,较预算节约7286万元。严格公务用车的新增审批、报废更新,对收缴的69辆车改及更新车辆进行拍卖,拍卖金额253.2万元。

本届政府任期以来的五年,××财政实力迅速壮大,财政职能不断增强,财政改革稳步推进,财政管理日趋规范,财政工作取得了丰硕成果,圆满完成市xx届人大历次会议确定的财税目标任务。20xx-20xx年,财政总收入分别完成65.66亿元、80.02亿元、88.23亿元、101.72亿元和125亿元,年均递增24.98%;地方一般预算收入分别完成22.39亿元、30.06亿元、37.07亿元、43.08亿元和60亿元,年均递增29.7%;地方一般预算支出分别完成20.47亿元、27.25亿元、40.16亿元、42.1亿元和52.07亿元,年均递增24.9%;财政收入与财政支出同步增长,财政发展与经济发展良性互动,财政成果与城乡居民实现共享。五年来,以构建公共财政框架为总目标,深化财政改革,集中财力办大事,完善部门预算编制方式,提高编制效率和质量;预算执行在全省率先实行网上国库集中支付模式;非税收入建立收支激励约束机制,完成收缴改革;坚持“采管分离”,探索创新政府采购方式方法,不断扩大范围和规模;改革国有资产管理体系,加强资产管理、投资融资和保值增值考核;深化农村税费改革,统筹城乡发展,调整市镇财政管理体制,统一财权与事权,激发发展活力。

同时,当前我市财政工作中还存在一些不容忽视的矛盾和困难:一是国家继续实施稳健财政政策,但货币政策趋紧,产业、土地和环保等宏观政策进一步规范和紧缩,经济发展将趋于平稳,加上我市规模经济、涉外经济总量仍然不够,新增项目、新增税源不很明显,以及国家财税政策调整的政策性减收影响,地方财政收入继续保持较快增长压力较大。二是可用财力增长相对缓慢,而机构人员车辆支出有所膨胀,政策性支出刚性增长,特别是随着被征地农民基本生活保障政策的统一实施,部分镇财政运转比较困难,防范财政风险意识有待增强。三是财政支出结构尚不够合理,财政保障范围过宽,与建设公共财政、和谐社会、社会主义新农村的要求仍有一定差距。四是预算执行存在一定偏差,预算追加时有发生,财政监管方式有待改进,依法理财、科学理财水平还须进一步提高。这些问题,必须引起我们高度重视,采取有效措施,切实加以克服和解决。

财政所半年度工作总结篇2

20xx年,我乡财政所在乡党委、政府xx县财政局的正确领导、关心支持下,在财政局各科室和乡直各单位的密切配合下,全所同志精诚团结、齐心协力,按照年初工作计划和乡党委、政府以及上级有关部门安排的各项工作任务,主要完成了以下工作:

一、进一步加强了理论和业务知识的学习,积极参加群众路线教育实践活动。

充分发挥财政职能,促进全乡经济又好又快发展;调整和优化支出结构,集中财力,实现“保稳定、保运转、保重点、保发展”的四个保障目标。重点支持解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题,尽力加大对新农村建设、民生工作和公共服务的投入力度;着力提高财政资金使用的规范性、安全性和有效性;积极推进各项财政改革,努力实现依法理财目标,进一步完善了财务内部管理制度,为促进全乡经济和社会事业又好又快协调发展做出了积极的贡献。

二、积极组织资金,努力完成了全年政府机关经费收支任务。

(一)、本年财政总收入预计为7226894.03元,其中:上级财政拨款补助收入预计为7225694.03元,(在职人员工资及福利预计为1866587.94元,退休人员经费预计为339836.29元,公用经费预计为235067元,项目预算经费1678801元,项目追加经费已收入3105401.8元);其他已收入1200元。

(二)、本年政府机关经费总支出预计为7974474.03元。

1、 在职人员工资、津贴、医疗保险、住房公积金等预计支出1866587.94元;

2、退休人员工资、津贴、遗属补助等预计支出339836.29元;

3、公用经费预计支出235067元;

