开展党史教育汇报材料5篇

时间:2024-02-25 11:32:19 分类:报告大全

我们写思想汇报要密切联系自己的思想实际,为了让思想汇报更加的周密,小伙伴们一定要保证其内容具体,以下是合同范文网小编精心为您推荐的开展党史教育汇报材料5篇,供大家参考。

开展党史教育汇报材料5篇

开展党史教育汇报材料篇1

开展党史教育汇报材料篇2

一、主要做法及成效

一是讲好专题党课。x月x日,主要负责人为全区纪检监察干部讲专题党课,其他班子成员分别为各党小组讲党课,在我来讲党课活动中激发学习热情。

(四)紧贴工作实际,坚持问题导向,确保调研实践高质量开展。把解决问题、推动工作作为调查研究和我为群众办实事实践活动的出发点和落脚点,通过深入调研摸清情况、厘清问题,提出对策措施。

一是精选课题。

二是摸清实情。

三是转化成果。

一是切实转变工作作风。加强作风状况全方位监测,围绕元旦、春节、清明、五一等重要时间节点,开展四风问题、节日值班、疫情防控等正风肃纪明察暗访xx次,发现问题线索xx条。牵头开展xx区作风提升年活动,围绕问题,深入开展严明纪律、严守规矩全面正风肃纪等x大行动,紧盯政务服务提升、优化营商环境、纾困惠企政策落实、维护社会稳定等重点环节靶向监督,以作风大提升推动建设发展新高潮。

二是持续筑牢廉政防线。优化更新微信公众号,开设党史教育栏目,已刊载专题文章xx篇。清明节期间制作缅怀先烈主题的微视频作品xx部。组织党全体党员到xx战役纪念馆接受革命历史教育和党性党风教育。

三是真抓实干解民忧。紧盯上级决策部署落实、安全生产责任落实、推进高质量发展政策措施落地情况,开展监督检查xx次,发现安全生产问题xx个、提出整改建议xx条、现场消除安全隐患xx起。抓好重点项目建设效廉监督,开展对话企业服务面对面活动xx次,旗帜鲜明支持政商正常交往。全程监督村(社区)两委换届选举,严把人选政治关廉洁关,对村(社区)xx名候选人进行审核,分xx批次、对xx人提出不得或不宜担任村(社区)两委人选提名意见。整治群众身边的腐败和不正之风问题xx件,处理xx人。其中,查处了xx侵占xx补偿款案,查清了积压xx年之久的历史遗留问题,避免了集体经济损失xx万元,有力维护了群众利益和社会稳定。

二、存在问题

三、下一步打算

一是学习教育再加温。

二是主题活动再加力。

三是统筹结合再加码。

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开展党史教育汇报材料篇3

xx县人社局:深学党史践初心 增强就业工作新动能

以老百姓的需求就是我们的追求为目标,精准把脉施策

加大生态就业工作力度。根据百姓需求,深度挖掘就业岗位,强化智能化管理,完善人员退出机制,提升管理实效,通过实施生态就业,就业困难人员实现了就地就近就业,也促进了生态xx和生态惠民的良性互动,目前共吸纳从业人员1.5万人。2020年中组部、人社部将xx县生态就业工作列为典型案例,专门拍摄制作了全国党员干部现代远程教育宣传片《家门口的生态就业托起百姓幸福梦》,相关工作经验在国家性平台进行了推广。

实施职业技能提升行动。针对xx县4050劳动力占多数,职业技能相对偏低的现状,区人社局积极推进互联网+职业技能培训计划,线上线下齐发力,分类组织实施。疫情期间,在全市率先开设线上职业培训补贴申请受理平台,开通全天候24小时咨询电话。疫情平稳后,根据市场需求,逐步恢复线下培训,目前,线上培训共通过备案265家,培训职工1.86万人次,线下培训0.16万人次。同时,多方位搭建培训平台,组织参加世界青年技能体验日、世界技能大赛xx省选拔赛、区级职业技能竞赛等活动,努力提升本区劳动力技能水平,增强职业竞争力,实现高质量就业。在第46届世界技能大赛xx省选拔赛中,本区选手荣获三等奖。

激发创业带动就业效应。针对本区创业氛围不浓、创业者亟需系统性指导的现状,多层次开展创业培训,为创业女性、农创人员、孵化园区创业者等开展创业培训20余次,累计培训1000余人次,目前已有36人自主创业成功。举办中国创翼创业创新大赛xxxx赛区选拔赛,评选出优秀获奖项目20个,并推荐4个项目参加市级比赛,其中高精度空间智能机械手项目荣获市级决赛二等奖。同时,推进本区创业型城区常态化xx,建立青年人才信息库,组织创业先锋为创业项目提供资源整合、资本融入等多项专业辅导和支持,形成了创业园区加创业实践基地1十n创业空间模式,目前已成功孵化70余家创业组织。

