述职报告有助于组织管理人员了解员工的职业发展需求，述职报告的核心目标在于概括员工在一段特定时间内的工作业绩，下面是合同范文网小编为您分享的局党组书记述职述廉报告8篇，感谢您的参阅。

局党组书记述职述廉报告篇1

一、履职工作情况

二是积极探索，不断创新党员发展。认真分析村党员发展现状，注重人才培养，积极推进镇委发展党员两试一公开新模式，20_年我村有3名发展积极分子参与镇组织的遴考，在全镇27名参与遴考成员中，我村3名同志脱颖而出，其中，梁宵同志综合考评获第二名，受到镇党委好评。

三是按照要求精心组织抓好两严教育活动。村支部成立了两严学习指导组，切实加强对村两严教育活动的指导，确保村支部两严教育活动不走过场，同时，在村两委班子中，开展新常态、新作为、新业绩为主题的实践活动，以竞进精神状态应对新常态、团结带领广大党员干部积极参与新农村建设，推进从严治党的伟大实践。

四是严格要求，不断强化基层干部的作风建设。先后组织制定了村干部工作考核办法及实施细则，并不定期对村干部执行作风建设情况进行督查，在年底兑现村干部工资时有据可查，区别对待有效的激发村干部的工作热情，对党员履职建设进行监督，_年处理违纪党员1人，使广大党员从中受到了教育和警示作用。

五是夯实基础，加强对基层党员阵地建设。20_年，我们严格按照程序，通过政府平台招标，投资78万余元对党员群众服务中心新建，预计20_年4月竣工，按照五务合一的要求建成后，达到上级组织部门的要求;结合每年党员春训认真开展三讲四评活动;扎实抓好三办工作法，远程教育等常规工作;基层党组织的凝聚力和战斗力得到加强。

二、存在的主要问题及原因分析

一是农村无职党员管理存在缺位现象。我村共有党员92名，其中无职党员人数80人，占党员人数的86.9%，在加强无职党员管理引导发挥作用方面做得不够，部分无职党员还存在党员宗旨意识不牢，党员观念弱化，党员意识薄弱和奉献意识不强等问题。

三是村级后备干部培养严重缺乏。目前我村两委班子5名成员中，36岁及以下只有1名，占两委成员总人数的20%，村干部的年龄结构、文化结构需进一步优化，后备干部培养力度有待加强。

造成以上问题的主要原因：一是党员绝大多数年龄偏高，加上部分党员长期在外务工和投靠子女，造成管理难度加大。二是村集体经济财力有限，难以维持村级正常运转。三是有志青年从学校直接步入社会，在家觉得付出多，报酬少，没有吸引力等。

三、下步工作思路和主要措施

三是加强村无职党员的管理。畅通出口，全面推行无职党员设岗定责管理制度，并结合幸福网格创建工作，深入推行三办工作法，引导无职党员参与集体经济发展，村务监督，矛盾调解，治安巡防中，发挥无职党员的引领作用，增强在群众中的影响力。

四是加大后备干部培养力度。推广村后备干部公开招考制度，面向村广大优秀青年人才招考后备干部，拓宽后备干部选拔渠道，实施党员创业致富工程，蔬菜产业发展领军人才培养工程，鼓励支持和帮扶一批党员创业，培养致富带富能力强的党员干部纳入后备干部管理。

局党组书记述职述廉报告篇2

一、抓学习，守规矩，政治意识不断强化

二、强素质，真作为，工作能力不断提升

一是在疫情防控阻击战中展现作为。2020年，面对突如其来的新冠肺炎疫情，区局按照区委区政府关于疫情防控工作统一部署和相关要求，快速反应，成立了疫情防控指挥部，制定了工作方案，明确了职责分工，全员投入疫情防控工作。近一年来，我局充分发挥市场监管职能作用，在稳定市场商品价格、确保食品安全、加强药品监管、保障复工复产复市复学、强化冷链行业疫情防控、组织相关人员核酸检测等方面，做了大量富有成效的工作，付出了艰辛努力，为xx区乃至xx市取得抗疫阶段性重大胜利贡献了市场监管人力量。

二是在防汛抗洪攻坚战中展现担当。2020年7月，我省启动防汛ii级响应后，我局迅速响应，勇担重任，7月6日党员干部连夜上堤，驻守长江二百二险段。随后全体干部全力以赴，展开防汛接力战。在近一个月的坚守中，班子成员以身作则、党员冲锋在前，广大干部不怕疲劳、不畏酷热，确保了大堤安然无恙。防汛期间，我局一手抓日常业务工作、一手抓防汛救灾，做到了两手抓两不误。

三是在深化街道改革中展现站位。2020年，我区深化街道管理体制改革启动后，我局有8名基层所同志转隶街道，在改革大势面前，我局自觉维护服从改革大局，认真研究落实方案，做好干部思想工作，确保改革任务如期平稳完成。