4、项目经费支出情况:预计总支出4784202.8元,其中:村组干部报酬预计支出467055元,行政村办公经费预计支出150000元,消防工作经费预计支出5000元,伙食团补助经费预计支出70000元,城乡环境综合整治预计支出 235526 元,财力补助(含农村道路安全管理经费20000元)预计支出110000元,关工委经费预计支出20000元,集镇管理经费预计支出30000元,村大生报酬预计支出59800元,村大生保险预计支18514元,;乡代表活动经费预计支出20500元,农村安全协管员经费预计支出6000元,农村公共服务设施运行维护费 250000元,义务兵优待-生活补助预计支出107338元,其他一般公共服务支出355680元,一般行政管理事务(其他商品和服务支出)预计支出466000元,城乡社区环境卫生-劳务费预计支出78000元,群众文化-其他商品和服务预计支出50000元,农村公益事业支出313500元,农村食品药品安全监管员补6000元,乡镇网格化服务管理建设经费19668元,防灾减灾工作经费50000元,基层人武部规范达标建设经费8060元,大型修缮支出124680元,其他支出1762881.8元。

支付20xx年退耕还林资金755786.2元,支付20xx年耕地地力保护补贴418542.34元,兑付农村低保资金预计62628元;五保户供养款预计65156元抚恤、优抚资金预计117432.5元;农村医疗救助金预计79345元;高龄老人补贴预计85150元,暖冬工程款预计124022元;自然灾害临时救济款预计10000元,残联资金预计6800元。

四、坚持财经制度、维护财经纪律,管好用好各项专项资金。

五、认真完成了财政所日常业务工作。

建立健全各类总帐及其明细帐;每月积极组织资金,按时发放工资;每月认真做好会计凭证的审核、填制、过帐等,会计与出纳按时结帐、对帐;做好会计资料归档和管理工作;按时、按质、按量完成各类会计报表;做好财务公开工作;今年完成了本单位的工资档案系统管理工作。

六、认真完成了乡党委、政府安排的其他各项中心工作。

20xx年的工作打算:

一、认真加强理论和业务知识的学习。

二、认真做好年初财政资金预算,努力完成乡人代会所通过的20xx年财政预算(草案)报告的各项指标。

三、收入按时足额到位,认真完成上级及乡党委、政府安排的各项目标任务。

四、认真完成财政所的日常业务及会计档案管理工作,准确及时上报各类报表等资料。

财政所半年度工作总结篇3

日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝,就在此时需要回头总结之际,才猛然间意识到日子的匆匆。今年因为工作需要我调到了新岗位,新的岗位让我感到自己的担子重了,压力大了,在领导正确引导和各部门的大力支持下,凭着责任心和敬业精神,我扎扎实实地开展完成了各项工作,下面,我就20xx年各方面的工作情况作简单的总结汇报。

一、执行财务管理规范化。通过对财务管理细则的学习、讨论,把各项条款逐一与实际业务联系在一起,找问题找漏洞,并反复消化、严格把关。在出纳环节中,坚持原则、不讲人情,把一些不合理的借款和费用报销拒之门外,严格执行财务人员应遵守的职业道德,在凭证审核环节中,认真审核每一张凭证,不把问题带到下个环节。认真录制电子帐,做到不错录,

二、认真落实固定资产录入。依照检查标准按时、认真、客观公正地对各处室彻底地进行了清查,在资产清查中存在的问题,及时向有关部门负责人进行了反馈;以物对账、以账查物,查清资产来源、去向和管理情况,并登记资产的完好程度,做到见物就点,是账就清,不重不漏,对有账无物、有物无账的资产分别登记,汇总分类。

三、做好局内审工作。配合局领导搞好全局工作,审计要按照要求落实工作措施,认真组织自查,做到不走过场、全面覆盖。

四、加强对日常工作内容的管理。

1、圆满完成20xx年度财务决算工作,实施报表年报的审计。

2、完成20xx年度医院所得税的汇缴工作。

3、顺利实施了20xx年会计账目的初始化工作,并保质保量的完成20xx年度正常的会计核算和税务申报工作。

4、根据医院管理要求,进行成本测算,并编报相关报表及分析材料。

5、按时并准确填报各类对外统计月报表。

6、积极办理其他各项涉税事务。

7、进一步加强了财务工作内容安全性的管理。

8、进一步加强了会计基础工作的建设力。

针对当前的经济环境,积极推动医院内控管理工作,加强内部审计工作。20xx年工作重点是:积极推进内控制度建设;积极开展以经济责任、基建及设备引进等为审计对象的内部专项审计工作。