以落实惠企政策 稳定就业岗位为依托,助力企业破解用工难题

积极落实援企稳岗政策。根据市、区总体部署,区人社局先后打出免、减、缓、返、补政策组合拳,制定操作办法,组织人员开展业务培训。目前已发放失业保险返还、线上培训补贴等各类补贴累计1733家,金额2337.21万元,有力减轻了企业负担,为企业在疫情影响下稳定就业岗位提供了保障。

着力聚焦本区重点企业。疫情期间,对15家涉及城市运行保障、疫情防控等方面的重点企业,建立24小时用工调查制度和一对一工作联系机制,为每家企业配备一名就业服务专员,为企业送政策、送服务,同时,开展一对一的政策宣传,确保政策宣传到位、企业及时享受。

不断优化就业服务机制。为进一步优化营商环境,为企业提供便捷直观的服务,区人社局积极推行不见面云服务,引导企业通过一网通办xx人社app、自助经办等平台实现网上掌上办理公共就业服务事项,确保业务不掉线,服务不打折。

以帮扶重点群体,提升就业质量为突破,推动劳动力实现更高质量就业

全面拓宽就业招聘渠道。区人社局利用线上云招聘和线下招聘相结合的形式,为求职者搭建平台,目前累计开展线上线下招聘32场,发布岗位信息3500余个,招聘人数1.2万余人。积极与岛外优质项目对接,挂牌成立xx迪士尼度假区xx岗位介绍官方点位,为本区未就业劳动力提供安保、客房服务、乐园运营等就业岗位,目前已成功推荐200余人签约上岗(其中残疾人20余名,退役军人30余名)。

着力聚焦重点群体就业。聚焦高校毕业生,增加事业单位、三支一扶等招聘数量;举办高校毕业生云招聘活动,推出岗位800余个。聚焦35岁以下失业青年,做实启航计划,开展一对一求职指导和职业生涯规划。聚焦离土农民、长江退捕渔民等群体,采用分类管理、个性指导的服务模式,提供精准化、专业化、个性化的就业服务。

努力帮扶临沧劳动力就业。xx县与临沧市开展对口劳务帮扶工作以来,利用校企合作方式,积极搭建就业平台,实现临沧青年来沪来崇就业。来自云南临沧的傣族青年俸春林,通过该模式到振华重工工作后,家庭年收入由3000余元提高到目前的月收入5000余元,还被公司推荐参加了2020年国际焊接大赛,成为独当一面的优秀技能人才,真正实现了职业技能和生活水平双提升。今年8月份,区人社局重点针对临沧意向创业青年,带去网络直播及农旅结合等创业培训,帮助临沧劳动力提升技能、增加收入,实现更高质量就业。今年已实现临沧建档立卡贫困劳动力就近就地就业962人,来沪就业111人。

开展党史教育汇报材料篇4

1.多种方式学好党史知识,营造学的氛围。

2.坚定不移践行党的群众路线,营造办的氛围。

3.坚定不移弘扬石油精神,塑造创的品牌。

4.坚定不移开展提质增效,形成用的成果。

储量资产管理,加大闲置资产、低效无效资产处置力度,全年置换废旧油管x8万吨。

积极争取落实疫情期间税收优惠xx亿元;

强化资金管理,加大两金管控力度,确保一年以上外部应收账款余额为零,非正常存货零增长。强化物资供应保障,积极推进集中招标,减少招标频次,扩大市场竞争,完成集中招标项目xx个,节约采购资金xx万元。

开展党史教育汇报材料篇5

一、主要工作

3.重走红色景点、分享读书心得。

积极开展悦读党史读书活动,阅读制定书目、讲好红色故事,选派代表参加了区人大机关党支部牵头组织的读书分享比赛活动。激发了全体党员对先烈们的缅怀和崇敬,激发了全体党员干事创业的热情。

4.领导干部带头讲好专题党课。

(二)积极推进四进实践活动

(三)严格贯彻党组织各项制度

1.严格落实三会一课制度

党支部书记严格落实三会一课制度,按照民主集中制的原则,传达学习机关党委文件和会议精神,统一思想、作出决议。发扬党内民主,重点工作、重大事项必须由支委会或支部党员大会研究决定,杜绝一言堂的现象。民主推荐产生了党员示范岗2名,优秀共产党员1名。

二、存在的问题

(一)教育引导不够。对党员干部的政治思想教育抓的不深不实,党员教育活动形式单一。个别党员干部理论学习停留在表面上、完成任务上,没有主动地学习、系统地学习。

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