三、保民生，抓履职，工作成效不断增大

一是突出抓好食品药品监管。开展疫情期间卤制品抽检、熟食专项抽检、节假日专项抽检、食用农产品抽检、市级本级流通领域抽检累计757批次，配合市级部门完成了市级药品抽检任务。推进校园食品安全守护行动，结合疫情防控常态化要求，开展了辖区中小学开学开学前验收、中高考食品安全保障工作，辖区中小学33家食堂明厨亮灶率达100%。狠抓冷链行业监管。加强冷链食品风险排查、溯源管理，建立闭环工作机制。督促经营者落实四全要求，进口冷链商品生产经营实施六专管理，压紧压实企业和业主主体责任。指导全区44户冷链经营主体激活使用鄂冷链平台。组织开展各类冷链食品经营单位抽检229家次，开展各类冷链食品经营单位从业人员、冷链食品外包装、环境、冷链食品核酸检测。强化网络餐饮服务食品安全日常监督，实地检查入网餐饮服务提供者295家。加强养老机构食堂、农村福利院食堂规范化检查。实施农村食品安全专项整治行动。开展了畜禽肉、水产品和野生动物专项检查。继续推进光盘行动。完成了辖区1161家食品销售单位的风险评级。推进透明药房建设工程，对辖区7家疫苗接种点进行全覆盖检查。加强药械保化、经营、使用单位日常监督检查。开展了药品和医疗器械清网行动及中药饮片、无菌和植入性医疗器械专项整治。

二是突出抓好长江禁捕、禁食禁售野生动物工作。张贴各类宣传牌、通告、发放宣传单累计3000余份，下达责令整改通知书8份，对辖区农贸市场及周边市场主体、水产品经营户、餐饮单位等开展了8次检查行动。

三是突出抓好工业产品质量监管。对生产流通领域开展专项监督检查18家次。严厉打击使用中频炉熔炼废钢生产地条钢违法产品的行为。开展电动车销售专项整治工作，检查电动车销售单位11家。开展儿童和学生用品质量安全守护行动。组织辖区企业参加xx市市长质量奖标准宣贯及自评师培训班学习。

四是突出抓好特种设备监管。对特种设备使用单位开展检查55家次，发现安全隐患计75项。开展复工复产企业特种设备安全专项整治、压力管道安全专项整治，排查单位16家次，管道30多公里，发现安全隐患15处。

五是突出抓好市场日常监管。强化价格监管，开展专供电价格监管，调整转供电企业电费价格3家，移交线索2家。开展打击野生动物违规交易以及非法制售口罩等防护产品联合双打行动。落实扫黑除恶专项斗争专项工作要求，积极开展行业清源专项整治行动。积极引导辖区企业参与申报省、市两级守合同重信用活动，辖区获评市级、省级守重合同企业分别有33家、17家。

六是突出优化营商环境。弘扬店小二精神，实行210标准，设立企业开办专区，实行一网通办。截至11月底，辖区市场主体总户数26013户，新登记市场主体1210户，完成专利申请310件，完成商标申请165件。

七是突出抓好消费者权益保护。受理12315投诉咨询744件、12345投诉249件，处理率100%，为消费者挽回经济损失数十万元。

二是坚持把纪律挺在前面。认真学习贯彻落实《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，落实一岗双责，做到廉洁从政、严以用权、严以修身。充分运用监督执纪第一种形态，强化对党员干部的日常教育、管理和监督。全年开展谈话10多人次、诫勉谈话1次。扎实开展宣教月和十进十建活动，为全体干部上廉政党课1次。

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局党组书记述职述廉报告篇3

在街道党工委、办事处的正确领导下，从社区实际出发，自觉接受群众监督，时刻不忘党和人民群众赋予的权利和义务，认真履行党章规定的职责，认真贯彻党的十九大精神，严格按照上级要求，高标准、高质量的完成工作中所有要求。现述职如下：

一、履职工作的特色和亮点

(二)坚持问题导向，着力深化两学一做

二是增强三有感主题强化学做结合。开展收集我最期待社区书记办的事16件。利用金东路防走失驿站，党员献爱心便民服务站，四星百人志愿服务队，充分发挥党员干部带头示范作用，如：2017年初，我们从解决百姓群众的急难愁问题入手，坚持以问题为导向，以自治群治加共治为模板，开动最强大脑，设计载体、整合资源，在街道党工委的大力支持下，创建了中长街道金东路防走失基层关怀工作站(金东路防走失驿站)。该项目经过调研、论证、立项、信息平台创建、驿站建章立制和宣传发动。于2017年8月21日，由大连市政法委副书记王正平和新区政法委书记李鹏业揭牌，已全面上线运行，已经为319名老人佩戴防走失胸牌，迄今为止，有十余名老人通过胸牌扫码，被找到并安全送回家现，取得良好社会效益;2017年，在全国环保督察组检查、创建文明城市复检以及和谐楼院创建工作期间，党员献爱心便民服务站志愿者冲在最前线，采取各种积极措施，对辖区卫生集中整治、花坛整治37次，协调上下水起，马葫芦堵塞问题42起。清理垃圾(64吨)、清理私搭乱建(11处)、清理毁绿种菜(5处)、清理占道经营(6处)、修补方砖步道(1272平方米)、修复增设公共设施(10处)。