财政所半年度工作总结篇4

胡xx同志现任财政局党组书记、局长。一年来,面对全市十分困难的财政形势,胡xx同志积极履行当家理财职责,在德能勤绩廉方面从严从高要求自己,团结带领局党组一班人,千方百计克服各种困难,锐意改革,开拓创新,圆满地完成了年初确定的财税工作各项任务,确保了财政收支平衡。特别是在深化财政改革、强化财政监督、硬化征收措施、优化支出结构等方面取得了较好的成绩。其先进事迹具体表现

一、勤于学习,有较高的政治思想素养

二、开拓创新,有很强的领导工作能力

该同志对经济经济工作比较熟悉,同时又具有很强的领导工作能力。在过去的一年中,一方面,他团结带领局领导一班人,克服各种困难,以与世俱进,开拓创新的精神,抓好各项财政工作。通过强化征收措施,优化支出结构,深化财政改革,加大财政监督,争取上级支持,夯实财源基础等措施,实现了财政的基本平衡,促进了全市各项事业的发展。特别是财政体制改革方面力度比往年加大。预算管理、政府采购、会计管理体制、医疗保险、收支两条线及农村税费等改革稳步推进,进一步完善了理财机制。另一方面,他坚持做到两个文明建设一起抓,进一步规范了机关内部管理,强化了干部职工的政治理论学习和思想作风建设,使机关干部职工的思想政治素质进一步提高。

三、脚踏实地,有非常扎实的工作作风

四、清正廉洁,有较强的拒腐防变能力

作为市财政局当家理财的一把手,党和人民赋予了其一定的权利,胡xx同志深知从严从高要求自己的重要性。因此,在认真抓好全局党风廉政建设工作的同时,他注意在廉政从政方面处处事事带好头。严格遵守党风廉政建设责任制的各项具体要求,坚持按党的原则办事,做到公正理财,公开理财,民主理财,不搞以权谋私,多次拒收个别单位的礼品礼金。坚持做到了不在家中汇报工作;出差在外,不住豪华宾馆,不住单间,不随意请客。同时,管好身边人,从严要求家属和子女。要求他们不准受礼,不准代接报告,不准引见熟人。在群众中树立了良好的领导干部形象,也带出了市财政局清正廉洁的新风尚。

五、讲求实效,有比较突出的工作业绩

一年来,由于胡xx同志与全局同志的勤奋工作和共同努力,全市财政收支实现了平衡增长,当年财税收入完成17000万元,比上年增长14、41%,支出完成218701万元,比上年增长14、82%。配合有关部门争取各种专项资金4亿元,比上年增长21、4%。;增加了我市的可用财力,缓解了财政压力。筹措资金13000万元,引进外资项目10多个,加大了财政支持经济建设的力度,财源建设的后劲进一步增强。积极稳妥地推进了全市预算管理、政府采购、会计管理体制、医疗保险及农村税费改革等各项财政改革,进一步规范了理财机制。特别是在全市国库集中支付改革中,胡xx同志做了大量艰苦细致的工作,确保了改革的顺利进行,得到了省里的充分肯定。同时,通过强化教育和推行竞争上岗,使我局财政干部队伍的综合素质得到了明显提高,一大批德才兼备的年轻干部走上了领导岗位,推动了机关干部作风的转变和工作效率的提高。胡xx同志作为一把手,在实际工作中发挥了很好的表率带头作用。全年有三分之二的时间用于下基层调查研究和向上跑项目,还先后10多次深入基层访贫问苦,仅到我局扶贫联系点就有6次,帮助解决各种困难20多起,受到了群众的好评。全年还亲自撰写理论调研文章5篇,被市以上刊物采用3篇。