(三)坚持固本强基，着力强化组织建设

抓管理促规范。抓好党员组织关系集中排查工作，对总支381名党员逐一查找联系，造册登记档案，现在社区总支没有失联党员：开展党费收缴工作专项检查，通过加强政策学习、做好解释说明和教育引导，有效的引导按时足额缴交党费;坚持三会一课制度，开展理论学习，增强党员对世界观、人生观、价值观的理想信念，增强党员拒腐防变能力，一年来没有发生党员违法乱纪行为。今年发展两名优秀青年加入党组织。

二、履行党风廉政建设情况

作风方面再改进。树立宗旨意识和群众观点，认真贯彻落实八项规定，查找四风问题，改进工作作风，提高群众工作本领。坚持对党负责和对人民负责的高度一致，围绕社区建设，扎实开展征求建议意见工作，牢记全心全意为人民服务的宗旨。

落实法规制度更坚决。贯彻民主集中制，执行议事规则，健全《金东路社区党务、居务公开实施方案》、《民主听评制度》，《党组织决议制度》、《居民代表会议制度》、《党员干部双述双评制度》等制度，规范社区权力运行，提升社区服务水平。2017年7月，经过前期调查，论证，与居民代表充分协商，在上级领导大力支持下，将200平废弃地改造成东升街健身小广场，实现了辖区居民多年的诉求和愿望，得到百姓交口称赞。

廉洁勤政方面再增强。强化自律意识，严格执行社区党员干部廉洁自律的要求及上级党风廉政建设的有关规定。在原则问题上政治态度鲜明，在重大问题上能够听指挥、守纪律。

三、存在问题分析和改进思考

2、工作针对性有待加强。组织开展活动，方法单一陈旧，开展活动仅仅理解为传达文件和组织学习，缺乏针对性，很难对党员产生吸引力，社区党组织的领导核心作用难以更好的发挥，党员的先模作用难以更好的体现。

3、班子四风方面还需改进。调查研究还不深不实;抓落实不够扎实有力;工作中还存在做表面文章现象。联系群众不够紧密、不够到位;对强化担当意识、进取精神措施及预防化解社会矛盾不够及时有力。

四、今后的努力方向和整改措施

(一)坚定理想信念，强化宗旨意识。在理论学习上，认真学习贯彻党的十九大精神，切实用最新理论成果武装头脑、指导实践，以科学促发展;在业务学习上，注重理论联系实际，主动研究新形势下工作中出现新情况、新问题，不断提高自己解决复杂问题和破解难题的能力。

(二)改进工作作风，强化表率作用。创新服务群众方法，提高群众工作水平，进一步改进调查研究，从群众身边最需要解决的问题入手，从房前屋后的实事做起，切实办好惠民实事。工作中，要认真践行党的群众路线，大兴求真务实之风，树立脚踏实地，真抓实干的良好作风。围绕社区群众反映强烈的热点难点问题开展调查研究。进一步加强与居民的联系沟通联系，自觉接受居民监督，自觉了解民情，反映民意，集中民智，认真思考谋划。

(三)履职尽责，强化服务本领。紧紧围绕街道党工委工作思路和工作部署，有针对性地开展好调查，把群众切身利益、社会普遍关注的问题上，抢时间，抓主动，广泛进行调查研究，协调解决有关问题，推动社区和谐稳定协调发展。

认真，能把事情做正确;用心，才能把事情做出彩。2018年，我会带领班子成员及社区党员，一如既往地坚定理想信念、提升能力素质，集聚起推动社区工作的强大正能量。敢于担当，守土有责，撸起袖子加油干，做好金东路这个大家庭的当家人。

局党组书记述职述廉报告篇4

各位领导、各位同志：

20xx年以来，在区委的正确领导、上级法院有力指导、区政府、人大及社会各界的监督支持下，我与区法院全体干警紧紧围绕“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”工作目标，牢牢把握司法为民、公正司法工作主线，全面做好审判执行工作，大力加强自身建设，努力提升审判质效和司法公信力，各项工作均取得新进展，为禹会区、高新区经济发展、民生改善、社会稳定提供了有力司法保障。

一、勇于政治担当，加强道德修养

通过不断学习，夯实理论功底，自身思想政治道德素质得到了进一步加强，更找到了在审判工作中践行依法治国重要思想的途径，为开创法院工作新局面奠定了较为坚实的基础。同时注重学习最新法律法规和司法理论，及时掌握司法改革最新动态，使自己始终站在审判工作、法院改革的最前沿，指导全院各项工作顺利开展。我始终保持强烈的事业心和高度的责任感，时刻把全院事业挂在心上，坚持立足岗位、发扬无私奉献的精神，谋全局，把方向，扑下身子，一心一意抓工作。

二、立足审判职能，突出工作创新

20xx年以来，我院共受理各类案件14977件，审(执)结13899件(含旧存)。受理刑事案件1688件，审结1634件(含旧存)，结案率为96.80%，判处罪犯2376人，依法打击刑事犯罪，维护社会稳定。受理各类民商事案件9930件，审结9184件(含旧存)，结案率为92.49%，着力化解民商纠纷，促进和谐发展。受理各类行政案件171件，审结165件，其中审查行政非诉执行案件51件，统筹处理行政争议，推进法治建设。受理执行案件3181件，执结2916件(含旧存)，结案率为91.67%，强力攻坚执行难题，保障合法权益。五年来，我院在全省法院率先进行刑事案件量刑规范化改革、立案调解改革、电子送达等多项工作改革，工作成绩突出，先后荣获“全省法院知识产权及涉外民商事审判工作先进集体”“全省涉军维权先进单位”“全省维护国防利益和军人军属先进单位”“全省多元化纠纷解决机制改革示范法院”“全省法院司法新闻宣传工作先进单位”等多项荣誉，50余人次获得省市法院及各级党委表彰。

我带领院党组一班人和全院干警立足审判职能，连续多年砥砺奋进、勇于担当、开拓创新，着力铸造独具特色的“四大审判品牌”。

20xx年9月，在我院积极努力争取和省市各级部门的大力支持下，经最高人民法院指定，区法院成为全省第二家具有知识产权案件管辖权的基层法院。我院高标准定位，致力于铸造知识产品审判的禹会品牌。我院积极完善“三合一”审判模式，加强知识产权民事审判，规范市场竞争秩序，加强知识产权刑事审判，打击假冒伪劣犯罪，加强知识产权行政审判，规范知识产权行政执法，保障行政相对人合法权益。在全国率先开展知识产权刑事犯罪量刑规范化改革，统一量刑尺度，实现同案同判，细化判处依据，推进量刑透明。改革试行以来，审理的知识产权刑事案件全部适用量刑规范化，服判息诉率95%，无一件改判、发回，社会效果和法律效果良好。开展知识产权保护专项宣传，召开新闻发布会，公布十大典型案例，设立维权工作站，与知识产权投诉举报中心进行对接，与公安、检察、司法及行政执法机关定期会商，加强沟通交流，积极构建知识产权立体保护格局。我院审理的多起具有指导性意义的案件连续三年入选全国、全省司法保护典型案例，也是安徽省唯一一家入选最高法院案例的基层法院。

20xx年11月，经过我院的积极争取，经最高人民法院指定，我院成为蚌埠市涉外、涉港澳台商事案件专门管辖法院。20xx年11月，最高人民法院再次指定，xx、xx、xx、xx、xx五市500万元以内的涉外、涉港澳台商事案件由我院集中管辖。今年我院正式立案受理皖北涉外、涉港澳台案件13件，首次真正实现了民商事案件跨行政区划审理，对于消除地方保护主义，促进社会公平正义具有划时代意义。我们在审理涉外案件中，全力做到依法公开、公正、及时、平等保护国内外当事人合法权益，努力提升中国司法权威和公信。

20xx年x月，在我院知识产权及涉外、涉港澳台商事案件专门管辖和出色的工作业绩基础上，经过我院多方努力，最高人民法院又指定由我院集中管辖xx、xx、xx、xx、xx五市一审行政案件，使我院成为全省真正实现行政案件异地集中管辖的法院之一。为有效应对行政案件集中管辖工作，我院未雨绸缪，主动就相关情况多次向上级法院、区委汇报，争取支持。在深入调研的基础上起草了《禹会区法院行政案件集中管辖报告》，对面临困难进行深入分析，对具体问题逐一提出解决建议，为下步工作开展做好准备。

我院将涉及环境污染和生态破坏的刑事、行政、民事案件，以及涉环境非诉审查案件统一收归环保合议庭审理，积极发挥程序集约优势，畅通审执衔接，对行政非诉案件进行快裁快决。建立常态联络机制，做好纠纷预警排查。建立前期介入机制，创新环境保护模式。在环保案件进入实质审判前，指导调解，畅通财产保全、发布“禁止令”等诉前强制措施渠道，打造行政保护和司法保护并举的“双轨制”环保模式。去年我院审理的沈某某诉某设计院噪声污染一案被评为全国环境保护十大案例，开创了蚌埠法院荣获案例评选最高荣誉的先河。

五年来，我院科学谋划、自我加压、勇于担当，工作被最高人民法院充分肯定，先后被指定为知识产权、皖北涉外、涉港澳台商事案件、xx、xx、xx、xx、xx五市一审行政案件管辖法院，完善了“xx自主创新示范区”司法管辖格局，为推动蚌埠真正成为皖北区域中心城市,促进xx崛起做出了积极贡献。

三、强化廉政教育，确保忠诚清廉

我高度重视队伍建设，突出抓好廉政教育，坚持集中教育与日常教育相结合，正面引导与反面警示相结合，制度约束与自律管理相结合，内部监督与外部监督相结合，连续十年积极开展廉政教育专题活动，积极引导全体干警充分认清当前反腐倡廉严峻形势，全面树立“政治红线”不能碰、“法律底线”不能破、“是非界线”要分清、“道德边线”不能丢的“四线”意识。严守政治纪律、经济纪律、群众纪律和保密纪律等，严明政治规矩，主动接受组织和群众监督，当好廉洁从政的表率。开展廉政提醒谈话、任前廉政谈话，发放“廉政监督卡”，配设兼职廉政监察员。积极开展警示教育，组织观看廉政警示片等，让干警真正在思想上筑牢拒腐防变“隔离带”。

坚持向人大及其常委会主动汇报工作，主动接受行政审判工作专项审议，认真贯彻落实专项审议意见，依靠人大的支持推进法院建设。及时性办理、反馈人大等部门转办、交办、督办的信访案件，对人大常委会提出的意见进行整改落实。完善联络工作制度，召开、参与人大代表座谈会，邀请人大代表旁听庭审活动，走访人大代表，虚心听取意见建议，自觉接受监督，不断改进工作。