财政所半年度工作总结篇5

今年以来,我局组织工作在局党委的正确领导下,在组织部门的具体指导下,紧紧围绕20__年组织工作责任目标,结合财政工作实际,不断创新,开拓进取,突出工作重点,较圆满地完成了全年的组织工作任务。

一、深入开展创先争优活动

5月份以来,我们根据市委总体安排部署,围绕市委、市政府定位的争全省第一的工作目标,立足财政工作实际,在全市财政系统广大党员干部中深入开展创先争优活动,即创建先进基层党组织,争当优秀共产党员。局党委周密部署,精心组织,采取有力措施,进行广泛动员,号召全体党员干部职工积极投入创先争优活动。通过宣传发动,财政系统广大党员干部充分认识到开展创先争优活动的责任感和紧迫感,肩负历史重任,增强服务意识,努力为提升财政机关形象、构建一流服务环境献计出力,取得了明确成效。群众满意度达到96%,对局班子创造团结、廉洁、创新、实干好班子活动满意度达95%。

二、加强领导班子和干部队伍建设

二是扎实抓好干部的理论学习。3月16日,我们制订了《财政局党委中心组学心计划》(川财发[20__]2号),将学习内容分解到每个月,到每个人。坚持个人自学与集中学习相结合。全体班子成员自觉学习了科学发展观一系列重要精神和理论著作,按要求认真撰写学习笔记和心得体会。在此基础上,5月7日邀请市纪委副书记张国华同志为全局干部职工作了《党员干部廉洁从政若干准则》专题辅导报告。党组成员深入到各自的联系点进行辅导讲学。

三是有计划的培养青年干部。我局根据去年出台《关于加强20__—20__年全市财政系统干部队伍建设的实施意见》,有目的、有计划的培养使用青年干部。20__年3月-7月份,我局采购股陈雅梅,20__年8月-20__年1月派沉湖财经所鲁文才参加了全省财政系统的青年干部培训。5-12月分别选派马口所熊晓华、回龙所刘波、湾潭所陈海波、新堰所黄继超到省委党校参加全省乡镇财政所长培训班的学习。3月选派农村财政管理局鲁丽萍、9月选派会计局长张永芳、采购股成尚彦参加市委党校的学习。按上级要求,选拔选派胡雄祥、李丽琴分到杨林沟镇细鱼、西湾村任第一书记,挂职锻炼,帮助建班子,抓发展。

四是在上年的基础上进一步深化创建团结廉洁创新实干好班子建设。我局全面落实科学发展观,以提高素质、完善机制、改进作风、促进工作为重点,紧密联系领导班子建设实际,着力解决领导班子和领导干部在思想、作风以及工作等方面存在的突出问题,不断增强领导班子的创造力、凝聚力和战斗力,坚持理论联系实际,边学边查边改;坚持发扬民主,走群众路线,开门抓创建;坚持以正面教育和自我教育为主,认真开展批评和自我批评;坚持依靠制度加强班子思想政治建设,规范管理,强化约束,坚持统筹兼顾、上下联动、相互促进。

2、加强干部的宏观管理

一是认真执行《干部任用条例》。今年10月召开党组会议研究了机关科室负责人的任免方案,向市委组织部、人力资源和社会保障局提出了干部调整报告,进行事前备案。11月26日邀请干部监督科全程监督会议讨论过程,因监督科有事没能参加,会后我们将有关的材料全部上报监督科。这次共调整18人。

二是对市管干部严格按规范程序呈报。7月9日,对张永芳、熊新华试用期满的干部都是按照规范程序,请干部监督科参加讨论研究,形成专题文件报告,填写审批表、会议记录,全部完整上报干部科。三是干部年度考核做到公平公正。年度考核我们严格按照市委组织部和公务员的考核要求,事先在公务员科备案,党组集体研究分配方案,按比例分配到单位,规定相应的考核办法,二级单位和基层财经所自行投票,集体确定,机关召开全体干部职工大会,民主测评,按得票数确定,再由党组集体研究后,公示上报。