四、存在问题、原因分析和改进措施

禹会法院虽然取得了一些成绩，但成绩的取得主要是党委正确领导，上级法院有力指导的结果，是全体干警辛苦努力的结晶，我只是尽了一名领导干部应尽的职责。由于工作能力、领导水平所限，工作中也存在不少问题和不足，突出表现在：深入审判一线调查研究不足，掌握情况还不够全面，对干警的思想状况了解还不细致;少数法官的司法观念、业务能力与法院工作发展的要求还不相适应;部分干警在纪律作风等方面仍存在思想松懈等问题等等。出现这些问题的原因主要是个人思想重视不够，行动能力有待加强，我将高度重视,认真研究,采取有力措施,在以后的工作中努力加以克服和解决。

述职人：xxx

20xx年x月x日

局党组书记述职述廉报告篇5

尊敬的领导：

2022年在中共_市委、市政府和镇党委、政府的正确领导下，认真学习党的十x大精神，以三个代表重要思想为指导，深入学习落实科学发展观，加强党性修养，强化学习，认真抓好组织、纪检、宣传、统战、惩防体系建设、廉政风险防范管理以及机关效能建设等方面的工作，围绕镇党委、政府的经济社会发展目标做出了自己应有的贡献。现将一年来的工作学习情况汇报如下：

一、加强学习，努力提高政策理论水平

在一年来的工作中，本人始终能做到认真学习党的十x大精神，以三个代表重要思想为指导，深入落实科学发展观，增强学习意识，注重学以致用，以学习促实践，在实践中再学习、再提高。通过认真实践，思想水平、领导能力和驾驭局面、正确处理复杂问题的能力有了新的提高，党性党风得到进一步锻炼，廉洁意识，依法行政的意识进一步加强。

二、认真履责，真抓实干，确保全年工作任务顺利完成

主要表现在以下几个方面：

1、扎实抓好村级组织活动场所灾后重建

在今年的工作中，村级组织活动场所灾后重建是党务工作的重中之重，必须抓实抓好抓出成效，并确保村级组织活动场所顺利交付使用。为此，我采取了以下措施：

一是亲自抓。从村级组织活动场所灾后重建项目立项到实施，全程亲力亲为，所有环节全部参与;

二是认真学。面对工程项目建设这一不熟悉的领域，在市委组织部的大力指导下，认真学习相关的知识点，尽快进入角色，熟悉工作流程，确保了项目建设的顺利推进;

三是强化监督检查。对村级组织活动场所灾后重建实行全程监管，力求做到监管到位，阳光重建，廉洁重建;

四是严格执行相关制度规定。所有村级组织活动场所灾后重建支出费用都做到有依有据，符合规定。通过近一年来的工作，目前，我镇5个完全重建村，除万和村外，3个改扩建村、2个维修加固村已全部顺利完工，交付使用。

三、认真开展惩防体系建设、党风廉政建设和机关效能建设工作

今年以来，对全镇惩防体系建设、党风廉政建设、机关效能建设等工作做了一系列的安排部署。

一是明确了党风廉政建设和反腐败工作任务分工，实行领导班子成员一岗双责，落实责任目标到人;

二是开展《廉政准则》学习工作，加强对班子成员的廉政教育工作;

三是对全镇党风廉政建设责任制的落实进行安排部署，印发了农村党风廉政建设实施意见;

四是对_年惩防体系建设任务进行了分解，并逐项实施;

五是进一步加强机关效能建设，从制度建设、监督检查、考核等方面进行了强化，转变了机关作风，工作效率进一步提高;

七是加强党风廉政教育。通过会议、党务公开栏、上廉政党课、专题学习等形式，进一步提高了干部的廉政意识，营造了风清气正的环境。

四、抓好乡风文明十进村工作

按照市委的总体安排，结合本镇的实际，对全镇乡风文明十进村工作任务进行了分解落实。截至目前，我镇乡风文明十进村工作基本完成，广播电视进入千家万户，村图书室的图书量明显增多，体育器材实施安装完毕，人民群众的文化体育生活进一步丰富。

五、切实开展廉政风险防范管理工作

从今年_月份开始的廉政风险防范管理工作第一阶段的工作任务已顺利完成。镇党政主要领导对全体镇村干部进行了廉政谈话，上了廉政党课;集中学习了_市机关干部十不准，村(居)干部十不准等教育资料，为下一阶段工作打下坚实的基础。

六、个人遵守廉洁自律规定情况

古语云：已不正焉能正人。作为镇纪委书记，要教育监督别人，自己首先要做得正、行得端，一身正气。在工作中，本人严格遵守廉政准则的有关规定，带头执行市委、市政府及镇党委、政府的规定、制度，不以权谋私，不以权谋利，洁身自好，不利用手中的权利吃、拿、卡、要，不做违法乱纪的事，在扩大内需灾后重建中做到了廉洁重建。

七、今后工作的努力方向

本人将在今后的工作中，进一步加强学习，提高党性修养，认真履行工作职责，敢抓敢管敢逗硬，努力克服工作中的不足，以群众满意作为工作的立脚点和着力点，身体力行三个代表重要思想，深入落实科学发展观，把各项工作抓实，做到让组织和群众满意。

局党组书记述职述廉报告篇6

尊敬的上级领导、同志们：

20xx年，我认真学习党的十九大精神，坚持紧紧依靠学校领导班子集体和全校教师，在自己的职责岗位上，守职尽责，为推进学校的各项工作、实现自己生命的一份价值努力着、实践着。现简单汇报如下，敬请大家评议。

一、履职情况——找准位置，求真务实

1.四抓，突出思想作风建设。抓学习，提高活动的思想性，进一步加强思想政治建设。今年支部始终把十九大精神的学习贯彻作为工作开展的重中之重，坚持把学习贯穿工作始终，采取领导班子带头学、理论学习集体学、分组讨论集中学、专题报告辅导学等多种形式，做到人人有心得、学习有记录、成效有保障。抓对照，提高活动的针对性，强化职业道德。在扎实推进党的群众路线教育实践活动中，从严要求，不折不扣一个环节一个环节贯彻落实，在学习中提升，在实践中巩固。学校领导一遍一遍的对

2.落实和加强两项工作，增强党组织凝聚力。

一是认真做好党员发展，为支部发展增添后劲。上半年白彩霞批准为预备党员，为支部增添新鲜血液。加大了对入党积极分子的培养和考察的力度，组织李想入党积极分子参加局党委组织的培训考核。

二是创建学习型党组织建设，扎实开展党员率先读书活动，德育室和教导处联手打造全校性为期一个月的读书节,打造浓浓书香的校园文化品牌。让读书成为习惯，让教师学会思考，让孩子学会阅读，让每个人用心灵来演奏和谐优雅的人生乐曲，这是我们众人所期望的校园精神文化的引领，也是推进学习型党组织建设的核心工作。

教育说到底是一种感动，要拿出自己的心和爱来感动每一个人，把每天的工作都当成自己的代表作。这其中爱和责任就是作品的主色调，在学习中学会担责，在实践中努力传扬爱，这是一种无声的诺言，也是我一直坚持、坚守、坚固的行动。

2.坚守讲台。我一直把关心、参与和指导学校的教育教学工作，作为自己的重要责任，喜欢讲台，只要能站在上面我就欢喜，也许这是一份情节。我坚持走在教育教学第一线，听课评课，研讨交流，与大家一起做教改，一起献计献策，共尝教育改革的甘苦。

3.坚固廉政准则。作为学校党支部书记在党政的互补上做到了监督不越位，帮忙不添乱，支持把握度，分工相协调，与其他班子成员一道共同把学校工作做好。在管理的协调上能虚心倾听教职工的意见和建议，不断改进自己的工作，在自己工作范围内的事，能办的办，

能改的改，能整合的整合，能优化的优化，尊重每一位教职工的真挚情感和辛勤劳动，调动大家的积极性共同做好。在个人的操守上我自觉遵守各项党风廉政制度和教师职业道德规范，以身作则，勤政清廉，凡是出于公心，以大局为重，勇于负责，淡泊荣辱，喜欢平淡简单，没有违反廉洁从政和廉洁自律有关规定的行为。

20xx年平淡简单之中，有着淡淡的清香，浓浓的幸福。总之这一年大家辛苦啦!因着大家的彼此信任、彼此理解，凡事尽都顺利。有不到位的，不尽人意的，相互理解包涵。

局党组书记述职述廉报告篇7

一、加强理论学习，提高政治站位

二、履职尽责、奋力创造工作实绩

围绕年初工作目标任务，带领全局干部职工求真务实、团结协作、创造性的开展工作，各项目标任务如期实现。

（一）广泛性地开展群众性体育活动和全民健身。

1.组织开展大型群众性体育活动10次，成功举办了2021年元旦健康杯迎春健身跑活动；庆新春我们的节日大家乐全民健身系列活动；庆祝中国共产党成立97周年职工拔河比赛；应氏骨科杯快乐篮球赛；8.8全民健身日启动仪式暨全民健身大展演；第二届天和杯全民健身彩妆欢乐跑；县中小学生跳绳比赛和篮球比赛；县第十二届阳光天著杯全国业余乒乓球邀请赛等活动，实现了群众体育社会化。2.参加和承办市第五届老年人运动会。组建县代表团，运动员225人，19个项目代表队，参加了门球、羽毛球、广场舞等14个项目的比赛，共荣获优胜奖22个、优秀奖2个、道德风尚奖6个、最佳编排奖2个；团体和个人荣获金牌7块、银牌7块、铜牌7块。承办市第五届老年人运动会钓鱼比赛。县人民政府获突出贡献奖，县体育代表团获最佳组织奖。3.完成市下达体育联动赛事任务。积极组队参加市羽毛球、篮球、广场舞等五项全市联动赛事活动。参加了我要上省运、健康人市篮球、乒乓球、羽毛球三项比赛，鸡鸣三省革命老区2021年兴文县篮球邀请赛、市第四届幼儿快乐体操比赛、市门球总决赛、市第二行政干部(副科级)羽毛球比赛、市第二届气排球比赛、市第四届校园足球三级联赛等比赛。4.指导部门和乡（镇）开展群众性体育活动。协助县纪委、县教育局、妇联、县直机关工委、县总工会、沐爱镇等部门和乡（镇）组织的各类体育活动。承办了全市纪委监察系统运动会（赛区）的篮球等比赛，与教育局联合举办了中小学生跳绳、篮球赛、足球赛等活动。