四是做好干部思想政治工作和稳定工作,做到及时对话,广泛征求意见建议,没有出现上访事件。

3、加强干部的培训。

一是对有培训任务的会计局按组织部的要求年初就申报培训计划,填报干部培训安排表。对系统内的干部培训,明确培训对象,合理安排时间,创新授课内容,突出实用特色,严格培训考勤纪律。

二是6月2日-3日,对财经所所长,机关股室和二级单位负责人55人,分别请市委党校尹中华、严红、李俊祥老师到财政局作了专题辅导,收到较好的效果。9月27日按照市组织部安排,我局送刘雄军、陈志华同志到市党校参加培训,不折不扣完成组织部门的调训任务。

三是对远程教育,我局上报中层干部27人,办理了《远程教育收视证》,每月的学习时间,人教股都及时通知到每个人。

4、加强干部日常管理。

一是按照要求,主动邀请组织部干部监督科派员参加干部任免党组会。

二是对反映干部的违规违纪问题积极配合查核,单位设了举报箱和举报电话,单位设有意见箱,及时报送干部监督信息。6月,配合干部监督科到省委组织部咨询退休副局长胡望安同志的工龄问题。

三、加强宣传和调研信息工作

一是积极开展调查研究。针对当前的形势和财政部门面临的热点难点问题,积极开展调查研究,杨大银同志的调研报告《八项措施扎实开展行评工作》专题报告在湖北法制理论探讨刊登。

二是狠抓宣传工作。今年我们编发行风评议专刊20期、学习专栏5期、学习园地3期,被各级采用宣传19篇。其中:被《中国财经报》采用1篇、被《财政部新闻联播》采用6篇、被《孝感晚报》采用2篇、被市电视台采用6篇、被市行评办公室采用4篇。

四、不断创新组织工作

今年我们狠抓基层组织建设,对机关支部进行了选举,帮助2个会计师事务所建立党支部,组建基层财经所城区退休人员流动党支部,落实党员的政治待遇,关心党员。

五、加强自身建设

二是积极参与双联双帮活动。我局成立了以党委书记、局长杨大银同志为组长,党委委员、总会计师潘新洲同志为副组长的活动领导小组,制定了工作方案,扎实开展帮扶活动。5月份召开了组织村两委班子座谈会,协调城建规划部门,提前制好村庄发展规划,解决了17户失地农民低保和5户失地农民的每户500元社会救助。5月8日组织机关干部到国光村开展了送温暖、送政策、送服务活动,发放宣传资料1350份,现场为群众就农村政策方面问题答疑解惑。上门慰问特困户三户,送去慰问金1000元。8月28日,我局针对该村困难党员、困难群众和贫困家庭子女上学难的实际,党委委员、总会计师潘新洲带领机关股室和局属二级单位主要负责人,冒着酷暑深入国光村看望、慰问老党员、特困户、病残户等人共计15户,为他们送去慰问金3000元。

1、落实管党责任。我们把党组织和党员目标责任管理与财政工作目标管理有机结合起来,分别签订了《汉川市乡镇财政所工作考核办法(20__)》和《汉川市财政局机关股室及局属二级单位考核办法(20__)》,每半年进行一次考核,年终总评,将结果在全局公示,并作为评先表模的重要依据。

2、开展支部各项活动。各支部能运行正常,活动阵地规范,规章制度健全,开展丰富多彩的七·一纪念活动。坚持三会一课制度,至少每月组织一次党员学习活动。全局党费能及时上交市组织部的党费专户,管理规范。不定期组织收看党员电教片和电视节目。

财政所半年度工作总结篇6

20xx年,是我从事出纳工作的第x年。一年来,本人在领导及同事们的帮助指导下,通过自身的努力,由一名初涉出纳行业,没有任何经验的新人,转变为出纳的行家里手,个人无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到很大提高,圆满地完成了领导赋予的各项工作任务,并取得了一定的工作成绩,现将本人一年以来的工作、学习情况总结如下:

一、工作情况

1、加强政治学习,注重提升个人修养

2、加强业务学习,提高工作能力

我是一名半路出家、初出茅庐、没有任何经验的出纳人员,我深知出纳是一项专业性相当强的工作,在这么重要的岗位担任出纳人员,我感到肩头的担子是沉重的,压力是极大的。有压力才有动力,紧张而又充实的工作氛围给予了我积极向上的动力,任何一项业务核算对于我来说都是崭新的一页。每当工作中遇到棘手的问题,我都虚心向身边的同事请教,直到弄懂弄通为止,真正做到“三人行必有我师”,取别人之长,补已之短。同时,为了能熟练应用出纳电算化,利用业余时间自学了xx等书籍,提高了自己的业务水平,丰富了自己的营销理论知识,为更好地做好出纳工作打下了坚实的基础。

3、勤奋敬业,热情服务

在出纳工作中,本人始终以敬业、热情、耐心的态度投入到本职工作中。面对工作量大、结算复杂的情况,严格按照财务管理办法的规定,从收入做原始凭证到审核、装订,记账凭证的填列,以及增值税发票的开具,一般纳税人专用发票的开具,办理纳税上报以及其他与发票管理有关的工作,银行账目的核对,用户现汇、承兑汇票的验收工作等等,都坚持实事求是的原则,每项工作都一丝不苟,做到了账清、账实、账表相符、账薄整齐。及时准确地录入数据,建立客户档案,做好客户信息调查,了解客户的基本情况。遵守财务保密制度,对未公开的煤炭价格、财务数据严格保密,决不泄漏。积极协调与计财部、银行、税务等部门的各项工作关系。工作上随叫随到,保持高度的自觉性,及时为客户办理业务,从不抱怨。真正做到了为客户服务零距离。优质文明的服务赢得了客户的信任和赞扬。

4、工作敢本人积极探索出纳的新思路、新方法

不断规范财务工作程序,简化各种手续。例如:以前开具增值税发票时,一个订单一开,费时费力,发票使用很多,而且不易查找,本人和同事积极探索新的工作方法,按厂家、品种将发票合开,然后再打好明细附在上方,既节省了发票的使用张数,又提高了工作效率而且方便了查找。通过工作创新最大限度的给用户提供方便,提高了工作效率。

5、遵纪守法,廉于创新,提高工作效率。洁自律,树立财务工作者的良好形象

作为一名重点岗位出纳工作人员,一年来,认真学习《廉政准则》及中纪委提出的“四项纪律、八项要求”等为行为准则。坚持以自律为本,以廉洁奉公为起点,正确处理“自律”与“他律”的关系,在实际工作中严格遵守法纪,时刻以反面教材警示自己,不断强化廉洁自律意识,努力做到“自重、自省、自警、自励”,树立了财务工作者的良好形象,始终以饱满的精神状态投入到每一项工作中。

二、存在的不足

20xx年是紧张而繁忙的一年,自己所取得的成绩,除了自己努力工作外,更主要的是领导的指导和同志们帮助的结果,但这些成绩离上级的要求还有较大的差距,还存在许多不足。一是学习的深度和广度还需要加强;二是遇到困难强调客观原因较多,没有充分发挥主观能动性。上述不足,自己决心在今后的工作中将认真加以改正。

三、下步打算

20xx年,面临更加繁重的出纳工作任务。还要继续努力,相信机遇和挑战的共存将会进一步激发我的工作斗志和热情。决心在上级部门的正确领导下,团结同事,勤奋学习,扎实工作,努力开创新出纳工作新局面。一是要进一步加强学习。同时、还要认真学习业务知识,虚心向身边的同事学习,不断充实和丰富自己的出纳业务知识;二是要振作精神。只有精力充沛,精神振奋,才能干劲倍增、信心百倍,才能只争朝夕,争创一流。三是要勤奋实干。自己要做到“四勤四多”,即:脑勤多想、耳勤多听、手勤多写、腿勤多跑,一如既往的敬业奉献。四是要精诚团结。做到以大局为重,求同存异,维护集体的团结。以诚相待,相互信任,坚信“理解与友谊比什么都重要”,树立团结就是力量的理念。在销售工作中,不徇私,做到公平公正对待每一个用户,全面完成新年度各项目标任务。力争使公司(单位)财会工作再上一个新台。

《财政所半年度工作总结6篇.doc》
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