5.指导、发展、完善群众性体育组织和各单项体育协会开展活动。全县各协会组织参加了健身气功比赛、体育舞蹈比赛、武术比赛、乒乓球邀请赛、省门球选拨赛、全国门球冠军赛等赛事，取得了较好成绩。全县各类社团组织开展全民健身活动和群众性体育赛事60余次。6.开展社会体育指导员培训。全年参加省、市社会体育指导员培训2次，培训二级社会体育指导员6名；组织县级社会体育指导员培训2次，培训三级社会体育指导员187名。7.全年完成免费开放体育场馆体育锻炼6.5万人次，完成全年任务的162.5%。

（二）加大公共体育基础设施建设，完善公共设施布局体系

1.加快县文化体育中心建设力度，目前已完成3p签约，完成施工监理签约，正在开展项目设计优化。

2.建成县公共体育场田径跑道和足球场项目，投资约700余万元，明年可对外开放。

3.争取中央项目资金800万元，建设县全民健身中心。

4.加快村级公共体育基础设施建设，建成全县22个农民体育健身工程，完成投资110万元。

5.投入资金3.5万元，改造玉壶公园、筠州文化广场全民健身路径。

（三）深化足球改革，促推足球事业发展

2022年，县公共体育场田径跑道和足球场即将投入使用，必将为的足球发展提供良好的物质基础。我局积极与教育和文化文化广电局合作，开展校园足球示范建设，把足球列入体育课教学内容，积极推进足球教学模式的多样化，确定了中学、希望小学、三中为我县足球青少年训练基地，开展学校足球教育训练，举办了县中小学生校园足球三级联赛。积极支持县足球协会，组织开展每年一次的全县业余足球联赛，协调资金场地开展训练、比赛。

（四）加快体育产业发展步伐

通过多种方式做大体彩销售市场，募集更多体彩公益金，为体育事业发展注入强劲动力。目前全县共开设体育彩票销售网点15个，全年实现体彩销售1100万元。

三、扎实抓好精准扶贫工作

持续深入开展结对帮扶活动，重点深化与精准扶贫结对村的结对帮扶，落实机关党员挂钩帮扶贫困户帮助脱贫，推进精准扶贫，严格考核对口帮扶责任人入户帮扶工作成效，严格执纪问责，层层压实脱贫攻坚责任。积极筹措资金3万元，支持曹岭村党群活动中心建设、危房改造。近年来，体育局切实帮助群众解决生产、生活难题，为群众办实事。开展以购代捐，解决两户贫困户、辛庭香养猪、养羊。结对帮扶助学，送去爱心包裹1500元。对特别困难的、、贫困户支持解决发展茶叶、养猪、养羊项目资金7000元。2021年春节，走访慰问贫困户51户，送去大米、油，棉被等物资，投入资金1.3万余元。端午节、中秋节慰问贫困户投入资金5000元。帮助发展村集体经济，利用20万元产业扶持基金，入股到县宏发茶叶公司，每年分红，截至9月集体经济收入能达到10000元，人均8.55元。解决全部村道硬化的基础上，帮助硬化组道公路9.2公里，新建便民路3.4公里。帮助修建水窖6个、沉沙池5个，接通饮水管道23600米。

四、坚持从严治党、履行党风廉政建设职责

推进两学一做学习教育常态化制度化，开展大学习、大讨论、大调研活动，坚决做到两个维护。

紧紧围绕五位一体和四个全面战略布局，坚定落实五大发展理念，增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，落实全面从严治党要求。

局党组书记述职述廉报告篇8

根据《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党党内监督条例》精神，按照区党廉办《关于开展2020年部分区属单位党组织负责人向区纪委全会述责述廉活动工作方案》（湛赤党廉办〔2020〕1号）要求，现将本人近一年来履责和廉政情况报告如下：

一、主要工作情况

(一)执行政治纪律和政治规矩情况

2019年，在区委、区政府的正确领导和上级统计部门的大力支持下，我团结带领统计局、统计普查中心全体干部职工一起共同努力，克服困难，采取各种措施，扎实推进各项工作，圆满完成了各级下达的工作目标任务。我局被国务院第四次全国经济普查领导小组评为第四次全国经济普查先进集体，2019年参加我区落实四个全面绩效考核获评一等奖。

（二）履行管党治党责任情况

（三）推进党风廉政建设和反腐败工作情况

（四）执行廉洁纪律情况

本人严格要求自己，遵守各项规定，认真贯彻落实中央、省、市和区委关于党风廉政建设的各项部署和要求，严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》以及中央八项规定实施细则和省实施办法精神，坚决抵制四风，贯彻落实全面彻底肃清陈志雄恶劣影响，认真督促全局干部职工和家属遵纪守法、洁身自爱。本人有关事项情况说明如下：

1.本人严格带头按照上级要求和本单位经费管理办法使用三公经费，无因公出国（境）消费情况，无违规违纪的职务消费和人情消费情况，无收受红包、没有出入私人会所，没有利用职权或职务影响力为相关人员经商办企业谋取非法利益，也没有利用名贵特产、特殊资源谋取私利，不存在干预和插手经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题。

2.公务用车改革后，局里公务车已于2018年交到区机关事务局，本人无专用车辆，因公务需使用车辆时，由局办公室按规定向区机关事务局申请调用。

3.本人办公用房面积不超过16㎡，无生活用房，符合规定要求，不存在超标。

4.本人配偶黄健为湛江市公安局霞山分局建设派出所教导员。儿子黄晟华、女儿黄晟荣，均为2013年9月8日出生，现在湛江市第一幼儿园就读，均为学龄前儿童。本人配偶及子女无经商办企业情况。

5.本人与配偶、子女共同居住在赤坎区海北路43号雍景城2栋13a02房（建筑面积约215平方米，登记在本人名下），并在上述地址购入一个地下车库子母车位；另有一处房产是配偶刚参加工作时单位分的房改房（位于开发区乐华路6号公安局宿舍内1栋a805，建筑面积约102平方米，登记在配偶名下）。本人配偶大哥2018年购入一套位于开发区乐山东路60号恒逸国际酒店会议中心公寓（建筑面积约40平方米，为方便小孩日后就读附近学校，登记在本人配偶名下）。

6.本人与配偶名下共有两台车，一台为本田汉兰达，一台为广本奥德赛。

7.需要说明的其他情况：一直以来，本人家庭和谐，思想端正，生活朴素，作风正派，能自觉遵守国家法律和教育好身边的亲朋好友、配偶子女，不存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味，违反社会公德、家庭美德等问题。没有需要向组织说明的其他情况。

二、存在问题、原因剖析和整改措施

（一）存在问题

1.抓实理论学习欠缺系统安排。虽然局支部学习基本达到常态化，但由于没有深刻认识到理论学习对提升队伍整体素质、促进统计发展问题解决的极端重要性，政治理论学习有时仍然停留在表面，集中学习的多、个人自学的少，专题讨论的多、系统学习的少，存在急用先学、现学现用等现象，导致在理想信念方面还存在理论武装系统性不够、用政治理论指导工作实践不够、加强党性修养的标准不够高等问题。

2.在强化责任担当上还存在差距。近年来，我区的各项经济指标排名一直保持在全市靠前位置，特别是我区固定资产投资在因前几年一直保持较高基数的高增长，让本人感到沉重压力，在2019年我区没有土地转让的情况下，我区固定资产投资增速回落较大，但是我对此项工作如何能破得突破性进展未能提出更有效的方法，进取精神和责任担当不够。

3.抓思想教育上还有盲区。对分管的干部职工抓学习教育管理和监督还不够严格，未能对网络、社会上流传的一些不当言论及时在支部内开展教育，认为自己不信不传就行了，不愿评论。对党员队伍的思想教育引导工作还需增强，对曾经犯错受到纪律处分的同志思想引导水平还需提升。

（二）原因剖析

1.政治站位还不够高，党性修养不够强。在贯彻落实中央、省委省政府重大决策部署上，存在思想上有努力做到的愿望，行动上常出现起步缓、动力小、跟进慢的现象，总是以工作任务重、时间紧、人员少开脱自己，以至于在贯彻新理念新部署、履行全面从严治党责任、推动赤坎统计工作发展上存在较大差距。

2.勇于担当作为的积极性不够强。随着参加工作时间的增加，本人在勇于担当作为、干事创业、奋发有为的劲头有所减弱，再上新台阶的精气神不足，在许多工作推进中多是凭经验办事，未能充分发挥敬业精神，一心只想赶快完成工作任务，未能想到如何更好完成任务，缺乏千磨万击还坚韧的拼劲，缺乏不破楼兰终不还的决心，缺乏乱云飞渡仍从容的境界。

3.对抓斗争精神思想认识不足。认为在统计部门，抓业务工作是主要的，我区各项经济成绩都体现在统计的各项经济指标上，因而重视工作落实，忽视了思想教育，特别是缺乏深入细致的思想交流，导致局内同志斗争精神不强，对一些敏感问题，特别是意识形态领域问题的复杂性认识不够，缺乏高度的警惕性和斗争性。

（三）整改措施

2.进一步加强支部班子和党员队伍建设。一是坚持民主集中制，提高支部科学决策、民主决策的水平。强化集体领导观念。增强民主意识和民主作风，集思广益，博采众长。在决策前慎密论证，广泛征求意见，凝聚集体智慧，为科学决策提供正确的依据。二是注重增进支部党员的团结，党员之间坦诚相见，平等相待，友好相处，相互信任，相互支持，相互补充，发扬特别能吃苦、特别能奉献、特别有思想、特别能作为的精神，切实履行好为党分忧、为民解难的职责所在。

3.严格自律，加强作风建设和制度建设。要以身作则，严以律已，坚持真抓实干、敢于担当、变革创新、务求实效的作风，要求党员做到的支部委员自己率先做到，在工作生活中带头讲大局、讲团结、讲奉献，带头创造佳绩，带头遵纪守法，带头宏扬正气，传递正能量。